определение о признании отношений трудовыми



Дело №2-843/2011 года

О П Р Е Д Е Л Е Н И Е

<дата обезличена> г. Магнитогорск

Орджоникидзевский районный суд г. Магнитогорска Челябинской области в составе:

Председательствующего : Елгиной Е.Г.

При секретаре: Рязанской Е.В.

Рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Гоноболевой Н.В. к ООО "Электроремонт" о признании отношений трудовыми

У С Т А Н О В И Л:

Гоноболева Н.В. обратилась в суд с иском к ООО «Электроремонт», просила признать договор подряда трудовым, заключенным на неопределенный срок, с <дата обезличена> взыскать с ответчика заработную плату (л.д. 3,4-5,31-32).

В судебное заседание сторонами представлено мировое соглашение, подписанное сторонами в соответствии с условиями которого ответчик: ООО "Электроремонт" с <дата обезличена> заключает трудовой договор с Гоноболевой Н.В. на период 18 месяцев.

ООО «Электромемонт» принимает Гоноболеву Н.В. по срочному трудовому договору в <данные изъяты> по профессии <данные изъяты>.

Суд, заслушав лиц, участвующих в деле, исследовав предоставленные материалы, приходит к выводу об утверждении мирового соглашения исходя из следующего:

В соответствии с ч.1 ст. 39 ГПК РФ стороны вправе заключить мировое соглашение.

В соответствии с ч.2 ст. 39 ГПК РФ суд не утверждает мировое соглашение сторон, если это противоречит закону и нарушает права и законные интересы других лиц.

В судебном заседании установлено:

Представитель ответчика Березина О.В. уполномочена заключать мировые соглашения в соответствии с доверенностью от <дата обезличена> <номер обезличен>

Судом установлено, что на стороны при утверждении мирового соглашения давление не оказывалось, угроз в их адрес не было.

Сторонам разъяснены и понятны последствия заключения мирового соглашения и прекращения производства по делу, предусмотренные ст. 221 ГПК РФ, условия мирового соглашения выражены в письменном заявлении, которое приобщено к материалам дела, заявление подписано сторонами.

Материалами дела подтверждается, что до <дата обезличена> Гоноболева Н.В. выполняла работы в ООО «Электроремонт» по договорам подряда. Данные работы истице были оплачены.

В соответствии с положениями ст. ст. 56,58,58 Трудового кодекса РФ работник и работодатель праве заключить трудового договор, в том числе и на определенный срок – срочный трудовой договор.

С учетом изложенного, суд считает, что мировое соглашение, достигнутое сторонами, не нарушает чьих- либо предусмотренных законом прав и интересов, не противоречит закону.

Мировое соглашение подлежит утверждению.

Руководствуясь ст.ст. 35,39,173,221 ГПК РФ суд

О П Р Е Д Е Л И Л :

Утвердить мировое соглашение по делу иску Гоноболевой Н.В. к ООО "Электроремонт" о признании отношений трудовыми на следующих условиях:

ООО "Электроремонт" с <дата обезличена> заключить срочный трудовой договор с Гоноболевой Н.В. на период 18 месяцев.

ООО «Электромемонт» принять Гоноболеву Н.В. по срочному трудовому договору в <данные изъяты> по профессии <данные изъяты> с <дата обезличена>.

Производство по делу по иску Гоноболевой Н.В. к ООО "Электроремонт" о признании отношений трудовыми прекратить.

Повторное обращение в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям не допускается.

Определение может быть обжаловано в Челябинский областной суд в течение 10 дней через Орджоникидзевский районный суд г. Магнитогорска.

Председательствующий :