Признание увольнения незаконным, взыскание среднемесячного заработка за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда.



Дело № 2-13/2012

ОПРЕДЕЛЕНИЕ

«30» января 2012 года с.Мамонтово

Мамонтовский районный суд Алтайского края в составе:

председательствующего: Корякиной Т.А.,

при секретаре: Неверовой О.Н.,

с участием помощника прокурора: Рыбальченко А.Н.

истца: Криволапова В.А.,

представителя истца: Якуниной Ю.С.,

представителей ответчиков: Иванова Д.А., Ильина А.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Криволапова В.А. к Открытому акционерному обществу «Племенной репродуктор» Тимирязевский», Обществу с ограниченной ответственностью «ВИП» о признании увольнения незаконным, взыскании среднемесячного заработка за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда,

УСТАНОВИЛ:

Криволапов В.А. обратился в суд с иском к ОАО «Племенной репродуктор» Тимирязевский» о признании увольнения незаконным, взыскании среднемесячного заработка за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда, в обоснование своих исковых требований ссылаясь на то, что в ОАО «Племенной репродуктор» Тимирязевский» истец работал в должности генерального директора согласно трудовому контракту, заключенному со мной ДД.ММ.ГГГГ сроком на три года.

На основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ истец находился в ежегодном оплачиваемом отпуске с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

ДД.ММ.ГГГГ был издан приказ № об отзыве истца из отпуска, при этом его согласие не выяснялось, чем нарушены требования ч.2 ст. 125 Трудового кодекса Российской Федерации.

ДД.ММ.ГГГГ состоялось заседание ОАО «Племенной репродуктор» Тимирязевский» при участии его единственного акционера ООО «ВИП» в лице генерального директора Ильина А.В., на котором было принято решение о досрочном прекращении полномочий генерального директора ОАО «Племенной репродуктор» Тимирязевский» Криволапова В.А. с ДД.ММ.ГГГГ на основании п.3 ст.278 Трудового кодекса Российской Федерации, абз.4 п.7.4 Трудового контракта от ДД.ММ.ГГГГ (задолженность перед бюджетами различных уровней на срок более 2-х месяцев, просроченная задолженность составляет – <данные изъяты> рублей).

На основании данного решения был издан приказ № от ДД.ММ.ГГГГ о прекращении действия трудового договора от ДД.ММ.ГГГГ и увольнении истца Криволапова В.А. по п.3 ст.278 Трудового кодекса Российской Федерации, абз.4 п.7.4 Трудового контракта от ДД.ММ.ГГГГ.

С увольнением истец не согласен, считает его незаконным и необоснованным и просил признать его увольнение незаконным и восстановить его в должности генерального директора открытого акционерного общества «Племенной репродуктор» Тимирязевский», взыскать с ОАО «Племенной репродуктор» Тимирязевский» в его пользу среднемесячный заработок за время вынужденного прогула в сумме <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек, компенсацию морального вреда в сумме <данные изъяты> рублей.

Судом к участию в деле в качестве соответчика привлечено Общество с ограниченной ответственностью «ВИП».

В ходе судебного заседания стороны подали суду письменное заявление об утверждении мирового соглашения сторон по гражданскому делу, в котором стороны просили утвердить мировое соглашение следующего содержания:

1. ОАО «Племенной репродуктор» Тимирязевский» изменяет формулировку увольнения генерального директора Криволапова В.А. на «Увольнение по пункту 4 статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации (смена собственника имущества организации);

2. ООО «ВИП» изменяет формулировку основания расторжения трудового договора с Криволаповым В.А. согласно пункта 1 настоящего Мирового соглашения в своем решении № от ДД.ММ.ГГГГ;

3. ОАО «Племенной репродуктор» Тимирязевский» изменяет формулировку увольнения на указанную в пункте 1 настоящего мирового соглашения в приказе об увольнении без номера от ДД.ММ.ГГГГ, в записи в трудовой книжке Криволапова В.А.;

4. ОАО «Племенной репродуктор» Тимирязевский» выплачивает Криволапову В.А. в сумме <данные изъяты> рублей окончательный расчет за период времени с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ согласно условий трудового контракта от ДД.ММ.ГГГГ.

5. Истец отказывается от исковых требований в полном объеме по уточненному исковому заявлению о признании увольнения незаконным, взыскании компенсации за вынужденный прогул в сумме <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек, морального вреда в сумме <данные изъяты> рублей, расходов на оплату услуг представителя в сумме <данные изъяты> рублей.

6. Срок выплаты расчета до ДД.ММ.ГГГГ.

Судом разъяснено сторонам содержание статей 220 и 221 Гражданского процессуального кодекса российской Федерации о том, что в случае утверждения судом мирового соглашения сторон на указанных сторонами условиях, производство по делу заканчивается определением суда, в котором суд указывает, что повторное обращение в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям не допускается. Содержание данных статей сторонам понятно, возражений нет.

Суд считает возможным утвердить мировое соглашение сторон на вышеуказанных условиях, поскольку препятствий для этого не имеется, стороны пришли к данному намерению добровольно, что не нарушает требований закона, не нарушает прав и охраняемых законом интересов других лиц, соответствует воле истца и ответчика.

Поэтому, на основании вышеизложенного, и руководствуясь ст.ст. 224, 225, 39, 173, 220, 221, 166 ГПК РФ, районный суд,

ОПРЕДЕЛИЛ:

Утвердить мировое соглашение сторон по данному гражданскому делу по иску: Криволапова В.А. к Открытому акционерному обществу «Племенной репродуктор» Тимирязевский», Обществу с ограниченной ответственностью «ВИП» о признании увольнения незаконным, взыскании среднемесячного заработка за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда, согласно условиям которого: 1. ОАО «Племенной репродуктор» Тимирязевский» изменяет формулировку увольнения генерального директора Криволапова В.А. на «Увольнение по пункту 4 статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации (смена собственника имущества организации);

2. ООО «ВИП» изменяет формулировку основания расторжения трудового договора с Криволаповым В.А. согласно пункта 1 настоящего Мирового соглашения в своем решении № от ДД.ММ.ГГГГ;

3. ОАО «Племенной репродуктор» Тимирязевский» изменяет формулировку увольнения на указанную в пункте 1 настоящего мирового соглашения в приказе об увольнении без номера от ДД.ММ.ГГГГ, в записи в трудовой книжке Криволапова В.А.;

4. ОАО «Племенной репродуктор» Тимирязевский» выплачивает Криволапову В.А. в сумме <данные изъяты> рублей окончательный расчет за период времени с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ согласно условий трудового контракта от ДД.ММ.ГГГГ.

5. Истец отказывается от исковых требований в полном объеме по уточненному исковому заявлению о признании увольнения незаконным, взыскании компенсации за вынужденный прогул в сумме <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек, морального вреда в сумме <данные изъяты> рублей, расходов на оплату услуг представителя в сумме <данные изъяты> рублей.

6. Срок выплаты расчета до ДД.ММ.ГГГГ.

Производство по делу прекратить.

На Определение может быть принесена частная жалоба в течение 15 (пятнадцати) дней в Алтайскую краевую коллегию по гражданским делам через Мамонтовский районный суд Алтайского края.

Председательствующий: Т.А. Корякина