ОПРЕДЕЛЕНИЕ об утверждении мирового соглашения 20 июля 2011 года г. Мытищи Мытищинский городской суд в составе: судьи Кожевниковой Н.В., при секретаре Григорьеве М.Г., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-1965/11 по иску Наумова А.С. к ООО «Казенка» о восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда, УСТАНОВИЛ: Наумов А.С. обратился в суд с исковым заявлением к ООО «Казенка» о восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда. В судебном заседании стороны представили мировое соглашение, выраженное в подписанном ими и адресованном суду заявлении в письменной форме. Заявление приобщено к делу, на что указано в протоколе судебного заседания. По условиям данного мирового соглашения, которое стороны просят утвердить: ответчик ООО «Казенка» обязуется выплатить Наумову А.С. компенсацию в размере 145000,00 рублей в течение одного месяца со дня утверждения судом настоящего мирового соглашения; ответчик ООО «Казенка» обязуется изменить формулировку об увольнении в трудовой книжке Наумова А.С. на следующую: «Трудовой договор расторгнут по соглашению сторон, пункт 1 статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации»,- с одновременным подписанием Сторонами Соглашения о расторжении трудового договора; истец Наумов А.С. в полном объеме отказывается от прочих заявленных трудовых требований, в том числе: восстановлении на работе в ООО «Казенка» в должности супервайзера, взыскание среднего заработка за время с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, взыскание морального вреда, взыскание расходов по оплате услуг представителя. Заключенное сторонами мировое соглашение не противоречит закону и не нарушает прав и законных интересов других лиц, в связи с чем подлежит утверждению. На основании изложенного, руководствуясь ст. 39, 173, 220 ГПК РФ, суд ОПРЕДЕЛИЛ: Утвердить мировое соглашение, заключенное между Наумовым А.С. и ООО «Казенка» по условиям которого: ООО «Казенка» обязуется выплатить Наумову А.С. компенсацию в размере 145000,00 рублей в течение одного месяца со дня утверждения судом настоящего мирового соглашения; ООО «Казенка» обязуется изменить формулировку об увольнении в трудовой книжке Наумова А.С. на следующую: «Трудовой договор расторгнут по соглашению сторон, пункт 1 статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации»,- с одновременным подписанием Сторонами Соглашения о расторжении трудового договора; Наумов А.С. в полном объеме отказывается от прочих заявленных трудовых требований, в том числе: восстановлении на работе в ООО «Казенка» в должности супервайзера, взыскание среднего заработка за время с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, взыскание морального вреда, взыскание расходов по оплате услуг представителя. Производство по делу прекратить. Определение может быть обжаловано в Московский областной суд через Мытищинский городской суд путем подачи частной жалобы в течение 10 дней. Судья
Судом разъяснено сторонам, что в соответствии с ч. 3 ст. 173, абз. 5 ст. 220, ст. 221 ГПК РФ при утверждении мирового соглашения одновременно прекращается производство по делу; повторное обращение в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям не допускается; в соответствии с Федеральным законом «Об исполнительном производстве» на основании определения суда может быть выдан исполнительный лист для применения мер принудительного исполнения в случае уклонения от добровольного исполнения условий утвержденного судом мирового соглашения.