дело № 2-3052/11
Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
04 мая 2011 годаг. Люберцы
Люберецкий городской суд Московской области в составе председательствующего судьи Неграмотнова А.А., при секретаре Римаренко И.А., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Люберецкого городского прокурора к ООО «УК Экомсервис» об обязании провести аттестацию рабочего места,
У С Т А Н О В И Л:
Истец обратился в суд с вышеуказанными требованиями, мотивируя их тем, что Люберецкой городской прокуратурой проведена проверка соблюдения трудового законодательства ООО «УК Экомсервис».
В ходе проверки установлено, что в ООО «УК Экомсервис» не проведена аттестация рабочего места дворника по условиям труда.
Статья 37 Конституции РФ гарантирует право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены.
Согласно ст. 209 ТК РФ аттестация рабочих мест по условиям труда представляет собой оценку условий труда на рабочих местах в целях выявления вредных и (или) опасных производственных факторов и осуществления мероприятий по приведению условий труда в соответствие государственным нормативным требованиям охраны труда.
В соответствии с п. и ч. 2 ст. 212 ТК РФ работодатель обязан обеспечить проведение аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда.
Согласно п. 1 Порядка проведения аттестации рабочих мест по условиям труда, утвержденного Приказом Минздравсоцразвития РФ от 31.08.07 № 569, аттестации по условиям труда подлежат все имеющиеся в организации места.
Однако, в нарушение указанных требований трудового законодательства ответчиком аттестация рабочих мест не проведена.
В соответствии с ч. 1 ст. 353 ТК РФ государственный надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, всеми работодателями на территории Российской Федерации осуществляет федеральная инспекция труда.
Согласно объяснениям должностного лица, назначенного генеральным директором ООО «УК Экомсервис», полученным при проведении проверки прокуратурой, аттестация рабочих мест не проведена, нарушение обязался устранить.
В соответствии с ч. 4 ст. 353 ТК РФ государственный надзор за точным и единообразным исполнением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, осуществляют Генеральный прокурор Российской Федерации и подчиненные ему прокуроры в соответствии с федеральным законом.
В соответствии с ч. 1 ст. 45 ГПК РФ прокурор вправе обратиться в суд с заявлением в защиту прав, свобод и законных интересов неопределенного круга лиц.
Выявленные нарушения требований трудового законодательства ущемляют права лиц, работающих на ООО «УК Экомсервис» в настоящее время, либо собирающихся работать в будущем, на получение информации о наличии на рабочем месте вредных и опасных условий труда, на льготы и компенсации, предусмотренные за работу в указанных условиях, в связи с чем прокурор в силу вышеуказанной нормы ГПК РФ вправе обратиться в суд с заявлением в защиту прав, свобод и законных интересов неопределенного круга лиц.
Защита прав указанной категории лиц в силу ст. 12 ГК РФ возможна путем пресечения действий, нарушающих право или создающих условия для его нарушения, а также путем принуждения к исполнению обязанности.
Истец просит суд признатьбездействиеответчика, выразившееся в не проведении аттестации рабочего места дворника ООО«Экомсервис» по условиям труда, незаконным. Обязать ответчика провести аттестацию рабочего места дворника по условиям труда в срок в течение месяца со дня вступления в законную силу решения суда.
Помощник прокурора Авилова Д.А. в судебное заседании явилась. Заявленные требования поддержала в полном объеме. Просила иск удовлетворить.
Представитель ответчика ООО «УК Экомсервис» в судебное заседании не явился, направил заявление о признании иска в полном объеме.
Согласно ст. 39 ГПК РФ ответчик вправе признать иск. Суд не принимает признание иска ответчиком, если это противоречит закону или нарушает права и законные интересы других лиц.
В силу ч. 4 ст. 198 ГПК РФ в случае признания иска ответчиком в мотивировочной части решения суда может быть указано только на признание иска и принятие его судом.
Ответчик иск признал, и суд принимает его признание, поскольку оно не противоречит закону и не нарушает права и законные интересы других лиц.
В силу ст. 204 ГПК РФ в случае, если суд устанавливает определенные порядок и срок исполнения решения суда, обращает решение суда к немедленному исполнению или принимает меры по обеспечению его исполнения, на это указывается в резолютивной части решения суда.
Руководствуясь ст.ст.39,173,198 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л:
Исковые требования Люберецкого городского прокурора к ООО «УК Экомсервис» об обязании провести аттестацию рабочего места, - удовлетворить.
Признать бездействие ООО «УК Экомсервис», выразившееся в не проведении аттестации рабочего места дворника ООО «УК Экомсервис» по условиям труда, незаконным.
Обязать ООО «УК Экомсервис» провести аттестацию рабочего места дворника по условиям труда в течение одного месяца со дня вступления решения суда в законную силу.
в Московский областной суд в 10-дневный срок со дня его принятия в окончательной форме через Люберецкий городской суд.
СудьяА.А. Неграмотнов