Дело № 2-320/11
РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ДД.ММ.ГГг. Люберцы
Люберецкий городской суд Московской области в составе: председательствующего судьи Молотовой Т.В., при секретаре Ерофеевой Е.В., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Соколова Д.С. к ООО «Дорожная графика» об истребовании заработной платы,
УСТАНОВИЛ:
Истец обратился в суд с указанными требованиями к ответчику, мотивируя их тем, что он с ДД.ММ.ГГ по ДД.ММ.ГГ работал в ООО «Дорожная графика». Был уволен работодателем, однако приказа о расторжении договора не видел. Просит истребовать заработную плату с ответчика за ДД.ММ.ГГ в размере <данные изъяты>.
В судебном заседании Соколов Д.С. протокольно увеличил заявленные требования, просил обязать ответчика перечислить в пенсионный фонд по Люберецкому району УПФ РФ страховые взносы с фактически выплаченной заработной платы, а именно: из расчета <данные изъяты>.
Представитель организации ответчика - по доверенности Рахимов З.Ф. – исковые требования признал частично – в размере <данные изъяты>. В обоснование возражений представил соответствующие расчеты и письменный отзыв, приобщенный к материалам дела.
Исследовав материалы дела, заслушав стороны, суд приходит к выводу о частичном удовлетворении исковых требований.
Согласно ст. 5 ТК РФ регулирование трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений в соответствии с Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами осуществляется трудовым законодательством, состоящим из настоящего Кодекса, иных федеральных законов и законов субъектов Российской Федерации, иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.
Трудовые отношения и иные, непосредственно связанные с ними отношения в силу ст. 16 ТК РФ возникают между работником и работодателем на основании трудового договора, заключаемого ими в соответствии с настоящим Кодексом, и регулируются также коллективными договорами, соглашениями и локальными нормативными актами, содержащими нормы трудового права.
На основании Договора издается приказ о приеме работника на работу (ст. 68 ТК РФ), содержание приказа (распоряжения) работодателя должно соответствовать условиям заключенного трудового договора.
Судом установлено, Приказом № от ДД.ММ.ГГ, изданным директором ООО «Дорожная графика», Соколов Д.С. принят на работу на должность слесаря-сантехника ТК «Планета» с окладом согласно штатного расписания с испытательным сроком на два месяца.
Из расчетной ведомости предприятия следует, что оклад истца составляет <данные изъяты>.
В соответствии с Приказом от ДД.ММ.ГГ уволен по инициативе работодателя с ДД.ММ.ГГ по п.п. «а» п. 6 ч. 1 ст. 81 ТК РФ. Приказ Соколовым Д.С. не обжаловался.
По правилам статьи 140 ТК РФ, при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.
Вместе с тем, заработная плата за ДД.ММ.ГГ, часть заработной платы за май, компенсация за неиспользованный отпуск в размере <данные изъяты>, причитающаяся Соколову Д.С., не была выплачена.
Принимая во внимание представленные расчеты, признание иска в данной части иска ответчиком, суд считает возможным взыскать в пользу истца <данные изъяты>, взыскание на основании п. 3 ст. 211 ГПК РФ произвести немедленно.
Требования Соколова Д.С. о выплате заработной платы за весь ДД.ММ.ГГ, оплате больничного листа, а также требования о перечислении в Пенсионный фонд выплат из расчета <данные изъяты>, суд находит несостоятельными, поскольку трудовые отношения между сторонами прекращены ДД.ММ.ГГ, а заработная плата ответчика составляла <данные изъяты> в месяц.
Иных расчетов истцом в соответствии со ст. 56 ГПК РФ, предусматривающей предоставление доказательств сторонами по делу как в обосновании своих требований, так и возражений, не представлено.
Согласно ч. 1 ст. 103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований.
Поскольку истец освобожден от уплаты судебных расходов в соответствии со ст. 393 ТК РФ, государственная пошлина подлежит взысканию с ответчика в соответствии со ст. 98 ГПК РФ пропорционально удовлетворенным исковым требованиям.
На основании вышеизложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Исковые требования Соколова Д.С. к ООО «Дорожная графика» удовлетворить частично.
Взыскать с ООО «Дорожная графика» в пользу Соколова Д.С. задолженность по заработной плате в размере <данные изъяты>
В данной части решение подлежит немедленному исполнению.
В большей части заявленных требований, а также требованиях о перечислении в Пенсионный фонд РФ дополнительных страховых взносов отказать.
Взыскать с ООО «Дорожная графика» в бюджет Муниципального образования Люберецкого муниципального района Московской области государственную пошлину в размере <данные изъяты>
Решение может быть обжаловано в Московский областной суд через Люберецкий городской суд в 10-дневный срок со дня его принятия в окончательной форме.
СудьяТ.В. Молотова