Дело Номер обезличенДата обезличена
Р Е Ш Е Н И Е
И М Е Н Е М Р О С С И Й С К О Й Ф Е Д Е Р А Ц И И
Дата обезличена года ...
... суд ... в составе
председательствующего судьи Бодровой Е.Е.
при секретаре Чвановой Е.В.
с участием помощника прокурора ... Сокольниковой Т.В.
рассмотрел в открытом судебном заседании в городе Меленки гражданское дело по иску прокурора ... к СПК «Дмитриевы Горы» о возложении обязанности проведения аттестации рабочих мест с последующей сертификацией работ по охране труда,
У С Т А Н О В И Л :
..., действующий в защиту прав, свобод и законных интересов неопределенного круга лиц, обратился в суд с иском к сельскохозяйственному производственному кооперативу «Дмитриевы Горы» о возложении обязанности проведения аттестации рабочих мест с последующей сертификацией работ по охране труда в срок до Дата обезличена года. В обоснование иска указано, что в ходе проведенной прокуратурой ... проверки соблюдения законодательства об охране труда в деятельности СПК «Дмитриевы Горы», установлено нарушение требований ст.212 Трудового кодекса РФ. А именно своевременно не проведена на предприятии аттестация рабочих мест, которых согласно штатному расписанию 264.
В судебном заседании помощник прокурора ... Сокольникова Т.В. заявленные исковые требования поддержала по указанным в иске основаниям.
Представитель ответчика FIO2 - по доверенности иск признал, пояснив, что СПК «Дмитриевы Горы» заключил договор на проведение аттестации рабочих мест с ООО «Центр безопасности труда. Согласно данному договору срок сдачи работ до Дата обезличена года. К проведению аттестации СПК приступает с Дата обезличена года, произведена частичная оплата работ. На этом основании просит отсрочить срок проведения аттестации до Дата обезличена года.
Представитель третьего лица Государственной инспекции труда по ... в судебное заседание не явился, поступило ходатайство о рассмотрении дела в их отсутствие.
Выслушав участников судебного заседания, исследовав материалы дела, суд приходит к выводу об удовлетворении заявленных требований.
Согласно ч.3 ст. 37 Конституции РФ каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, а также право на защиту от безработицы.
В соответствии со ст. 212 Трудового кодекса РФ работодатель обязан обеспечить организацию контроля за состоянием условий труда на рабочих местах, а также за правильностью применения работниками средств индивидуальной и коллективной защиты; проведение аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда.
Согласно п. 5 Порядка проведения аттестации рабочих мест по условиям труда, утвержденным приказом Минсоцздравразвития России от Дата обезличена года Номер обезличен аттестация рабочих мест по условиям труда предполагает проведение оценки условий труда на рабочих местах в целях выявления вредных и (или) опасных производственных факторов и осуществления мероприятий по приведению условий труда в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны труда.
В соответствии с п.п. 5 и 7 указанного Порядка сроки проведения аттестации рабочих мест по условиям труда в организации устанавливаются исходя из того, что каждое рабочее место должно аттестовываться не реже одного раза в пять лет. Вновь организованные рабочие места аттестуются после ввода их в эксплуатацию.
В соответствии со свидетельством Номер обезличен СПК «Дмитриевы Горы» Дата обезличена года внесено в Единый государственный реестр юридических лиц л.д.4-5).
Основными видами деятельности СПК являются: производство, переработка и реализация продукции сельскохозяйственного назначения; лесозаготовка, распиловка леса, производство хлебобулочных изделий и др. л.д.8-14).
Согласно штатному расписанию СПК «Дмитриевы Горы» л.д.15-18) количество рабочих мест по состоянии. На Дата обезличена года составляет 264 единицы.
Из материалов дела и пояснений сторон в судебном заседании установлено, что аттестация рабочих мест в СПК «Дмитриевы Горы» не проведена, сертификат соответствия по охране труда отсутствует.
Несвоевременное проведение аттестации рабочих мест, нарушает гарантированное Конституцией РФ право граждан на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены.
Оценив совокупность исследованных в судебном заседании доказательств, суд приходит к выводу, что в целях защиты трудовых прав граждан необходимо обязать ответчика провести аттестацию рабочих мест с последующей сертификацией работ по охране труда.
Как следует из договора Номер обезличен на проведение аттестации рабочих мест по условиям труда и оформления документов, заключенному ответчиком, срок проведения аттестации определен до Дата обезличена года.
Согласно приказу Номер обезличенс от Дата обезличена года СПК приступает к проведению аттестации рабочих мест с Дата обезличена года.
При таких обстоятельствах, с учетом мнения прокурора, суд считает необходимым установить ответчику срок для проведения аттестации рабочих мест до Дата обезличена года, как указано в договоре Номер обезличен.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199, 206 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л:
Исковые требования прокурора ... удовлетворить.
Обязать сельскохозяйственный производственный кооператив «Дмитриевы Горы» провести аттестацию рабочих мест с последующей сертификацией работ по охране труда в срок до Дата обезличена года.
Решение может быть обжаловано и опротестовано во ... суд в кассационном порядке через ... суд в течение 10 дней со дня изготовления в окончательной форме.
Решение в окончательной форме изготовлено Дата обезличена года.
Судья: подпись
Копия верна. Судья: Е.Е.Бодрова
Секретарь: Е.В.Чванова
Решение вступило в законную силу «_________»__________________2010г.
И.о. председателя суда: Е.Е.Бабеншева