трудовые споры: о снятии дисциплинарного взыскания



Дело № 2-616/2011.

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

08 июня 2011года. город Мирный.

Мирнинский районный суд Республики Саха (Якутия) в лице председательствующего судьи Сортоева И.А., при секретарях Филипповой А.Г., и Ивановой А.А., с участием истца Шишмарева А.Ю., представителей ответчика; Домбровской В.М. и Разумова Е.В., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Шишмарева А.Ю. к Муниципальному учреждению здравоохранения «Мирнинская центральная районная больница» о снятии дисциплинарного взыскания,

установил:

Шишмарев А.Ю, обратился в суд с иском к Муниципальному учреждению здравоохранения « Мирнинская центральная районная больница» (Далее МЦРБ) в котором просит отменить приказ к от <дата> года о наложении дисциплинарного взыскания на него.

В исковом заявлении Шишмарев А.Ю. указывает, что <дата> комиссия в составе главного врача Домбровской В.М., заместителя главного врача Ш., старшей мед. сестры Б., и старшей мед. сестры В. составили акт о выявленных недостатках в кабинете КВК (кожно - венерологический кабинет. В соответствии с якобы установленными нарушениями на истца было наложено дисциплинарное взыскание за следующие недостатки:

1. В шкафу для документов хранятся 10 флаконов раствора «Лекарство» с истекшим сроком годности (<дата> год),

2. В медицинском шкафу хранится посуда для приема пищи,

3. Продукты питания хранятся в медицинском холодильнике и в кабинете для приема пациентов,

4. Ватные шарики хранятся в немаркированной емкости с неизвестной жидкостью,

5. Хранение медицинских термометров не соответствует ОСТ (медицинскому стандарту),

6. Во время приема пациентов на рабочем столе медицинской сестры находятся чайник, кружки, кондитерские изделия.

Указанные недостатки, отмеченные в акте, не соответствуют действительности. Требования СанПиН и медицинских стандартов не были нарушены.

В судебном заседании истец Шишмарев А.Ю., настаивает на исковых требованиях и пояснил что:

1. По поводу раствора «Лекарство» оказавшихся шкафу истец не чего не знает, как они туда попали, кто их принес, не знает. Так называемый «шкаф для документов» на самом деле таковыми не является, это обычный офисный шкаф.

2. Так называемый «медицинский шкаф» так же таковым не является, это тоже обычный офисный шкаф.

3. Так называемый «медицинский холодильник» таковым тоже не является, это обычный бытовой холодильник.

4. Ватные шарики были изготовлены и использовались в соответствии с требованиями пункта 12.4 СанПиН, истец сам в аптеке за свои деньги покупал жидкость для обработки рук.

5.Хранение медицинских термометров медицинскими стандартами не регламентируется. Пунктом 6.16 САНПиН регламентируется только процесс (обеззараживание) медицинских термометров.

6.На рабочем столе у медицинской сестры стоял только чайник с кипяченой одой для питьевого режима персонала, и лежала плитка шоколада.

-Шкаф для документов, медицинский шкаф и медицинский холодильник находятся не в кожно - венерологическом кабинете, а в подсобном помещении, находящийся рядом с кабинетом. Продукты питания хранились в холодильнике в хозяйственном помещении, потому что во взрослой поликлинике место для приема пищи персонала не оборудовано.

В судебном заседании истец Шишмарев А.Ю., настаивает на иске, просит его удовлетворить и пояснил что второй кабинет в котором находились холодильник и шкафы по всем документам проходит как хозяйственное помещение, шкафы и холодильник должны быть специализированные медицинские а не бытовые или офисные, хранение медицинских термометров ни чем не регламентируется. Что касается того, что в амбулаторных картах пациентов он писал, что в день комиссии, <дата> он проверял температуру пациентов то это было не так, он проверял температуру пальцами, а в историях написал, что проверял термометром их, потому что такие требования, он бы не успел всех проверить температуру градусником.

В судебном заседании представитель ответчика, главный врач МЦРБ Домбровская В.М, считает иск необоснованным, подлежащим к отказу и пояснила, что истец в больнице работает на полставки, неполный рабочий день по уходу за ребенком до 14 лет, его просьбу работодатель удовлетворил. Была проведена проверка, по которому был составлен акт, и истец был обоснованно привлечен к ответственности за целый ряд выявленных нарушений. Все имущество, мебель, оборудование, находящееся в кабинете истца находится на балансе МЦРБ и является оборудованием больницы, холодильник в рабочем состоянии не списан, учредитель в лице администрации района запретил его списывать. Любой шкаф, имеющий гигиенический сертификат допускается к использованию как медицинский и как для документов. Кабинет истца состоит из двух помещений, второе помещение в котором находится и хранится документация в шкафах и холодильник для хранения мед препаратов, не является подсобным или хозяйственным помещением, она является частью кабинет. Между помещениями имеется проход, во втрое помещение отдельного с коридора входа нет. Принимать пищу в рабочем кабинет запрещено. Хранить пищу в холодильнике запрещено. В поликлинике, в детском отделении имеется буфет, в детское отделение имеется проход, через улицу не ходят. Кроме изложенного в акте проверки, в кабинете истца при проверке на тумбочке стояла банка с супом, истец сообщил, что это его супчик. Ванночка, где должно быть дезраствор находился в пустом виде в перевернутом состоянии на подоконнике.

В судебном заседании представитель ответчика Разумов Е.В., просит суд отказать в иске и пояснил что.

1. Все оборудование, мебель, в том числе шкафы, холодильник, находящиеся в кабинете истца являются медицинскими оборудование, они находятся на балансе больницы, используются для работы медицинского персонала, там должны храниться соответствующая документация, медицинское оборудование или лекарства.

2. Раствор «Лекарство», тем более с просроченным сроком использования не должен храниться в кабинете у истца.

3. Ни какого подсобного помещения в кабинете истца нет, это один кабинет КВК, соседнее помещение было выделено по просьбе истца Шишмарева для хранения документации, как архив.

4. Продукты питания персонала не должны храниться в кабинете. В поликлинике, в детском отделении имеется кафе, для персонала выделен кабинет для приема пищи, кроме того согласно трудового законодательства есть обеденный перерыв, во время которого персонал может уйти обедать к себе домой.

5. Ватные шарики находились в непонятной жидкости, баночка не была прономеровано и не промаркировано как должно быть. В баночке должна стоять дата заполнения дезрастором, потому что дезраствор имеет, определенный срок действия.

6. Медицинские термометры каждый раз после использования должны быть обработаны соответствующим раствором, этого раствора в кабинете не было, посуда для раствора была пустая, термометры, две штуки, хранились в сухом виде в стаканчике, истец и его сестра не попросили такого раствора у старшей медсестры.

На момент проверки истцом было принято <количество> пациент, истец не имел права проверять температуру больных необработанным термометром и тем более пальцами. По поводу холодильника представитель ответчика пояснил, что холодильник «Стинол» находящийся в рабочем кабинете истца в конце <дата> года был вписан в акт на списание, но списан не был так как, после проверки было установлено, что он исправен, работает, и сейчас находится там же. Указанный акт представлен суду истцом с целью веления его в заблуждение, этот акт является не актом списания имущество, имущество списывается Муниципальным образованием «Мирнинский район».

В судебном заседании в качестве свидетеля была допрошена Б., которая показала, что является старшей медсестрой МЦРБ. При проведении комиссионной проверки в кабинете КВК у врача Шишмарева А.Ю., было установлено, что в кабинете у истца хранилось просроченное лекарство «Лекарство», в холодильнике хранились продукты питания, в шкафу стояла бытовая посуда, на рабочем столе стоял чайник и конфеты, в тумбочке стояла баночка с супом, ватные шарики хранились в непонятной жидкости. В поликлинике есть буфет в детской поликлинике, всех отпускают на обеденный перерыв. Градусники после использования должны помещаться в дезраствор. В кабинете у Шишмарева А.Ю., дезраствора не было, и ни он ни его медсестра за дезраствором не обращались.

В судебном заседании в качестве свидетеля была допрошена Ч. которая показала, что работает в Мирнинском ЦРБ, медсестрой КВК у врача Шишмарева А.Ю. Раньше кожвендиспансер находился в отдельном здании. В <дата> года их перевезли в помещении полклиники дали кабинет, сказали, что это оптимизация. Работники КВК в том числе и она обращались в прокуратуру, президенту писали, что бы оставили отдельное помещение. Свидетель считает, что за это их начали преследовать. В тот день в кабинет зашли, Домбровская и Ш. остальных не было, они осматривали кабинет, нашли «Лекарство». Свидетель сидела спиной работала на компьютере и потому в целом не видела, что и как происходило. В кабинете было два градусника, которые она принесла из дома. Дезраствор не получала потому что не было в этом необходимости, так как не у всех больных измеряли температуру. Ватные шарики для обработки рук находились в жидкости, жидкость они покупали в аптеке сами за свои деньги.

В судебном заседании в качестве свидетеля была допрошена Г., которая показала, что работает медсестрой в МЦРБ, в комиссии были Ш. и Домбровская, свидетель также пояснила, что обедать ходит домой или пьет чай в подсобном помещении рядом с кабинетом кабинет КВК.

В судебном заседании в качестве свидетеля была допрошена У., которая показала, что работает старшей медсестрой первичного сосудистого отделения МЦРБ. Раньше она работала старшей медсестрой в поликлинике. С кабинетом КВК всегда возникали неполадки с разведением раствора. Обычно это были вопросы относительно того, чья обязанность готовить дезраствор. В кабинете иногда находили продукты питании, хотя для питания им был выделен кабинет . Про нарушения в администрацию больницы свидетель не обращалась, приглашали старшую медсестру, нарушения тут же устранялись.

В судебном заседании в качестве свидетеля была допрошена М., которая показала, что работает главной медсестрой МЦРБ. Медсестра кабинета должна приходить за 15 минут до прихода врача, готовить его место, надеть халат, приготовить дезраствор. Ни каких просьб или разрешений что бы персонал приносил на работу свои препараты, растворы, лекарства не было и это запрещено. По бюджету КВК дезраствора достаточно, необходимо только что бы каждый день медсестра получала его и остальное необходимые медицинские препараты и расходные материалы. В кабинет КВК кушать запрещено. Все медсестры имеют должностные инструкции, графики, допуски к использованию средств и препаратов, все это написано у них в сертификате.

В судебном заседании в качестве свидетеля была допрошена заместитель главного врача МЦРБ Ш., которая показала, что <дата> она в составе комиссии проверила кабинет КВК, врача Шишмарева А.Ю. Были установлено множество нарушений санитарных норм, не все из которых были отражены в акте. Указанные в акте допущенные нарушения свидетель подтвердила и дополнительно пояснила что она до этого несколько раз находила в холодильнике продукты питания, постоянно просила Шишмарева А.Ю., не допускать нарушений но он то ли игнорировал все это то ли считал и считает себя большим специалистом для которого не распространяются правила.

Допрошенный в судебном заседании в качестве специалиста в начальник Территориального отдела Управления федеральной службы по надзору с в сфере защиты прав и благополучия человека по РС(Я) в М-ом районе Ф., ознакомившись с фотографиями представленными суду, с частью материалов дела пояснил что, в соответствии санитарных требований хозяйственные помещения в поликлинике должны быть находиться в отдельных помещениях, в части того что смежные комнаты, КВК и вторая комната названная истцом хозяйственным помещением, такового расположения не должно быть. Бытовой холодильник, если он работает и имеет температуру, санитарное состояние соответствующую для хранения медицинских препаратов, он может быть использован для этих целей. Офисная мебель если имеет ровную поверхность удобную и возможную для чистки и обработки ( не пористую) как отражено фотографиях так же может быть использовано для хранения карточек, архива и иной служебной документации. Градусники для измерения температуры пациентов должны храниться и использоваться следующим образом: чистые обработанные градусники, после использования (измерения температуры пациента) должны помещаться в ванночку или иной сосуд с дезрастором, там они должны находиться 5 - 10 минут, после этого градусники обрабатываются водой (смывается раствор) вытирается и только после чего используется повторно. Дезрастовр через положенное время, и количество обработок должен меняться. В каждом сосуде (ванночка, колба, стаканчик и.т.д.) для обработки градусников и иного оборудования должны быть надписи, в которых отражается время, когда она было залита туда, наименование раствора, срок. Хранение продуктов питания, прием пищи в кабинете КВК строго запрещено. В медицинском учреждении должно быть место, где персонал может принять пищу (кафе, столовая или выделенная для этого отдельное помещение).

Суд, выслушав доводы сторон дела, пояснения свидетелей, специалиста, изучив материалы дела, приходит к следующему.

Приказом к от <дата> истец Шишмарев А.Ю. переведен с <дата> на должность врача дерматовенеролога в кабинет амбулаторного приема врача дерматовенеролога взрослой поликлиники, что подтверждается копией трудовой книжки, запись (л.д. ).

Приказом от <дата> (л.д. ) ответчик переведен на эту же должность на 0,5 ставки.

В деле имеется дополнительное соглашение к от <дата> к трудовому договору к от <дата> между истцом и ответчиком (л.д. ), закрепляющее правовое положение истца при переводе его на работу в той же должности на 0,5 ставки с уточнением должностного оклада, графика работы.

Приказом Главного врача МЦРБ -п от <дата> (л.д. ) для проведения проверки по соблюдению персонала кожно-венерологического кабинета взрослой поликлиники МУЗ ЦРБ требований санитарно-эпидемиологического режима создана комиссия в составе; главного врача Домбровской В.М, заместителя главного врача Ш., старшей медсестры Б., и.о. старшей медсестры В. Проведение проверки назначено в срок до <дата>.

Старшая медсестра Б., находилась в отпуске и была отозвана с отпуска <дата> для участия в комиссии, что подтверждается приказами главного врача МЦРБ (л.д. ).

<дата> составлен акт о выявленных нарушениях в кабинете КВК (л.д. ). В акте указано, что во время плановой проверки выявлены следующие нарушения в кабинете КВК:

-В шкафу для документов хранятся 10 флаконов раствора «Лекарство» с истекшим сроком годности (<дата> г.);

-В медицинском шкафу хранится посуд для приема пищи;

-Продукты питания хранятся в медицинском холодильнике и в кабинете для приема пациентов;

-Ватные шарики находятся в немаркированной емкости с неизвестной жидкостью;

-Хранение медицинских термометров не соответствует требованиям ОСТ;

-Во время приема пациентов на рабочем столе медицинской сестры находится чайник, кружки кондитерские изделия.

Врачом Шишмаревым А.Ю. и медицинской сестрой Ч. были нарушены:

-подп. 7 п. 6 ч. 1 должностной инструкции сестры кабинета амбулаторного врача дерматовенеролога взрослой поликлиники;

-п.3 ч. 2 должностной инструкции медицинской сестры кабинета амбулаторного приема врача дерматовенеролога взрослой поликлиники;

-под.13 п. 6 ч. 1 должностной инструкции врача дерматовенеролога кабинет амбулаторного приема;

-п.3 ч. 2 должностной инструкции врача дерматовенеролога кабинета амбулаторного приема.

Приказом Главного врача МЦРБ к от <дата> (л.д. ) за нарушение должностной инструкции истцу был объявлен выговор.

В соответствии с под. 13 п. 6 ч. 1 и п.3 ч. 2 Должностной инструкции врача дерматовенеролога кабинет амбулаторного приема, с которым истец был ознакомлен, что подтверждается его подписью (л.д. ) Врач – дерматовенеролог должен знать:

-группы лекарственных препаратов, порядок их хранения и использование, в т.ч. наркотических, психотропных и сильнодействующих средств, в соответствии с действующими приказами и инструкциями.

-соблюдать требования лечебно–охранительного и санитарно-эпидемиологического режимов.

Согласно пунктов 1 и 4 части 6 этой инструкции, врач несет ответственность за:

-своевременное и качественное осуществление возложенных на него должностных обязанностей,

-своевременное и качественное оформлении медицинской и иной служебной документации, предусмотрено действующими нормативно – правовыми документами.

Домбровская В.М. назначена главным врачом МЦРБ <дата> на основании приказа глав администрации МО «Мирнинский район С. (л.д. ).

В соответствии с п.13 должностной инструкции (л.д. ), старшая медицинская сестра МЦРБ обязана, проводить ежедневные обход поликлиники, контролируя соблюдение санитарно-противоэпидемиологического режима в поликлинике, соблюдение трудовой дисциплины средним медицинским персоналом, подготовку медицинскими сестрами рабочих мест к началу приема пациентов. С указанной инструкцией старшая медицинская сестра поликлиники Б. ознакомлена, что подтверждается ее подписью.

Согласно пунктов 8, 18, 26, 36 должностной инструкции заместителя главного врача МЦРБ о поликлинике, заместитель главного врача обязана совершенствовать организацию и режим работы кабинетов и службы поликлиники. Лично проводить систематические проверки качества диагностики и лечения пациентов в поликлинике и на дому. Контролировать работу заведующих отделением и кабинетами. Осуществлять общий контроль за деятельностью всех служб поликлиники и подчиненного персонала. Кроме изложенного согласно параграфу 3 инструкции, имеет право, наряду с иными полномочиями, контролировать деятельность врачей и средних медицинских работников.

В суд представлен список оборудования, мебели и медицинского инструментария в кабинете взрослой поликлиники МУЗ МЦРБ стоящей на учете с <дата> года (л.д.). В списке наряду с иным имуществом указаны один шкаф офисный, два шкафа двухстворчатых, один холодильник «Стинол».

Холодильник «Стинол» <дата> был вписан в акт списания (л.д. , )), но как установлено судом списан не был, так как не был сломан, работал, работает, продолжает находиться на балансе организации.

В акте списания основных средств МЦРБ от <дата> (л.д. ) списанными значатся <количество> наименований, среди них холодильника «Стинол» нет.

В суд представлена ведомость учета врачебных посещений (л.д. ) согласно которого <дата> врач Шишмарев А.Ю, принял <количество> пациента.

В суд представлены три медицинских карт амбулаторных больных. Суд снял с них копии (л.д.), осмотр и изучение этих медицинских карт показало что <дата> они были на приеме врача Шишмарева А.Ю. у всех троих были измерены температуры.

В суд представлен поэтажны план кабинет врача дерматовенеролога (л.д. ), план составлен техником инвентаризатором и утвержден главным врачом МЦРБ. Согласно этого плана кабинет врач дерматовенеролога состоит из двух помещений. В судебном заседании указанный план был показан сторонам дела. Они пояснили, что в помещении размером 14.0 работают врач и медсестра, принимают пациентов, в помещении размером 8.0 находятся офисные шкафы и холодильник, так же имеется санузел. Второе помещение не имеет отдельного выхода на коридор поликлиники, там проходят только через большое помещении, где находятся врач и медсестра. Истец пояснил, что маленькое помещение назначено и используется как хозяйственное, представители ответчика пояснили, что это не хозяйственное помещение, оно было выделено по просьбе истца как помещение для хранения карточек, документации архива, истец самовольно присвоил этому помещению статус хозяйственного.

Истцом в суд представлен вопросник годового отчета дерматовенерологической службы РС(Я) Мирнинского района (л.д. ) в котором указано что КВК состоит из двух кабинетов один из которых хозяйственное помещение. Указанный вопросник подписан только врачом Шишмаревым А.Ю. подпись главного врач МЦРБ отсутствует. Указанный вопросник был показан участникам судебного заседания, представители истца пояснили, что вопросник без согласования с руководством МЦРБ не является документом, на которое можно ссылаться или руководствоваться, это всего лишь мнение истца.

Таким образом, судом установлено следующее:

1. <дата> в пределах своей компетенции Главным врачом МЦРБ была создана комиссия для проверки соблюдения санитарно - эпидемиологического режима в КВК.

2. <дата> комиссия провела проверку и установила нарушения, которые оформила в виде акта.

3. Приказом от <дата> года истцу за нарушения должностной инструкции был объявлен выговор.

В соответствии п. 1.11, 6.66, 11.1, 11.3, 15.18 Санитарно–эпидемиологических требований к организациям, осуществляющим медицинскую деятельность (Санитарно –эпидемиологические правила и нормативы СанПиН 2.1.3.2630-10) Утвержденным постановлением Главного государственного врача РФ от 18 мая 2010 года № 58 Емкости с дезинфицирующими, моющими и стерилизующими средствами должны быть снабжены крышками, иметь четкие надписи с указанием названия дезинфицирующего средства, его концентрации, назначения, даты приготовления рабочих растворов.

Медицинские термометры должны быть обеззараживаться способом погружения в ДС с последующим промыванием водой.

Все помещения, оборудование, медицинские и другой инвентарь должны содержаться в чистоте.

Необходимо иметь отдельные емкости с рабочими растворами дезинфекционных средств, используемых для обработки различных объектов.

Прием пищи персоналом проводится в специально отведенных помещениях, на рабочем месте принимать пищу запрещено.

В соответствии со ст. 67 ГПК РФ суд, оценив относимость, допустимость и достоверность каждого доказательства в отдельности, а также достаточность и взаимную связь доказательств в их совокупности, суд находит следующее.

-Кабинет КВК состоит из двух помещений, одна в котором врач принимает пациентов, вторая в которой хранится документация. Каких либо доказательств того, что руководством МЦРБ второе помещение было оборудовано для хозяйственных нужд, суду не представлено. Ответчиком представлен поэтажный план, подтверждающий, что кабинет КВК состоит из двух помещении ни одно из которых не является хозяйственным. Специалист Ф., пояснил, что подобное расположение хозяйственных помещений запрещено.

- В поликлинике имеется буфет, а также администрацией больницы выделен, отдельный кабинет для приема пищи персоналом. В случае если работодатель не создал условий предусмотренных ст. 223 ТК РФ (наряду с иными обязанностями обеспечения работников помещением для приема пищи) работодатель несет соответствующую ответственность, но это не предполагает нарушение врачом КВК требовании Сан Пин 2.1.3 2630-10 -хранить продукты питании и принимать пищу в рабочем кабинете или разрешать таковое. Свидетель Г. в суде показала, что ходит пить чай в кабинет КВК, свидетели У. и Ш. показали что ранее, до проверки неоднократно обнаруживали в кабинете КВК продукты питания. Так же истцом не отрицается, что в ходе проверки было установлено, что в рабочем столе находились чайник и конфеты.

-Судом установлено что холодильник «Стинол» находится рабочем состоянии, не был списан и как пояснил специалист Ф., бытовые холодильники могут быть использованы для хранения медицинских препаратов при определенных условиях. В аннотации фармацевтической холодильной техники указано (л.д. ) что она служит для хранения лекарственных препаратов и иного. Исходя из функциональной специфики, рабочая температура холодильного оборудования находится выше нулевой отметки по Цельсию и охватывает диапазон +2…+23 С. Истцом не представлено доказательства что холодильник, находящийся в КВК по своим характеристикам или качеству входит за рамки специфики указанной в аннотации. Холодильник в кабинете КВК не был предназначен для хранения продуктов питания.

Офисные шкафы, находящиеся в КВК полностью подходят к требованиям к инвентарю и технологическому оборудованию указанных в пунктах 8.8 и 8.9.2 Постановления Главного государственного санитарного врача РФ от 18 мая 2010 года № 58. Ознакомившись с фотографиями, представленными в суд специалист Ф., пояснил, что мебель в КВК имеет гладкую поверхность, выполнен из материалов устойчивых к воздействию моющих и дезинфицирующих средств.

- Факт хранения в рабочем кабинете 10 флаконов раствора «Лекарство» с истекшим сроком годности (<дата>. ) истцом не отрицается, Судом установлено что раствор «Лекарство» не должен хранится в кабинете КВК, а должен хранится у старшей мед сестры. Кроме того почему раствор с истекшим сроком годности хранился в поликлинике как факт (не был уничтожен или сдан) стороны каких либо пояснений не дали. Истец пояснил, что он об этом не знал, представители ответчика пояснили, что это было обнаружено только <дата>.

-Факт хранения в медицинском шкафу и в холодильнике посуды и продуктов питания истцом не отрицается.

-Судом установлено, что ватные шарики для обработки рук хранились в не промаркированной в соответствии с требованиями СанПин емкости жидкости, которую принес сам истец. Судом установлено, что соответствующий раствор должен был быть получен в поликлинике у старшей медсестры. Самовольное использование, каких либо препаратов принесенных со стороны, не проверенных и не допущенных к применению запрещено.

-Судом установлено, что градусники в КВК хранились в сухом виде, дезинфицирующего раствора в котором они должны были помещены (находится) в кабинете не было, врач использовал эти градусники. Что подтверждается изученными амбулаторными картами, как установлено судом <дата> года истец принял более двух десятков пациентов. Пояснения о том, что истец измерял у пациентов при помощи пальцев рук, не может быть принято, таким образом невозможно измерить температуру человека.

-Факт нахождения чайника с водой и конфет на рабочем столе истцом не отрицается.

Должностная инструкция истца не оспорена, не отмена и не изменена. Требования СанПин изученные в судебном заседании касаются учреждений, осуществляющих медицинскую деятельность.

При указанных выше обстоятельствах суд приходит к выводу, что со стороны истца имело место нарушение должностной инструкции.

В соответствии со ст. 192 ч. 1 ТК РФ за совершение дисциплинарного проступка, то есть неисполнение или ненадлежащего исполнения работником по его вине возложенных на него трудовых обязанностей, работодатель имеет право наряду с иными взысканиями применить выговор.

Суд находит, что работодатель при применении взыскания правильно и обоснованно соразмерил все обстоятельства допущенных грубых нарушений санитарно-эпидемиологических правил и нормативов, учел стаж и личность виновного лица в соответствии со ст. 192 ч. 2 ТК РФ.

Учитывая изложенное и руководствуясь ст.ст. 94-199 ГПК РФ, суд

р е ш и л:

В иске Шишмарева А.Ю. к Муниципальному учреждению здравоохранения «Мирнинская центральная районная больница» об отмене приказа к от <дата> о наложении дисциплинарного взыскания – отказать.

Решение суда может быть обжаловано в кассационном порядке в Судебную коллегию по гражданским делам Верховного суда Республики Саха (Якутия) через Мирнинский районный суд в течение десяти дней со дня получения на руки копии решения суда.

Мотивированное решение суда изготовлено с помощью компьютерной техники 10 июня 2011 года

Судья Сортоев И.А.