Дело № 2-620/1/10 г.
Р Е Ш Е Н И ЕИменем Российской Федерации
Людиновский районный суд Калужской области
в составе председательствующего судьи Ковалевой М.В.,
при секретаре Назаровой И.Н.,
с участием истицы ФИО1,
рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Людиново 22 ноября 2010 года дело по иску ФИО1 к ЗАО «<данные изъяты>» о взыскании компенсации за неиспользованный отпуск,
У С Т А Н О В И Л :
Истица ФИО1 обратилась в суд с иском к ЗАО «<данные изъяты>» о взыскании компенсации за неиспользованный отпуск в сумме 1 290 руб. 25 коп., мотивируя тем, что 24 июня 2010 года она была уволена с ЗАО «<данные изъяты>», в связи с сокращением численности штата работников, однако при увольнении ответчиком не была выплачена денежная компенсация за неиспользованный отпуск.
Истец в судебном заседании заявленные требования поддержал.
Представитель ответчика, своевременно и должным образом извещенный о месте и времени рассмотрения дела, в судебное заседание не явился, возражений по иску не представил.
Выслушав объяснения истицы ФИО1 и исследовав материалы дела суд находит иск подлежащим удовлетворению.
В судебном заседании установлено: 08 октября 2009 года истица ФИО1 была принята на работу на ЗАО «<данные изъяты>» на должность начальника экспериментального цеха.
24 июня 2010 года ФИО1 была уволена по п.2 ч.1 ст.81 УК РФ в связи с сокращением численности штата работников. При увольнении ей был выдан расчетный листок, согласно которому так же подлежала выплате компенсация за неиспользованный отпуск в сумме 1 290 руб. 25 коп., однако выплата фактически произведена не была.
Изложенные обстоятельства подтверждаются: объяснениями истицы ФИО1 справкой о начисленных на момент увольнения суммах ФИО1, расчетным листом за июнь 2010 года; копиями: трудовой книги ФИО1, приказа №44 от 23.06.2010 года, выписки со счета, уведомления о предстоящем увольнении от 23.04.2010 года, платежных поручений от 17.08.2010 года и 26.10.2010 года, другими материалами дела.
Иск подлежит удовлетворению в соответствии со ст. 127 ТК РФ, т.к. при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска. Согласно ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
На основании ст. 103 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации суд взыскивает с ответчика ЗАО «<данные изъяты>» в местный бюджет сумму государственной пошлины, от которой истица ФИО1 освобождена, в размере 400 рублей.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л :
Иск ФИО1 к ЗАО «<данные изъяты>» о взыскании компенсации за неиспользованный отпуск удовлетворить.
Взыскать с ЗАО «<данные изъяты>» в пользу ФИО1 денежную компенсацию за неиспользованный отпуск в размере 1290 руб. 25 коп.
Взыскать с ЗАО «<данные изъяты>» в местный бюджет государственную пошлину 400 рублей.
Решение может быть обжаловано в кассационном порядке в течение 10 дней в Калужский областной суд через Людиновский районный суд Калужской области.
Председательствующий М.В.Ковалев