Заочное решение, вступившее в з/с, о взыскании задолженности по заработной плате.



Дело № 2- 2114/2010 г.

Р Е Ш Е Н И Е (заочное)

Именем Российской Федерации

«02» ноября 2010 года г. Михайловка

Судья Михайловского районного суда Волгоградской области Вовченко П.М. при секретаре Касаткиной Н.С., рассмотрев гражданское дело по иску Объедковой Людмилы Геннадьевны к ООО «Вида» о взыскании задолженности по заработной плате,

У С Т А Н О В И Л: Объедкова Л.Г. обратилась в суд с иском к ООО «Вида» о взыскании задолженности по заработной плате, указывая на то, что согласно приказу администрации за Номер от Дата, она была принята на работу продавцом в принадлежащем ответчику магазине.

Дата она подала заявление об увольнении по собственному желанию. В тот же день был издан приказ об ее увольнении за Номер, однако заработная плата ей выплачена не была за период работы с Дата в размере ... рубля ... копеек.

Просит суд взыскать с ответчика: невыплаченную заработную плату за период работы с Дата..

Истица обратилась в суд с заявлением о рассмотрении дела в ее отсутствие, просила суд удовлетворить заявленные ею исковые требования в полном размере, не возражала против рассмотрения дела в порядке заочного судопроизводства.

Представитель ответчика, будучи надлежащим образом уведомлен о месте и времени судебного заседания, в суд не явился, о причинах неявки не сообщил, возражений на исковые требования не представил. Исходя из того, что истец не возражал против рассмотрения дела в порядке заочного судопроизводства, суд считает возможным рассмотреть дело в порядке заочного судопроизводства.

Исследовав материалы дела, суд считает заявленные исковые требования Объедковой Л.Г. подлежащимиудовлетворению в полном размере, при этом суд исходит из следующего:

Согласно ст. 136 ТК РФ, заработная плата выплачивается не реже чем каждые пол месяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

Согласно ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.

Исходя из копии приказа Номер от Дата, Объедкова Л.Г. была принята ответчиком на работу продавцом ( л.д. 6), в тот же день с нею был заключен договор о полной материальной ответственности ( л.д. 4). Приказом от Дата Номер истица была уволена по собственному желанию. Однако, заработная плата ей выплачена не была, задолженность ответчика по заработной плате составила ... рубля ... копеек, что исходя из отсутствия возражений на исковые требования, не оспаривается ответчиком.

Учитывая вышеизложенное, суд пришел к выводу о том, что ответчик не исполняет возложенные на него законом обязанности по выплате истцу заработной платы, в связи с чем, в пользу истицы с ответчика подлежит взысканию задолженность по заработной плате в размере ... рубля ... копеек.

На основании вышеизложенного, руководствуясь ст. 194-198, 235 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Взыскать с ООО «Вида» в пользу Объедковой Людмилы Геннадьевны задолженность по заработной плате за период с августа по Дата в размере ... рубля ... копеек.

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня получения им копии этого решения.

Заочное решение может быть обжаловано сторонами также в кассационном порядке в Волгоградский областной суд через Михайловский районный суд в течение десяти дней по истечению срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано- в течение десяти дней со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Решения о взыскании задолженности по заработной плате подлежит немедленному исполнению.

Решение изготовлено в совещательной комнате с использованием персонального компьютера.

Судья: П.М. Вовченко