Дело № 2-675/2011
РЕШЕНИЕ ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
<ДАТА ОБЕЗЛИЧЕНА> с. Майма
Майминский районный суд Республики Алтай в составе:
председательствующего Константиновой И.Н.,
при секретаре Поданёвой Н.С.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению прокурора Майминского района в интересах неопределенного круга лиц к индивидуальному предпринимателю Филипас М.В. о возложении обязанности провести аттестацию .. рабочих мест и сертификацию работ по охране труда,
УСТАНОВИЛ:
Прокурор Майминского района обратился в суд с иском в интересах неопределенного круга лиц к ИП Филипас М.В. о возложении обязанности провести аттестацию .. рабочих мест и сертификацию работ по охране труда, мотивируя свои требования тем, что прокуратурой <АДРЕС ОБЕЗЛИЧЕН> проведена проверка соблюдения трудового законодательства Российской Федерации организациями всех форм собственности, по результатам которой в деятельности ИП Филипас М.В. на оптовой базе «<данные изъяты>» выявлены нарушения Трудового Кодекса РФ. Проверкой установлено, что ИП Филипас М.В. состоит на налоговом учете в Межрайонной ИФНС России <НОМЕР ОБЕЗЛИЧЕН> по <АДРЕС ОБЕЗЛИЧЕН>. Оптовая база «<данные изъяты>» находится по адресу: <АДРЕС ОБЕЗЛИЧЕН>. Основной вид деятельности – оптово-розничная торговля. Штатное расписание отсутствует; согласно справке ИП Филипас М.В. на оптовой базе «Кайлас» трудоустроено 15 человек. В соответствии со ст. 212 ТК РФ работодатель обязан обеспечить проведение аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда. Согласно п. 1 Порядка проведения аттестации рабочих мест по условиям труда, утвержденного приказом Минздравсоцразвития от 31.08.2007 г. № 569, аттестации рабочих мест по условиям труда подлежат все имеющиеся в организации рабочие места. Сроки проведения аттестации рабочих мест по условиям труда в организации устанавливаются исходя из того, что каждое рабочее место должно аттестовываться не реже одного раза в пять лет. В нарушение требований трудового законодательства РФ аттестация рабочих мест по условиям труда ИП Филипас М.В. на оптовой базе «<данные изъяты>» не проведена, права всех работников на работу в безопасных условиях труда нарушаются бездействием работодателя. В связи с этим прокурор Майминского района обратился в суд и просит обязать ИП Филипас М.В. провести аттестацию .. рабочих мест на оптовой базе «Кайлас» и сертификацию работ по охране труда.
В суд от процессуального истца – и.о. прокурора Майминского района Абатуровой Н.А. поступило заявление об уточнении исковых требований, в котором просит обязать ИП Филипас М.В. обеспечить проведение аттестации .. рабочих мест на оптовой базе «<данные изъяты>» с последующей сертификацией организации работ по охране труда.
Ответчик Филипас М.В. в судебном заседании исковые требования прокурора Майминского района по аттестации .. рабочих мест с последующей сертификацией организацией работ по охране труда признал.
Суд, выслушав представителя процессуального истца, исследовав материалы дела, оценив доказательства в совокупности, учитывая признание иска ответчиком Филипас М.В., находит требования прокурора Майминского района подлежащими удовлетворению по следующим основаниям:
В соответствии со ст. 212 ТК РФ работодатель обязан обеспечить проведение аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда. Согласно трудовых договоров на оптовой базе «<данные изъяты>» работает .. человек.
Согласно ст. 39 ГПК РФ ответчик вправе признать иск.
Суд принял признание иска ответчиком Филипас М.В., учитывая, что признание иска не противоречит закону и не нарушает права и законные интересы других лиц.
В соответствии с ч. 3 ст. 173 ГПК РФ при признании ответчиком иска и принятии его судом выносится решение об удовлетворении заявленных истцом требований.
На основании вышеизложенного и руководствуясь ч. 3 ст. 173, ст. ст.194-199 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Исковые требования прокурора Майминского района в интересах неопределенного круга лиц удовлетворить.
Обязать индивидуального предпринимателя Филипас М.В. провести аттестацию .. рабочих мест на оптовой базе «<данные изъяты>» с последующей сертификацией организации работ по охране труда: директора, начальника отдела реализации, экспедитора (3), бухгалтера, заведующего складом, оператора, кассира, сторожа, грузчиков (2), продавца, водителя (2).
Мотивированное решение составлено <ДАТА ОБЕЗЛИЧЕНА>.
Решение суда может быть обжаловано в Верховный Суд Республики Алтай в течение десяти дней со дня вынесения мотивированного решения через Майминский районный суд Республики Алтай.
Федеральный судья И.Н. Константинова