Дело № 2-3462-12

ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

ДД.ММ.ГГГГ                                                                                                          г. Чебоксары

Московский районный суд г. Чебоксары Чувашской Республики в составе:

председательствующего судьи Алексеевой Г.И.,

при секретаре Московкиной С.И.,

при участии истца Владимировой А.Н.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Владимировой А.Н. к обществу с ограниченной ответственностью «Золотой росток» о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации за задержку выплат, компенсации морального вреда,

установил:

Владимирова А.Н. обратилась в суд с иском к обществу с ограниченной ответственностью «Золотой росток» (далее ООО «Золотой росток», общество) с последующим уточнением иска в порядке ст. 39 ГПК РФ о взыскании заработной платы в размере СУММА, компенсации за задержку выплат в размере одной трехсотой ставки рефинансирования Центрального Банка Российской Федерации, начиная с ДД.ММ.ГГГГ по день фактического расчета, компенсации за неиспользованный отпуск в размере СУММА, компенсации за задержку выдачи трудовой книжки исходя из средней заработной платы в размере СУММА, компенсации морального вреда в размере СУММА.

Иск мотивирован тем, что истец в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работала в обществе ДОЛЖНОСТЬ, при увольнении с ней не произведен окончательный расчет. Задолженность по заработной плате за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ составляет СУММА из ежемесячного оклада в размере СУММА.

Истец неоднократно обращалась к ответчику о выдаче трудовой книжки и выплате задолженности, однако до настоящего момента расчет с ней не произведен. Ссылаясь на ст. 236 ТК РФ истец просит взыскать компенсацию за задержку выплат. Неправомерными действиями ответчика истцу причинен моральный вред, который она оценивает в СУММА.

В судебном заседании истец Владимирова А.Н. заявила об отказе от иска в части взыскания с ответчика компенсации за задержку выдачи трудовой книжки исходя из средней заработной платы в размере СУММА, в остальной части поддержала исковые требования по основаниям, изложенным в исковых заявлениях. Пояснила, что трудовая книжка ею получена по почте, в связи с чем компенсацию за задержку выплат она просит взыскать с ДД.ММ.ГГГГ по день фактического расчета. Фактически истец приступила к работе в обществе ДД.ММ.ГГГГ.

Представитель ответчика, своевременно и надлежаще извещенный о времени и месте рассмотрения дела по юридическому адресу в соответствии с выпиской из Единого государственного реестра юридических лиц, в судебное заседание не явился, о причинах неявки не известил.

С согласия истца дело рассмотрено в отсутствие представителя ответчика в порядке заочного производства по имеющимся материалам.

Определением Московского районного суда г. Чебоксары Чувашской Республики от ДД.ММ.ГГГГ производство по настоящему гражданскому делу в части взыскания компенсации за задержку выдачи истцу трудовой книжки исходя из средней заработной платы в размере СУММА прекращено в связи с принятием отказа истца от иска в части.

Выслушав истца, исследовав материалы дела, суд полагает иск подлежащим частичному удовлетворению по следующим основаниям.

Из трудовой книжки истца следует, что ДД.ММ.ГГГГ она принята на работу в ООО «Золотой росток» на должность ДОЛЖНОСТЬ, ДД.ММ.ГГГГ уволена по собственному желанию по п. 3 ст. 77 ТК РФ.

Согласно трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ, заключенному между ООО «Золотой росток» и Владимировой А.Н., последняя принята на работу в общество на должность ДОЛЖНОСТЬ с окладом СУММА на неопределенный срок.

В соответствии с ч. 6 ст. 136 ТК РФ заработная плата должна выплачиваться не реже, чем каждые полмесяца в день, установленный Правилами внутреннего трудового распорядка организации, коллективным договором, трудовым договором. В соответствии со ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.

Представитель ответчика в суд не явился, каких-либо возражений, доказательств выплаты истцу заработной платы не представил.

Таким образом, заработная плата истца за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ включительно по заявленным требованиям составляет из оклада по трудовому договору СУММА:

за ДД.ММ.ГГГГ - СУММА,

за ДД.ММ.ГГГГ: РАСЧЕТ = СУММА,

всего СУММА.

Указанную сумму заработной платы суд взыскивает с ответчика в пользу истца, полагает, что взыскание в указанной сумме не является выходом за пределы исковых требований, поскольку истцом применен неправильный механизм расчета.

В соответствии со ст. 127 ТК РФ при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.

Истец отработала <данные изъяты> полных месяца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Заработная плата истца для расчета компенсации за неиспользованный отпуск за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ составляет:

за ДД.ММ.ГГГГ: РАСЧЕТ = СУММА,

за ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ по СУММА,

за ДД.ММ.ГГГГ СУММА,

всего СУММА за <данные изъяты> раб. дня.

Среднедневная заработная плата истца составляет: РАСЧЕТ = СУММА.

С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истцом отработано <данные изъяты> полных месяца, за которые истцу положены <данные изъяты> дней отпуска (РАСЧЕТ).

Компенсация за неиспользованный отпуск составляет: РАСЧЕТ = СУММА.

Указанную сумму суд взыскивает с общества в пользу истца, отказав в удовлетворении требований истца о взыскании компенсации за неиспользованный отпуск в остальной части.

Поскольку заработная плата истцу своевременно не выплачивалась, при увольнении с истцом расчет не произведен, в соответствии со ст. 236 ТК РФ подлежат удовлетворению и требования истца о взыскании компенсации за задержку выплаты заработной платы.

Задолженность перед истцом по заработной плате и компенсации за неиспользованный отпуск на ДД.ММ.ГГГГ составляет СУММА.

С ДД.ММ.ГГГГ по день вынесения решения ДД.ММ.ГГГГ за <данные изъяты> календарных дней компенсация составляет: РАСЧЕТ = СУММА.

Компенсация за задержку выплат в соответствии со ст. 236 ТК РФ подлежит взысканию в пользу истца с ответчика и далее в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм в размере СУММА за каждый день задержки, начиная с ДД.ММ.ГГГГ по день фактического расчета включительно.

В соответствии со ст. 237 ТК РФ подлежит удовлетворению и требование истца о компенсации морального вреда, причиненного невыплатой заработной платы.

С учетом конкретных обстоятельств дела, личности истца, периода задержки выплат, а также требований разумности и справедливости, суд полагает необходимым взыскать с общества в пользу истца в счет компенсации морального вреда в связи с невыплатой заработной платы СУММА, отказав во взыскании компенсации морального вреда в остальной части.

В соответствии со ст. 103 ГПК РФ с ответчика подлежит взысканию госпошлина в доход местного бюджета в сумме СУММА.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199, 233-237 ГПК РФ, суд

решил:

Взыскать в пользу Владимировой А.Н. с общества с ограниченной ответственностью «Золотой росток» заработную плату за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере СУММА, компенсацию за неиспользованный отпуск в размере СУММА, компенсацию за задержку выплат за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере СУММА и далее в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм СУММА за каждый день задержки начиная с ДД.ММ.ГГГГ по день фактического расчета включительно, компенсацию морального вреда в размере СУММА.

В удовлетворении остальной части иска Владимировой А.Н. к обществу с ограниченной ответственностью «Золотой росток» о взыскании компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации морального вреда отказать.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Золотой росток» госпошлину в доход местного бюджета в размере СУММА.

Ответчиком ООО «Золотой росток» заявление об отмене заочного решения может быть подано в Московский районный суд г. Чебоксары Чувашской Республики в течение 7 дней с момента получения копии решения.

Решение может быть обжаловано в Верховный суд Чувашской Республики в апелляционном порядке в течение месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Председательствующий: судья                                                                                  Г.И. Алексеева

Мотивированное решение составлено ДД.ММ.ГГГГ.