РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

г. Н.Новгород 27 июня 2011 года

Московский районный суд г. Н. Новгорода в составе:

председательствующего судьи Айдовой О.В.

с участием истца Савельевой Л.Е.

при секретаре Пузановой О.О.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Савельевой Л. Е. к Обществу с ограниченной ответственностью ПКП «О*» о взыскании задолженности по заработной плате в результате незаконного увольнения,

установил:

Истец Савельева Л.Е. обратилась в суд с иском к ответчику о взыскании задолженности по заработной плате в результате незаконного увольнения, указывая, что заочным решением Московского районного суда г.Н.Новгорода от 29.10.2010г. исковые требования Савельевой Л. Е. к Обществу с ограниченной ответственностью ПКП «О*» о взыскании задолженности по заработной плате, выходного пособия, компенсации за неиспользованный отпуск, внесении изменений в записи в трудовой книжке, компенсации морального вреда удовлетворены частично.

15.02.2011г. Определением судебной коллегии по гражданском делам Нижегородского областного суда указанное заочное решение оставлено без изменения, а кассационная жалоба ООО ПКП «О*» - без удовлетворения.

Факт того, что она незаконно была уволена с предприятия ответчика 11.11.2009г. установлено ранее в судебном заседании.

Судебной коллегией по гражданским делам было определено считать датой увольнения Савельевой Л.Е. 31 мая 2010 года. За период с 12.11.2009г. по 31.05.2010г. включительно она не работала, заработной платы не получала. Данные обстоятельства установлены заочным решением Московского районного суда г. Н.Новгорода от 29.10.2009г. и Определением судебной коллегии по гражданским делам Нижегородского областного суда от 15.02.2011г. В силу действия ст. 61 ГПК РФ обстоятельства, установленные вступившим в законную силу судебным постановлением по ранее рассмотренному делу, обязательны для суда. Указанные обстоятельства не доказываются вновь и не подлежат оспариванию при рассмотрении другого дела, в котором участвуют те же лица.

Положенную ей заработную плату за период с 12 ноября 2009г. по 31 мая 2010г. включительно она не получила. Среднемесячная ее заработная плата была исследована Московским районным судом г. Н. Новгорода в своём решении от 29.10.2009г. и составляла 8939,69 руб. Недополученный заработок за 6 месяцев и 13 дней составил 59448 руб. 94 коп.

Просит взыскать с ответчика ООО ПКП «О*» в ее пользу неполученный заработок в результате незаконного увольнения за период с 12 ноября 2009г. по 31 мая 2010г. включительно в сумме 59448,94 руб. 94 коп.

В судебном заседании истец Савельева Л.Е. иск поддержала в полном объеме.

Представитель ответчика ООО ПКП «О*» в суд не явился, в письменном заявлении просил о рассмотрении дела в свое отсутствие.

Выслушав объяснения истца, изучив письменные материалы дела, суд находит иск обоснованным и подлежащим удовлетворению.

В соответствии со ст. 234 ТК РФ работодатель обязан возместить работнику не полученный им заработок во всех случаях незаконного лишения его возможности трудиться. Такая обязанность, в частности, наступает, если заработок не получен в результате: незаконного отстранения работника от работы, его увольнения или перевода на другую работу…

В силу ч.2 ст. 61 ГПК РФ обстоятельства, установленные вступившим в законную силу судебным постановлением по ранее рассмотренному делу, обязательны для суда. Указанные обстоятельства не доказываются вновь и не подлежат оспариванию при рассмотрении другого дела, в котором участвуют те же лица.

Судом установлено, что Савельева Л.Е. согласно записи в трудовой книжке была принята на работу в обособленное подразделение ООО ПКП «О*» 05.05.2008г. на должность о*. Согласно приказа № * от 21.04.2008г. Савельева Л.Е. была принята на работу с должностным окладом 6000 рублей с испытательным сроком на 1 месяц.

Согласно записи в трудовой книжке Савельева Л.Е. была уволена 11.11.2009г. по соглашению сторон.

Решением Московского районного суда г.Н.Новгорода (л.д.4-10) по иску Савельевой Л.Е., Т* постановлено: Восстановить Савельевой Л.Е., Т* срок для обращения в суд с иском по спору, связанному с изменением формулировки причины увольнения.

Признать недействительным приказ № * от 11.11.2009г. Общества с ограниченной ответственностью ПКП «О*» об увольнении Савельевой Л.Е. с 11.11.2009г. по соглашению сторон.

Признать недействительной записи в трудовой книжке Савельевой Л.Е. от 11.11.2009г. «об увольнении по соглашению сторон п.1 ч.1 ст.77 ТК РФ». Признать недействительным приказ от 11.11.2009г. Общества с ограниченной ответственностью ПКП «О*» об увольнении Т* с 11.11.2009г. по собственному желанию. Признать недействительной записи в трудовой книжке Т* от 11.11.2009г. «об увольнении по собственному желанию п.3 ч.1 ст.77 ТК РФ».

Обязать Общество с ограниченной ответственностью ПКП «О*» внести изменения в записи трудовых книжек Савельевой Л.Е., Т* в части формулировки причины увольнения на « увольнении в связи с ликвидацией предприятия по п.1 ч.1 ст.81 ТК РФ».

Признать приказ ООО ПКП «О*» № * от 11.11.2009г. «О возмещении ущерба Обособленному предприятию в г.Б*» незаконным.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью ПКП «О*» в пользу Савельевой Л.Е. компенсацию за неиспользованный отпуск в сумме 11110 руб. 76 коп., выходное пособие при увольнении – 15555 руб.06 коп., неполученный заработок – 15555 руб. 06 коп., проценты - 4706 руб.58 коп., моральный вред – 3000 рублей, расходы по оплате услуг представителя – 9000 рублей.

В остальной части иска Савельевой Л.Е. отказать.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью ПКП «О*» в пользу Т* задолженность по заработной плате за сентябрь, октябрь, ноябрь 2009 года в сумме 195 руб.53 коп., компенсацию за неиспользованный отпуск в сумме 5411 руб.57 коп., выходное пособие при увольнении – 15152руб.64 коп., неполученный заработок – 15152руб.64 коп., проценты – 2922 руб.67 коп., моральный вред – 3000 рублей.

В остальной части иска Т* отказать.

Определением судебной коллегии по гражданским делам Нижегородского областного суда от 15.02.2011г. заочное решение от 29.10.2010г. оставлено без изменения, а кассационная жалоба - без удовлетворения. Резолютивная часть решения была дополнена п.7 следующего содержания: «Днем увольнения Савельевой Л.Е. считать 31 мая 2010г». (л.д.11).

Как установлено судом, истец Савельева Л.Е. была незаконно уволена из ООО ПКП «О*» 11.11.2009г. Судебной коллегией по гражданским делам Нижегородского областного суда была определена дата увольнения Савельевой Л.Е. – 31 мая 2011г. За период с 12.11.2009г. по 31.05.2010г. включительно истец не работала, заработную плату не получала. Данные обстоятельства установлены указанным заочным решением и в силу требований ст. 61 ГПК доказываются вновь и не подлежат оспариванию при рассмотрении другого дела, в котором участвуют те же лица.

Кроме того, до настоящего времени ответчиком расчет по заработной плате с истцом не произведен, в связи, с чем требование Савельевой Л.Е. о взыскании задолженности по заработной плате в результате незаконного увольнения за период с 12 ноября 2009г. по 31 мая 2010г. подлежит удовлетворению в сумме 59448 руб. 94 коп., исходя из того, что размер заработной платы истца в ООО ПКП «О*» составлял 8939 руб. 69 коп., что также установлено заочным решением от 29.10.2010г.

Суд соглашается с представленным расчетом истца, расчет судом проверен, признан обоснованным (л.д.3).

Согласно ст. 103 ГПК РФ подлежит взысканию с ответчика в доход государства госпошлина в размере 1983 руб. 47 коп.

Руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Иск Савельевой Л. Е. удовлетворить.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью ПКП «О*» в пользу Савельевой Л. Е. задолженность по заработной плате в результате незаконного увольнения за период с 12 ноября 2009г. по 31 мая 2010г. в сумме 59448 руб. 94 коп.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью ПКП «О*» госпошлину в доход государства в сумме 1983 руб. 47 коп.

Решение может быть обжаловано в Нижегородский областной суд через районный суд в течение 10 дней.