заочное решение по иску о возмещении затрат на обучение



РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

(заочное)

9 декабря 2011 года

Московский районный суд г. Н. Новгорода в составе: председательствующего судьи Никитиной Л.П.

при секретаре Деминой И.Н.

с участием представителя истца Суминовой О.Н.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Открытого акционерного общества «Н* «С*» к Новожиловой Н. Г. о возмещении затрат на обучение,

установил:

Истец обратился в суд с иском к ответчику, указывая, что 08.10.2008 года ОАО «Н* «С*» заключило договор № * с Новожиловой Н.Г. «О целевой подготовке учащихся в ПУ № *», в соответствии с условиями которого ОАО «Н* «С*» обязалось принять учащегося на производственное обучение и производственную практику по данной профессии (специальности), производить оплату за время производственной практики непосредственно в цехе, за объем выполненных работ и выплатить стипендию, а Новожилова Н.Г. – освоить избранную профессию по программе ПУ № * и после окончания учебы отработать на ОАО «Н* «С*» не менее 3 лет. На основании договора ОАО «Н* «С*» в полном объеме выполнило свои обязательства по выплате дополнительной заводской стипендии в период 2006-2009 учебных годах и перечислило Новожиловой Н.Г. стипендию за время обучения в общей сумме 14938 рублей. После окончания обучения Новожилова Н.Г., не отработала на ОАО «Н* «С*» в течение срока, оговоренного в договоре (п. 1.4 договора), а именно, не приступила к работе в установленный в трудовом договоре срок (22.07.2009г.), тем самым нарушила свои обязательства.

На основании изложенного истец просит взыскать с Новожиловой Н.Г. денежные средства дополнительной заводской стипендии выплаченной ей ОАО «Н* «С*» в сумме 14 938 рублей,

В судебном заседании представитель истца исковые требования поддержала в полном объеме.

Ответчик Новожилова Н.Г. извещенная надлежащим образом о дне и месте слушания дела, в судебное заседание не явилась. Доказательств уважительности причин неявки не представила. Об отложении дела не просила.

Суд, с согласия представителя истца, считает возможным рассмотреть дело в порядке заочного производства.

Согласно ст. 198 ТК РФ Работодатель - юридическое лицо (организация) имеет право заключать с лицом, ищущим работу, ученический договор на профессиональное обучение, а с работником данной организации - ученический договор на профессиональное обучение или переобучение без отрыва или с отрывом от работы.

Ученический договор с работником данной организации является дополнительным к трудовому договору.

Согласно ст. 199 ТК РФ Ученический договор должен содержать: наименование сторон; указание на конкретную профессию, специальность, квалификацию, приобретаемую учеником; обязанность работодателя обеспечить работнику возможность обучения в соответствии с ученическим договором; обязанность работника пройти обучение и в соответствии с полученной профессией, специальностью, квалификацией проработать по трудовому договору с работодателем в течение срока, установленного в ученическом договоре; срок ученичества; размер оплаты в период ученичества.

Ученический договор может содержать иные условия, определенные соглашением сторон.

Согласно ст. 204. ТК РФ Ученикам в период ученичества выплачивается стипендия, размер которой определяется ученическим договором и зависит от получаемой профессии, специальности, квалификации, но не может быть ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда.

Работа, выполняемая учеником на практических занятиях, оплачивается по установленным расценкам.

Согласно ст. 207. ТК РФ Лицам, успешно завершившим ученичество, при заключении трудового договора с работодателем, по договору с которым они проходили обучение, испытательный срок не устанавливается.

В случае, если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои обязательства по договору, в том числе не приступает к работе, он по требованию работодателя возвращает ему полученную за время ученичества стипендию, а также возмещает другие понесенные работодателем расходы в связи с ученичеством.

Судом установлено следующее.

08.10.2008 года между ОАО «Н* «С*» и Новожиловой Н. Г., в соответствии со статьей 198 ТК РФ, был заключен договор № * «О целевой подготовке учащихся в ПУ №*», согласно которому ОАО «Н* «С*» обязалось принять учащегося на производственное обучение и производственную практику по специальности т* * разряда, производить оплату за время производственной практики непосредственно в цехе, за объем выполненных работ и выплачивать стипендию, а Новожилова Н.Г. освоить избранную профессию по программе ПУ № * и после окончания учебы отработать на ОАО «Н* «С*» не менее 3-х лет.

В соответствии с п. 2.7 договора ОАО «Н* «С*» обязалось выплачивать стипендию в следующем порядке, в течение: 1 - го курса обучения в размере 300 руб.; 2 - го курса обучения в размере 300 руб.; 3 - го курса обучения в размере 1000 рублей (Л.д. 10).

Согласно платежным ведомостям ОАО «Н* «С*» в полном объеме выполнило свои обязательства по выплате дополнительной заводской стипендии в период 2006-2009 учебных годах и перечислило Новожиловой Н.Г. стипендию за время обучения в общей сумме 14 938 рублей (Л.д. 14 -63).

После окончания обучения Новожилова Н.Г. не приступила к работе на ОАО «Н* «С*» в установленный в трудовом договоре срок (22.07.2009г.), тем самым нарушила свои обязательства, предусмотренные в п. 1.4. договора.

В целях урегулирования данного спора в досудебном порядке, ОАО «Н* «С*» направило Новожиловой Н.Г. письмо с требованием возместить денежные средства, затраченные на выплату стипендии. Однако, до настоящего времени Новожилова Н.Г. данные денежные средства не компенсировала (Л.д. 65).

Учитывая, что Новожилова Н.Г. добровольно не возместила ОАО «Н*» «С*» затраты на обучение в сумме 14 938 рублей, связанные с обучением, иск ОАО «Н* «С*» подлежит удовлетворению в полном объеме.

В соответствии с ч.1 ст. 98 ГПК РФ подлежат также взысканию с Новожиловой Н.Г. в пользу истца судебные расходы по госпошлине в сумме 298 рублей 76 копеек, в доход государства в сумме 298 рублей 76 копеек.

Руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Иск Открытого акционерного общества «Н* «С*» удовлетворить.

Взыскать с Новожиловой Н. Г. в пользу Открытого акционерного общества «Н*«С*» затраты на обучение в сумме 14 938 рублей, и расходы по госпошлине – 298 рублей 76 копеек.

Взыскать с Новожиловой Н. Г. в доход государства госпошлину в размере 298 рублей 76 копеек.

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения. Заочное решение суда может быть обжаловано сторонами также в кассационном порядке в течение десяти дней по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение десяти дней со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.