Дело № 2-1146/2011

Решение

Именем Российской Федерации

ДД.ММ.ГГГГ Магнитогорск

Ленинский районный суд г. Магнитогорска Челябинской области в составе

председательствующего Брайко Д.В.

при секретаре Белобородовой А.С.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Пензина В.П. к Управлению Пенсионного фонда РФ в г. Магнитогорске о признании права на досрочную трудовую пенсию,

Установил:

Пензин В.П. обратился в суд с иском к УПФР в г. Магнитогорске о признании права на досрочную трудовую пенсии по старости, просил обязать ответчика засчитать в стаж на соответствующих видах работ по Списку № 1 период работы с 7 декабря 1981 года по 30 сентября 1998 года, назначить ему досрочную трудовую пенсию на основании п.п. 1 п. 1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях» со дня обращения.

В основание иска указал, что работал в горячих цехах, имеет необходимый профессиональный стаж для досрочного назначения трудовой пенсии по Списку № 1 от 1991 г., так как работал в металлургическом производстве в мартеновском цехе № ММК неосвобожденным бригадиром слесарей-ремонтников, что подтверждается трудовой книжкой, справками работодателя. Списком № 1 от 1956 г. также было предусмотрено право на льготное пенсионное обеспечение для бригадиров, занятых на горячих участках работ в доменном, сталеплавильном, прокатном производствах. Возраста 50 лет достиг ДД.ММ.ГГГГ, имеет горячий стаж не менее 10 лет. С заявлением о назначении пенсии обратился 11 апреля 2011 года, однако в назначении пенсии ему был отказано, так как период работы бригадиром слесарей-ремонтников засчитали в стаж по Списку № 2 на основании выданной ОАО ММК уточняющей справки. Не согласен с решением ответчика об отказе в назначении досрочной трудовой пенсии с 11 апреля 2011 года, который нарушает его право на пенсионное обеспечение по возрасту досрочно.

В судебном заседании истец заявление поддержал.

Его представитель Кайряк Ю.А. полагает иск подлежащим удовлетворению, так как в спорный период истец работал бригадиром слесарей-ремонтников на ремонте металлургического оборудования на горячих участках работ (в производстве стали), являлся рабочим мартеновского цеха металлургического предприятия, ремонтировал мартеновские печи.

Представитель ответчика иск не признал, ссылаясь на законность отказа включения указанного периода по Списку № 1.

В возражениях указал, что истцу не была назначена досрочная трудовая пенсия по старости в соответствии с п.п.1 п. 1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», поскольку в стаж по Списку № 1 засчитан период с 01.10.1988 по 21.12.1992 (04-02-22), так как документально подтверждена занятость истца на горячем участке работ (печной пролет), где установлено оборудование, ремонт которого в местах установки дает право на установление пенсии по Списку № 1 от 1991 года. Период работы с 07.12.1981 по 30.09.1988 года (06-09-23) засчитан в стаж по Списку № 2 от 1956 года, так как в трудовой книжке не указано, на каком конкретно участке он работал в указанный период. Не подтверждает горячий участок и работодатель.

Представитель третьего лица ОАО «ММК» - по доверенности Матвеева Л.В. полагал иск не подлежащим удовлетворению, поскольку нет приказов о закреплении работника на участке печного пролета в спорный период.

Заслушав стороны, исследовав представленные документы, суд находит исковые требования подлежащими удовлетворению.

Как установлено материалами дела, 7 декабря 1981 г. Пензин В.П. был принят на работу в мартеновский цех № 2 Магнитогорского металлургического комбината бригадиром слесарей по ремонту металлургического оборудования. 1 октября 1988 г. ему установили наименование профессии – бригадир слесарей-ремонтников металлургического оборудования печного пролета в том же цехе. До этого работник постоянно, при полной рабочей неделе работал в мартеновском цехе № (в производстве стали) в качестве неосвобожденного бригадира слесарей-ремонтников с 07.12.1981 по 30.09.1988. Работодатель подтверждает его право на льготную пенсию за этот период по Списку № 2 от 1956 года (раздел 4, подраздел 2а) (справка № УК-15 от 5 июля 2004 г.), поскольку нет распоряжения о закреплении за участком печного пролета.

Согласно п.п. 1 п. 1 ст. 27 Федерального закона от 17 декабря 2001 г № 173 – ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 7 настоящего закона мужчинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали не менее 10 лет на работах с вредными условиями труда, в горячих цехах и имеют страховой стаж не менее 20 лет.

Списки N 1 и 2, утв. постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 г. применяются на территории Российской Федерации в соответствии с постановлением Правительства РФ от 18 июля 2002 г. N 537. Списки составлены по производственному признаку, т.е. по видам производств.

Основным условием для досрочного назначения трудовой пенсии по старости является постоянная занятость в течение полного рабочего дня на работах в профессиях и должностях, предусмотренных Списками N 1 и № 2. Под полным рабочим днем понимается выполнение работ в условиях труда, предусмотренных этими Списками, не менее 80% рабочего времени.

Право на льготную пенсию по Списку № 1 от 1991 года раздел Ш «Металлургическое производство» (черные металлы), подраздел 10302000 производство стали, ремонт металлургических печей позиция 1030200а-1753а предоставлено рабочим ремонтных служб, занятым ремонтом оборудования в местах его установки на участках (рабочих местах) действующих производств, где основные рабочие, ведущие технологический процесс, пользуются правом на льготное пенсионное обеспечение по Списку N 1, где предусмотрены слесари-ремонтники.

Возраста 50 лет истец достиг ДД.ММ.ГГГГ. С заявлением о назначении досрочной пенсии обратился 11 апреля 2011 года. В специальный стаж по Списку № 1 ответчиком засчитан период работы с 01.10.1988 по 21.12.1992 (неосвобожденный бригадир слесарей-ремонтников мартеновского цеха № ОАО ММК, где установлено оборудование, ремонт которого в местах установки дает право на установление пенсии по Списку № 1 согласно указанного ранее раздела), который составляет 4 года 2 месяца 22 дня. Страховой стаж у истца составляет 26 лет 5 мес. (л.д. 6 обратная сторона). Спорным является период с 07.12.1981 по 30.09.1988 (06-09-23).

Установлено, что в спорный период истец работал в производстве стали бригадиром слесарей по ремонту металлургического оборудования на горячих участках в мартеновском цехе № <данные изъяты> металлургического комбината, где постоянно, полный рабочий день был занят ремонтом оборудования в местах его установки на участках действующих производств, где основные рабочие, ведущие технологический процесс, пользуются правом на досрочную трудовую пенсию по Списку № 1.

Это подтверждается пояснениями истца, согласно которым в мартеновском цехе он занимался ремонтом печей со дня приема на работу. В печном пролете было 13 мартеновских печей. Работал на участках действующих производств, где работали основные рабочие – сталевары, подручные сталеваров, машинисты кранов, имеющие право на льготную пенсию по Списку №1. И для него этот стаж считался горячим, так как работал в условиях высокой температуры воздуха из-за плавки металла в печах. Его бригада была на печном пролете, работали всегда с утра по пять дней в неделю. Сейчас ему 52 года, ранее с заявлением о назначении пенсии не обращался, так как комбинат дал ему справку, что этот период подлежит зачету по Списку № 2. Люди из его бригады – электрогазосварщик Ш.А.А.., слесарь по ремонту металлургического оборудования И.А.Е., он же слесарь-ремонтник с 01.10.1988, ушли на пенсию досрочно с 50 лет. ОАО «<данные изъяты>» подтвердило их право на льготное пенсионное обеспечение по Списку № 1.

Факт трудовой деятельности истца в производстве стали в профессии, предусмотренной Списком № 1, подтверждается документально: трудовой книжкой, где указано, что 07.12.1981 Пензин В.П. принят в мартеновский цех бригадиром слесарей по ремонту металлургического оборудования; 23.12.1992 назначен в том же цехе мастером по ремонту оборудования (л.д.9-10); приказом о приеме на работу в мартеновский цех № бригадиром слесарей от 03.12.1981 (л.д. 70), выпиской из протокола заседания квалификационной комиссии по перетарификации рабочих в соответствии с приказом по комбинату от 31.08.1987, согласно которой Пензину В.П. установили наименование профессии – бригадир слесарей-ремонтников металлургического оборудования, и указали – печного пролета, 6 разряда с 01.10.1988 (л.д.22), штатными расписаниями мартеновского цеха, начиная с 3 квартала 1981 года по 1986 год (л.д. 101-125), где указан участок печного пролета (сталевар мартеновской печи, подручный сталевара мартеновской печи), бригада по ремонту печного оборудования, в составе которой: бригадир слесарей по ремонту металлургического оборудования, слесари по ремонту металлургического оборудования, электрогазосварщики; должностной инструкцией слесаря по ремонту металлургического оборудования цеха (л.д.53) м (л.д. 134), личной карточкой по форме № Т-2 (л.д.68), лицевым счетом (табельный №) и расчетными листками за период работы с декабря 1981 года по сентябрь 1988 года (л.д. 71-100), где указана доплата за вредные условия труда (шифр 14), а также показаниями свидетелей, которые подтвердили занятость истца на печном пролете.

Печной пролет мартеновской печи является местом работы сталевара, подручного сталевара, которые имеют право на пенсию по Списку № 1, что подтверждается протоколом № от 18.10.1979 (л.д. 58).

Согласно протокола № от 06.05.1992 печной пролет считается горчим участком (л.д. 126).

Согласно перечня рабочих мест, профессий и должностей мартеновского цеха №, право на пенсию по Списку № 1 имеют рабочие: сталевар мартеновской печи, подручный сталевара, работающие в печном пролете на мартеновских печах, а также слесарь-ремонтник, занятый ремонтом оборудования в печном, разливочных пролетах и миксерных отделениях, бригадир слесарей-ремонтников (неосвобожденный) занятый ремонтом оборудования там же, электросварщик, занятый при проведении ремонтов оборудования в печном, разливочном пролетах и миксерных отделениях (л.д. 62-67).

Таким образом, кроме основных рабочих сталеплавильного производства, ведущие технологический процесс выплавки стали, в мартеновском цехе работали рабочие ремонтных служб, были созданы ремонтные бригады по участкам производства. Истец возглавлял бригаду по ремонту печного оборудования, и полный рабочий день был занят на ремонте мартеновских печей вместе с другими членами бригады – И.А.Е.., Ш.А.А.

Управление кадров ОАО ММК подтверждает постоянную занятость истца в сталеплавильном производстве в качестве неосвобожденного бригадира слесарей по ремонту металлургического оборудования полный рабочий день при полной рабочей неделе по Списку № 2, ссылаясь на личную карточку от 1981 года, штатное расписание цеха за 1981-1988 годы, технологический процесс ремонта металлургического оборудования, расчетные ведомости, о чем 11 января 2009 года работнику выдана справка № (л.д. 21).

Однако работодатель дает неверную справку в части отнесения такой работы к Списку № 2 от 1956 года, на основании которой истцу было отказано в назначении пенсии досрочно по Списку № 1 от 1991 года.

По Списку № 2 от 1956 года раздел 4 подраздел 2 а право на льготную пенсию имели слесари дежурные и ремонтные, бригадиры слесарей.

Пензин В.П. работал бригадиром слесарей по ремонту металлургического оборудования. Такая бригада пользовалась правом на льготное пенсионное обеспечение по Списку № 1, так как выполняла работы в печном пролете, где основные рабочие, ведущие технологический процесс, пользуются правом на пенсию по Списку № 1.

Показаниями свидетелей Ш.А.А.., И.А.Е. установлено, что их бригада, которую возглавлял Пензин В.П., занималась ремонтом печей, они были слесарями печного оборудования.

Несмотря на то, что распоряжения о закреплении работников ремонтной бригады за оборудованием участка печного пролета издавались работодателем не по каждому работнику (в отношении Ш.А.А. не издавалось, а в отношении И.А.Е. Ш.С.М.. – издавались), ОАО «ММК» ранее выдавало таким работникам справки, подтверждающие их право на льготное пенсионное обеспечение по Списку № 1, подтверждало их занятость на горячих участках на ремонте металлургического оборудования в местах его установки (л.д. 126, 129, 132).

Справка работодателя от 11.01.2009 является недостоверной в части подтверждения права на льготное пенсионное обеспечение по Списку № 2, так как данный документ противоречит другим письменным доказательствам, достоверность которых не вызывает сомнения (распоряжению о приеме в штат цеха бригадиром слесарей по ремонту металлургического оборудования) и последующего закрепления за участком печного пролета. Поскольку у работодателя нет сведений о том, что истец ранее работал на другом участке, запись в трудовой книжке от 1 октября 1988 года подтверждает, что местом его работы в мартеновском цехе до этой даты был печной пролет. До 1 октября 1988 года работник ежемесячно получал доплату за вредные условия труда, что подтверждается расчетными листками (14 шифр).

Не подтверждение работодателем особых условий труда истца по Списку № 1 объясняется отсутствием распоряжения о закреплении оборудованием участка печного пролета. Условия работы рабочих ремонтных служб на ремонте металлургического оборудования на горячих участках были такие же, как и у основных рабочих.

Оценив представленные истцом доказательства в совокупности, суд приходит к выводу, что отказ в назначении истцу досрочной трудовой пенсии необоснован, так как у него имеется стаж на соответствующих видах работ по Списку № 1 от 1991 года. Его профессиональная деятельность в спорный период проходила во вредных условиях, работник подвергался неблагоприятному воздействию различного рода факторов, обусловленных спецификой и характером труда, где основные рабочие имели право на льготную пенсию по Списку № 1.

ОАО «ММК» безосновательно поставило истца в неравные условия с теми лицами, которым досрочная трудовая пенсия на основании п.п. 1 п. 1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях» была назначена ранее (Ш.А.А.., И.А.Е., Ш.С.М.), что привело к вынесению незаконного решения об отказе в установлении досрочной трудовой пенсии лицу, у которого право на пенсию возникло позже.

Истец имеет стаж на соответствующих видах работ по Списку № 1 продолжительностью 11 лет 00 мес. 15 дней (04-02-22 + 06-09-23), соответственно, он имеет право на льготную пенсию с 50 лет. С заявлением о назначении пении истец обратился 11 апреля 2011 года (по достижении возраста 52 лет). Пенсия назначается с даты обращения. Поэтому истцу следует назначить досрочную трудовую пенсию со дня обращения, засчитав в стаж на соответствующих видах работ по Списку № 1 спорный период продолжительностью 06 лет 09 месяцев 23 дня.

Руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования удовлетворить.

Обязать Управление Пенсионного фонда РФ в г. Магнитогорске засчитать в специальный трудовой стаж Пензина В.П. Списку № 1 от 1991 года период работы с 07.12.1981 по 30.09.1988 (6-9-23) и назначить ему досрочную трудовую пенсию на основании п.п.1 п. 1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» с 11 апреля 2011 года.

Решение может быть обжаловано в Челябинский областной суд в течение 10 дней со дня вынесения решения судом в окончательной форме путем подачи кассационной жалобы через суд, постановивший решение.

Председательствующий:

Определением судебной коллегии по гражданским делам Челябинского областного суда от ДД.ММ.ГГГГ решение Ленинского районного суда г. Магнитогорска от ДД.ММ.ГГГГ оставлено без изменения, а кассационная жалоба Государственного учреждения – Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Магнитогорске без удовлеторвения.