Дело № 2-927/12
Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
12 июля 2012 года г. Маркс
Марксовский городской суд Саратовской области в составе
председательствующего судьи Гаха С.А.
при секретаре Басмановой А.П.
с участием истца Ежова С.В.,
представителя истца – адвоката Чепеленко В.В., представившего удостоверение № 1080 и ордер № 675 от 12 июля 2012 года,
представителей ответчика – Государственного учреждения Управления пенсионного фонда РФ в Марксовском районе Саратовской области Макаровой Г.Г., действующей на основании доверенности от 11 января 2012 года № 09-1, Ореховой Л.Г., действующей на основании доверенности от 27 февраля 2012 года № 11-01-838,
рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Марксе гражданское дело по иску Ежова С.В. к Государственному учреждению Управление пенсионного фонда Российской Федерации в Марксовском районе Саратовской области о признании права на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с тяжелыми условиями труда и включении периодов работы в специальный трудовой стаж для досрочного назначения трудовой пенсии по старости,
У С Т А Н О В И Л:
Ежов С.В. обратился в суд с иском к Государственному учреждению Управление пенсионного фонда РФ в Марксовском районе Саратовской области (далее по тексту – ГУ УПФ РФ в Марксовском районе, ответчик) о признании за ним права на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с тяжелыми условиями труда с 04 февраля 2012 года и включении в трудовой стаж периодов работы с 01 июля 1986 года по 04 сентября 1987 года на Жердевском механическом заводе, с 26 сентября 1987 года по 05 мая 1989 года в совхозе «Озинский», с 26 июня 1989 года по 24 августа 1993 года в совхозе «Водопьяновский», с 25 августа 1993 года по 19 августа 1994 года в п.х. «Водопьяновское», с 05 мая 1995 года по 31 мая 1997 года в п.х. «Водопьяновка», с 01 июня 1997 года по 31 января 1998 года в агрофирме «Водопьяновская», с 01 февраля 1998 года по 31 января 1999 года в ООО «Водопьяновское».
В обоснование своего требования истец указал, что 04 февраля 2012 года ему исполнилось 55 лет, и он обратился к ответчику с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости в связи с тяжелыми условиями труда, поскольку его общий трудовой стаж превышает 25 лет, стаж в должности электросварщика и газоэлектросварщика составляет 18 лет 1 месяц и 9 дней, а для назначения досрочной трудовой пенсии по старости в связи с тяжелыми условиями труда по достижении 55 лет достаточно 12,5 лет стажа в указанных должностях. Однако решением ГУ УПФ в Марксовском районе от 19 марта 2012 года № 141 истцу отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости в связи с особыми условиями труда из-за отсутствия требуемой продолжительности стажа работы. Решением ответчика из стажа истца исключены оспариваемые им периоды работы, поскольку, по мнению ответчика, документально не подтверждается постоянная в течение полного рабочего дня занятость истца в качестве электросварщика на видах сварки, предусмотренных Списком № 2, утвержденным постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года № 10, дающим право на льготную пенсию. Вместе с тем, оснований полагать, что истец работал не полный рабочий день нет, поэтому доводы ответчика об отсутствии доказательств полной занятости на работе в течение всего рабочего дня не имеют под собой основания.
В судебном заседании Ежов С.В. исковые требования поддержал в полном объеме, дал пояснения, аналогичные изложенным в иске. Также дополнительно пояснил, что в спорный период исполнял обязанности электросварщика ручной сварки в течение всего отведенного для этих функций трудового времени. Считает, что решение ответчика нарушает его право на досрочное пенсионное обеспечение. Просит признать за ним право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с особыми условиями труда с 04 февраля 2012 года и зачесть в специальный трудовой стаж для досрочного назначения трудовой пенсии по старости в связи с особыми условиями труда периоды, указанные в исковом заявлении.
Согласно отзыву начальника УПФ РФ в Марксовском районе на исковое заявление Ежова С.В. требования последнего являются незаконными и необоснованными, поскольку не подтверждена полная занятость истца в спорные периоды в должности электрогазосварщика, занятого на резке и ручной сварке, на полуавтоматических и автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности. При включении в льготный стаж времени работы в качестве электросварщика необходимо документальное подтверждение на каких аппаратах, видах сварки электросварщик был занят. Основанием для выдачи таким работникам справок, уточняющих виды сварочных работ, служат два документа: 1) инвентарные ведомости основных средств (оборудования) за годы работы заявителя; 2) технические паспорта на сварочное оборудование. Ежов С.В. не представил в ГУ УПФ РФ в Марксовском районе документы, подтверждающие постоянную занятость на перечисленных в Списке № 2 работах в течение полного рабочего дня и документально не подтвердил занятость электросварщиком с конкретным указанием вида сварки и электросварщиком с расшифровкой категории работ. Трудовая книжка Ежова С.В. не содержит сведений, подтверждающих его занятость именно на работах, предусмотренных Списком № 2, а архивная справка № Е-53 от 24 февраля 2012 года свидетельствует о том, что согласно ведомостей начисления заработной платы должность Ежова С.В. не поименована. Заработная плата указана без каких-либо доплат, которые предусматривались действующим на тот момент трудовым законодательством для тяжелых работ. Ведомости начисления заработной платы за спорные периоды времени не подтверждают показания истца и не дают основания считать, что он работал в поименованной должности в качестве газоэлектросварщика и электросварщика ручной сварки и был занят постоянно в течение полного рабочего дня. Также не представляется возможным подтвердить, каким видом сварки он был занят во время выполнения своих трудовых обязанностей. Приказы о закреплении за истцом сварочного аппарата, а также документы, подтверждающие что аппарат состоял на балансе совхоза «Водопьяновский» с последующими переименованиями, отсутствуют. Кроме того, по вопросу постоянной занятости Управлением ПФР в Озинском районе проведена документальная проверка факта работы, в ходе которой установлено, что в соответствии с приказом № 36 от 06 января 1988 года с 05 января 1988 года Ежов С.В. переведен по его согласию чабаном; затем командирован на заготовку кормов как рабочий по приказу № 143 от 08 июля 1988 года; по приказу от 26 сентября 1988 года № 203 Ежов С.В. значится трактористом. Других документов, способных подтвердить особый характер работы, истцом не представлено.
Представитель ответчика по доверенности Макарова Г.Г. в судебном заседании исковые требования не признала и пояснила, что истец не имеет права на досрочное назначение трудовой пенсии в связи с особыми условиями труда, в связи с тем, что вышеуказанные периоды работы не могут быть засчитаны в стаж на соответствующих видах работ по разделу XXXIII Списка № 2, утвержденного постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года № 10, так как документально не подтверждена постоянная занятость в течение полного рабочего дня заявителя в качестве электросварщика на видах сварки, предусмотренных Списком. Также Макарова Г.Г. в судебном заседании предоставила акт от 02 мая 2012 года о проверке факта работы Ежова С.В. в совхозе «Озинский» за период с 26 сентября 1987 года по 05 мая 1989 года. Согласно вышеуказанному акту Ежов С.В. принят электросварщиком в отделение № 2 с 26 сентября 1987 года приказом № 218 от 12 октября 1987 года, приказом № 36 от 06 января 1988 года Ежов С.В. переведен чабаном отделения № 2 с 05 января 1988 года, приказом № 143 от 08 июля 1988 года командирован на заготовку кормов в Екатериновский район. Также приказом № 170 от 11 августа 1988 года Ежову С., находящемуся в должности тракториста бригады № 3, объявлен выговор. Просит в иске отказать.
Представитель ответчика по доверенности Орехова Л.Г. в судебном заседании исковые требования также не признала, дала объяснение, аналогичное по сути и содержанию пояснениям Макаровой Г.Г.
Истец в судебном заседании подтвердил, что он действительно в указанные промежутки времени в совхозе «Озинский» выполнял вышеперечисленные работы, не связанные с работой в качестве электросварщика, что было обусловлено производственными нуждами, но это касалось только работы в совхозе «Озинский». В других организациях он работал только в качестве электросварщика либо газоэлектросварщика ручной сварки.
Свидетель Муканова О.К. в судебном заседании показала, что с 1983 года по 2004 год она работала в должности главного бухгалтера в совхозе имени Водопьянова, ныне именуемом как ООО «Водопьяновское». Истец ей знаком с июня 1989 года, а именно, с того времени, когда Ежов С.В. прибыл на работу в данный совхоз. Он работал электросварщиком, газоэлектросварщиком. Работал полный рабочий день, и к работам в другом качестве не привлекался. Для своей работы у него имелись рукавицы, маска сварщика, ручной прибор для электродов или ручная газовая горелка, то есть по характеру рабочего процесса он являлся сварщиком ручной сварки. Сварочное оборудование, используемое Ежовым С.В., находилось на балансе предприятия. График работы истца, как и у остальных работников, был с 08 часов до 17 часов, а в период посева и уборки – с 08 до 19 часов. Табели рабочего времени составляли работники бухгалтерии, и Муканова О.К. их всегда проверяла. Она утверждает, что занятость истца полный рабочий день подтверждалась и сведениями в табелях учета рабочего времени. Данные табели ввиду давности событий уничтожены. Отсутствие в архивной справке совхоза имени Водопьянова наименования должности истца объясняется тем, что должность Ежова С.В. в его личной карточке могла быть просто не указана, поскольку все знали, что он работал сварщиком, отсутствие в некоторых месяцах сведений о начислении истцу заработной платы объясняется нахождением его в эти месяцы в отпуске. Отсутствие в архивной справке за некоторые месяцы ведомостей обусловлено тем, что в 2004 году на предприятии была забастовка и группа активистов из числа рабочих забрала все документы предприятия, а затем после улаживания конфликта документы были возвращены, но часть документов была все же утрачена.
Свидетель Фадеев С.В. в судебном заседании показал, что он с 1988 года по настоящее время работает в совхозе имени Водопьянова, ныне именуемом как ООО «Водопьяновское». Истец ему знаком с 1989 года, а именно с того времени, как Ежов С.В. был принят на работу в данный совхоз. Ежов С.В. работал в должностях электросварщика и газоэлектросварщика, другой работы в совхозе он не выполнял никогда. Его работа заключалась в осуществлении сварочных работ с использованием ручным способом сварочного аппарата, электродов, маски, газовой резки, то есть можно однозначно сказать, что он являлся сварщиком ручной сварки. При этом Ежов С.В., как и остальные работники, работал по графику с 08 часов до 17 часов, а в посевной и уборочный период – с 08 часов до 19 часов, каждый день, кроме субботы и воскресенья. То есть Ежов С.В. работал полный рабочий день.
Выслушав стороны, свидетелей, исследовав письменные доказательства, суд считает исковые требования Ежова С.В. подлежащими удовлетворению частично по следующим основаниям.
Право на социальное обеспечение по возрасту относится к основным правам и свободам человека и гражданина и гарантировано статьей 39 Конституции Российской Федерации. Каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом. При этом государственные пенсии устанавливаются законом. В соответствии пунктом 3 статьей 55 Конституции Российской Федерации права и свободы человека и гражданина могут быть ограничены федеральным законом только в той мере, в какой это необходимо в целях защиты основ конституционного строя, нравственности, здоровья, прав и законных интересов других лиц, обеспечения обороны страны и безопасности государства.
В силу пп. 2 п. 1 ст. 27 Федерального Закона от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (далее по тексу – закон № 173-ФЗ) трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального Закона мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали с тяжелыми условиями труда, соответственно, не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж, соответственно, не менее 25 и 20 лет.
Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей и
специальностей и учреждений, с учетом которых назначается трудовая пенсия,
предусмотренная пунктом 1 статьи 27 закона № 173-ФЗ, правила исчисления периодов работы и назначения трудовых пенсий при необходимости утверждаются Правительством РФ.
Аналогичная норма предусмотрена ст. 12 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР».
Постановлением Правительства РФ от 18 июля 2002 года № 537 утверждены Списки производств, работ, профессии и должностей, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 закона Федерального Закона от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».
Подпунктом «б» пункта 1 указанного Постановления установлено, что при досрочном назначении трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ» применяются списки производств, работ, профессий и должностей (с дополнениями и изменениями к ним), утвержденные Кабинетом Министров СССР, Советом Министров РСФСР и Правительством РФ, в следующем порядке: при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым на работах с тяжелыми условиями труда, - Список № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года № 10.
При этом время выполнявшихся до 1 января 1992 года работ, предусмотренных Списком № 2, производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденным постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 года № 1173 (с последующими дополнениями), засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, наравне с работами, предусмотренными Списком, указанным в абзаце первом настоящего подпункта.
Согласно разделу XXXII «Общие профессии» Списка №2, утвержденному постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 года №1173, правом на пенсию в связи с тяжелыми условиями труда пользуются электросварщики и их подручные.
В соответствии с разделом XXXIII «Общие профессии» Списка №2, утвержденного постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года №10, правом на пенсию в связи с тяжелыми условиями труда пользуются электросварщики ручной сварки (код позиции 23200000-19906).
Согласно Постановлению Правительства РФ от 11 июля 2002 года № 516 «Об
утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального Закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.
В соответствии с п. 4 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 24 июля 2002 года № 555, при подсчете страхового стажа подтверждаются: периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды до регистрации гражданина в
качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом «Об
индивидуальном (персонифицированном) учете в системе государственного пенсионного страхования» (далее – до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица) – документами, выдаваемыми работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами; периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе государственного пенсионного страхования» (далее именуется - после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица) - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.
Согласно п. 6 вышеуказанных правил основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.
Согласно Постановлению Министерства труда РФ от 22 мая 1996 года № 29 право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня. Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 % рабочего времени.
По смыслу данных норм, лицом, обращающимся за назначением досрочной трудовой пенсии по старости, должны быть представлены документы, подтверждающие выполнение работы постоянно в течение полного рабочего дня. Таким документом является трудовая книжка установленного образца. Требование о предоставлении дополнительных документов возможно только в случае, если записи в трудовой книжке не свидетельствуют о выполнении работы в течение полного рабочего дня.
Как установлено судом, 19 марта 2012 года истец в возрасте 55 лет обратился в ГУ УПФ РФ в Марксовском районе с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости в связи с вредными и тяжелыми условиями труда.
Решением ГУ УПФ РФ в Марксовском районе от 19 марта 2012 года № 141 ему отказано в назначении досрочной трудовой пенсии в связи с отсутствием требуемой продолжительности стажа работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с особыми условиями труда.
Согласно записям в трудовой книжке Ежов С.В. с 25 апреля 1975 года по 22 июня 1977 года проходил службу в СА; с 17 августа 1984 года по 02 сентября 1985 года работал в Чулымской птицефабрике в качестве рабочего; с 01 октября 1985 года по 17 апреля 1986 года осуществлял трудовую деятельность в Жердевской а/к № 1800 автослесарем; 21 апреля 1986 года принят учеником электросварщика в сварочно-сборочный участок; с 01 июля 1986 года по 04 сентября 1987 года работал на Жердевском механическом заводе в качестве электосварщика; с 26 сентября 1987 года по 05 мая 1989 года работал в совхозе «Озинский» Саратовской области в качестве электросварщика; с 26 июня 1989 года принят на работу в совхоз имени Водопьянова электросварщиком; 25 августа 1993 года совхоз имени Водопьянова преобразован в ПХ Водопьяновское; 19 августа 1994 года уволен; 05 мая 1995 года принят электросварщиком в ПХ «Водопьяновское»; 31 мая 1997 года уволен по п. 5 ст. 29 КЗоТ РФ в порядке перевода в ЗАО АПП «Лидер а/ф «Водопьяновская»; с 01 июня 1997 года по 31 января 1998 года работал в должности электросварщика в а/ф «Водопьяновская»; 01 февраля 1998 года принят электросварщиком переводом в ООО «Водопьяновское»; 01 февраля 1999 года профессию электросварщик считать электрогазосварщик; 16 октября 2000 года ООО «Водопьяновское» преобразовано в ОАО «Водопьяновское»; 24 декабря 2002 года уволен по собственному желанию; с 19 августа 2005 года по 21 мая 2006 года работал в ЗАО «Племенной завод «Мелиоратор» в должности электрогазосварщика; с 01 июня 2006 года по 31 июля 2007 года находился в должности электросварщика в Марксовском филиале ООО «САРАТОВОБЛТЕПЛОЭНЕРГО»; с 01 августа 2007 года по 01 августа 2008 года работал в МУП «Марксовские тепловые сети» Марксовского муниципального района Саратовской области в должности электросварщика; с 19 августа 2008 года по 27 апреля 2009 года работал в должности электрогазосварщика в ООО «ИНЖСТРОЙ-СИТИ МОНОЛИТ».
Ответчиком не оспаривается факт наличия у Ежова С.В. в возрасте 55 лет страхового стажа в размере 25 лет 09 месяцев, исчисленного с учетом Постановления Конституционного суда РФ от 29 января 2004 года № 2-П, в том числе 06 лет 05 месяцев 14 дней стажа работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости по нормам подпункта 2 пункта 1 статьи 27 закона № 173-ФЗ, предусмотренной Списком № 2, утвержденным Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года № 10.
Ответчиком не учтен спорный период времени для исчисления стажа работ, дающего право на досрочное установление трудовой пенсии по старости в связи с особыми условиями труда, так как постоянная занятость в течение полного рабочего дня на предусмотренных Списком №2 видах сварки, не подтверждена документально.
Исходя из характера осуществлявшейся деятельности, используемых при этом материалов и технических средств, что установлено объяснениями истца, показаниями свидетелей и записями в трудовой книжке, работа Ежова С.В. в качестве электросварщика ручной сварки является производством с особыми условиями труда.
Судом установлено, что в спорные периоды Ежов С.В. выполнял работу, предусмотренную разделом XXXIII Списка № 2, утвержденного Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года № 10, в должности, предусмотренной указанным выше Списком, а именно в периоды с 01 июля 1986 года по 04 сентября 1987 года, с 26 июня 1989 года по 24 августа 1993 года, с 25 августа 1993 года по 19 августа 1994 года, с 05 мая 1995 года по 31 мая 1997 года, с 01 июня 1997 года по 31 января 1998 года, с 01 февраля 1998 года по 31 января 1999 года во вредных и тяжелых условиях труда в должности электросварщика ручной сварки с постоянной занятостью в течение рабочего дня.
Доводы представителей ответчика об отсутствии документального подтверждения постоянной занятости в течение полного рабочего дня заявителя в качестве электросварщика на видах сварки, предусмотренных Списком, не состоятельны и опровергаются следующими доказательствами:
- трудовой книжкой, из которой следует, что Ежов С.В. в спорные периоды в указанных выше организациях работал в должности электросварщика. Сведения о выполнении иной работы в данные периоды, а также о принятии истца на работу с неполным рабочим днем в трудовой книжке отсутствуют;
- архивной справкой отдела по делам архивов администрации ММР от 24 февраля 2012 года № Е-53, из которой следует, что в документах архивного фонда совхоза им. Водопьянова Марксовского района Саратовской области в расчетно-платежных ведомостях, лицевых счетах имеются сведения о работе Ежова С.В. в спорные периоды и начислении ему заработной платы, а в книгах приказов имеются сведения о работе Ежова С.В. в спорные периоды в должности электросварщика;
- показаниями свидетелей Мукановой О.К. и Фадеева С.В., подтвердившими факт работы истца в совхозе им. Водопьянова, ныне имеющем наименование ООО «Водопьяновское», в спорные периоды с полной и постоянной занятостью в течение рабочего дня и выполнении им работы с использованием ручной сварки.
При вышеуказанных обстоятельствах, а также принимая во внимание объективную невозможность истца представить иные документы, подтверждающие характер и условия его труда, суд считает, что собранных и исследованных по делу доказательств в их совокупности достаточно для того, чтобы сделать вывод о том, что стаж работы Ежова С.В. в качестве электросварщика ручной сварки с 01 июля 1986 года по 04 сентября 1987 года, с 26 июня 1989 года по 24 августа 1993 года, с 25 августа 1993 года по 19 августа 1994 года, с 05 мая 1995 года по 31 мая 1997 года, с 01 июня 1997 года по 31 января 1998 года, с 01 февраля 1998 года по 31 января 1999 года подлежит включению в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с особыми условиями труда.
Наряду с этим, период работы истца с 26 сентября 1987 года по 05 мая 1989 года в совхозе «Озинский» в должности электросварщика 4 разряда не может быть включен в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с особыми условиями труда, поскольку представленным ответчиком актом проверки установлены факты продолжительной систематической занятости истца в этот же период на работах, не связанных с работой в качестве электросварщика ручной сварки (в качестве чабана, рабочего, тракториста), что подтверждено и самим истцом в судебном заседании. Поэтому в этой части в удовлетворении иска следует отказать.
Вместе с тем, с учетом вышеизложенного суд находит, что истец имеет необходимый стаж для назначения досрочной трудовой пенсии по старости в связи с особыми условиями труда и, следовательно, имеет право на данный вид пенсии. Поэтому иск в этой части подлежит удовлетворению, и за истцом следует признать право на назначение указанной трудовой пенсии.
В соответствии со ст. 19 закона № 173-ФЗ трудовая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных п. 4 вышеуказанной статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию. Днем обращения за трудовой пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами.
Как установлено судом, истец обратился к ответчику с заявлением о назначении пенсии 19 марта 2012 года, что подтверждается соответствующим заявлением истца и распиской сотрудника ответчика. Правила, предусмотренные п. 4 ст. 19 закона № 173-ФЗ, к Ежову С.В. неприменимы. Поэтому право на назначение указанной пенсии Ежову С.В. следует признать не с 04 февраля 2012 года, когда ему исполнилось 55 лет, а со дня его обращения к ответчику с соответствующим заявлением со всеми необходимыми документами, то есть с 19 марта 2012 года.
Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л:
исковое заявление Ежова С.В. удовлетворить частично.
Признать за Ежовым С.В. право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с особыми условиями труда с 19 марта 2012 года, включив в специальный стаж работы следующие периоды работы: с 01 июля 1986 года по 04 сентября 1987 года в должности электросварщика на Жердевском механическом заводе Тамбовской области; с 26 июня 1989 года по 24 августа 1993 года в должности электросварщика в совхозе имени Водопьянова Марксовского района Саратовской области; с 25 августа 1993 года по 19 августа 1994 года в должности электросварщика в П.Х. «Водопьяновское» Марксовского района Саратовской области; с 05 мая 1995 года по 31 мая 1997 года в должности электросварщика в П.Х. «Водопьяновское» Марксовского района Саратовской области; с 01 июня 1997 года по 31 января 1998 года в должности электросварщика в ЗАО АПК «Лидер» агрофирма «Водопьяновская»; с 01 февраля 1998 года по 31 января 1999 года в должности электросварщика в ООО «Водопьяновское».
В остальной части в удовлетворении иска Ежова С.В. отказать.
Решение может быть обжаловано в Саратовский областной суд через Марксовский городской суд путем подачи апелляционной жалобы в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.
Судья С.А. Гах
<данные изъяты>