Р Е Ш Е Н И Е Именем Российской Федерации 00.00.0000 года г.Лобня Московской обл. Лобненский городской суд Московской области в составе: председательствующего: судьи Платовой Н.В. при секретаре: Шаловской О.А. рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску П.Ю.И. к ГУ УПФР № ... по г. ... о перерасчете пенсии, у с т а н о в и л: П.Ю.И. обратился в суд с иском к ГУ УПФР № ... по г. ... о перерасчете пенсии, указав следующее. Он является пенсионером по старости с 1998г. Его общий трудовой стаж составляет 47 лет 2 месяца 3 дня. Однако пенсионный орган в нарушение ст. 91 Закона РФ от 20.11.1990г. «О государственный пенсиях в РФ» не включил в общий трудовой стаж периоды учебы с августа 1953г. по август 1962г., что существенно влияет на размер его пенсии при валоризации величины расчетного пенсионного капитала по п. 3 ст. 30 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ». В указанный период времени он, обучаясь в Ленинабадском сельскохозяйственном техникуме, а затем в Таджикском сельскохозяйственном институте, осуществлял трудовую деятельность. Просит произвести перерасчет пенсии, начиная с 1.01.2010г., исходя из общего трудового стажа с учетом периода учебы, и взыскать с ответчика недоначисленную сумму пенсии из расчета 583 руб. 80 коп ежемесячно. Представитель ответчика (по доверенности З.И.Б.л.д.57) иск не признала. Суд, выслушав доводы сторон, исследовав материалы дела, полагает исковые требования не подлежащими удовлетворению по следующим основаниям. В соответствии со ст. 39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом. Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом. Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на трудовые пенсии установлены ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» от 17.12.2001г. № 173-фз. П.Ю.И. является получателем пенсии по возрасту с 20.03.1998г. в соответствии со ст. 10 Закона РФ «О государственных пенсиях в РФ». В соответствии со ст. 30 указанного Федерального Закона при установлении трудовой пенсии осуществляется оценка пенсионных прав застрахованных лиц по состоянию на 1 января 2002 года путем их конвертации (преобразования) в расчетный пенсионный капитал. Как указано в ст. 30.1 Федерального закона, вступившей в силу с 1.01.2010г., величина расчетного пенсионного капитала застрахованного лица, исчисленного в соответствии со ст. 30 настоящего Федерального закона, подлежит валоризации (повышению). Сумма валоризации составляет 10 % величины расчетного пенсионного капитала, исчисленного в соответствии со ст. 30 настоящего Федерального закона, и, сверх того, 1 % величины расчетного пенсионного капитала за каждый полный год общего трудового стажа, приобретенного до 1 января 1991 года, определенного в соответствии с пунктами 2 и 3 настоящей статьи. В силу п.2 ст. 30.1 Федерального закона в общий трудовой стаж в целях валоризации величины расчетного пенсионного капитала включаются периоды трудовой и иной общественно полезной деятельности, которые были включены в указанный стаж при осуществлении оценки пенсионных прав в соответствии со ст. 30 настоящего Федерального закона. Включение соответствующих периодов трудовой и иной общественно полезной деятельности в общий трудовой стаж производится в том же порядке, который был применен при определении расчетного размера трудовой пенсии. При этом продолжительность общего трудового стажа, учитываемого в целях валоризации величины расчетного пенсионного капитала, ограничению не подлежит. Согласно п.2 ст. 30 Федерального закона расчетный размер трудовой пенсии при оценке пенсионных прав застрахованного лица может определяться по выбору застрахованного лица либо в порядке, установленном п. 3 настоящей статьи, либо в порядке, установленном п. 4 настоящей статьи, либо в порядке, установленном п. 6 настоящей статьи. Определение расчетного размера трудовой пенсии застрахованных лиц в соответствии с п.3 ст. 30 Федерального закона производится исходя из общего трудового стажа до 1 января 2002 г., в который не включаются периоды подготовки к профессиональной деятельности, в том числе обучение в училищах, в образовательных учреждениях среднего профессионального и высшего профессионального образования. В данном случае общий трудовой стаж истца составляет 38 лет 5 месяцев 25 дн. Расчетный размер трудовой пенсии определяется по следующей формуле: РП = СК x ЗР / ЗП x СЗП, где РП - расчетный размер трудовой пенсии; СК - стажевый коэффициент; ЗР - среднемесячный заработок застрахованного лица за 2000 - 2001 годы по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования либо за любые 60 месяцев работы подряд на основании документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими работодателями либо государственными (муниципальными) органами. Свидетельскими показаниями среднемесячный заработок не подтверждается; ЗП - среднемесячная заработная плата в Российской Федерации за тот же период; СЗП - среднемесячная заработная плата в Российской Федерации за период с 1 июля по 30 сентября 2001 года для исчисления и увеличения размеров государственных пенсий, утвержденная Правительством Российской Федерации (1 671 рубль 00 копеек). Отношение среднемесячного заработка застрахованного лица к среднемесячной заработной плате в Российской Федерации (ЗР / ЗП) учитывается в размере не свыше 1,2. Расчетный размер пенсии определен пенсионным органом по указанной формуле и составил 0,68 х 1,2 х 1671 руб. = 1363 руб. 54 коп. В соответствии с п.1 ст. 30 Федерального закона оценка пенсионных прав застрахованных лиц по состоянию на 1 января 2002 года путем их конвертации (преобразования) в расчетный пенсионный капитал осуществляется по формуле: ПК = (РП - 450 рублей) x T, где ПК - величина расчетного пенсионного капитала застрахованного лица; РП - расчетный размер трудовой пенсии, определяемый для застрахованных лиц в соответствии с настоящей статьей; 450 рублей - размер базовой части трудовой пенсии по старости, который устанавливался законодательством Российской Федерации на 1 января 2002 года; T - ожидаемый период выплаты трудовой пенсии по старости, равный аналогичному периоду, подлежащему применению при установлении трудовой пенсии в соответствии с настоящим Федеральным законом (пункт 1 статьи 14 и пункт 1 статьи 32 настоящего Федерального закона). ПК = (1363 руб. 54 коп. – 450 руб.) х 144 мес. = 131 549 руб. 76 коп. ПК на 1.01.2010г. составляет 131 549 руб. 76 коп. х 3,6784 (индексный коэффициент страховой части пенсии с 1.01.2002г. по 1.01.2010г. в соответствии с п. 11 ст. 30 Федерального закона) = 483892 руб. 64 коп. Страховая часть валоризации по п. 3 ст. 30 Федерального закона: 1363 руб. 54 коп. – 450 руб. = 913 руб. 54 коп. (страховая часть до 1.01.2002г.). 913 руб. 54 коп. х 3,6784 = 3360 руб. 37 коп. (страховая часть на 1.01.2010г.). 3360 руб. 37 коп. х 0,38 = 1276 руб. 94 коп. – страховая часть валоризации. Сумма валоризации составляет 483892 руб. 64 коп. х 0,38 (0,1 х 0,28) : 144 = 1276,94 руб., где 28 лет – общий трудовой стаж до 1.01.1991г. Размер пенсии составляет 2562 (фиксированная базовая часть) + 4076 руб. 41 коп. (страховая часть на 1.12.2009г.) + 1276 руб. 94 коп. = 7915 руб. 35 коп. Указанный размер пенсии после валоризации П.Ю.И. выплачивается л.д.40-42). При оценке пенсионных прав по п.4 ст. 30 Федерального закона в общий трудовой стаж включаются все периоды работы и иной деятельности, предусмотренные ранее действовавшим законодательством при исчислении пенсии, в том числе периоды подготовки к профессиональной деятельности - обучение в училищах, школах и на курсах по подготовке кадров, повышению квалификации и по переквалификации, в образовательных учреждениях среднего профессионального и высшего профессионального образования (в средних специальных и высших учебных заведениях), пребывание в аспирантуре, докторантуре, клинической ординатуре. В данном случае в расчет принимается общий трудовой стаж истца 47 лет 2 месяца 3 дня. Расчетный размер трудовой пенсии в данном случае определяется по формуле: РП = ЗР x СК, РП - расчетный размер трудовой пенсии; ЗР - среднемесячный заработок застрахованного лица за 2000 - 2001 годы по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования либо за любые 60 месяцев работы подряд на основании документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими работодателями либо государственными (муниципальными) органами. СК - стажевый коэффициент. Однако расчетный размер трудовой пенсии, определенный в соответствии с п. 4 ст. 30 Закона N 173-ФЗ, при наличии общего трудового стажа, равного 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин (а для лиц, имеющих стаж на соответствующих видах работ и страховой стаж, требуемые для досрочного назначения трудовой пенсии по старости, - при наличии общего трудового стажа, равного по продолжительности страховому стажу, требуемому для досрочного назначения такой пенсии), не может превышать 555 руб. 96 коп. За каждый полный год, превышающий 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин, указанные суммы повышаются на 1%, но не более чем на 20%. Расчетный размер трудовой пенсии составляет: 555 руб. 96 коп. х 1,2 = 667 руб. 15 коп. С учетом компенсационной выплаты в связи с ростом стоимости жизни в РФ по состоянию на 31.12.2001г. расчетный размер пенсии увеличивается на 100 руб. и составляет 767 руб. 15 коп. ПК = (767 руб. 15 коп. – 450 руб.) х 144 мес. = 45669 руб. 60 коп. Страховая часть валоризации по п. 4 ст. 30 Федерального закона: 767 руб. 15 коп. – 450 руб. = 317 руб. 15 коп. (страховая часть до 1.01.2002г.). 317 руб. 15 коп. х 3,6784 (индексный коэффициент страховой части пенсии с 1.01.2002г. по 1.01.2010г.) = 1166 руб. 61 коп. – (страховая часть на 1.01.2010г.). 1166 руб. 61 коп. х 0,47 (трудовой стаж по п.4 ст. 30) = 548 руб. 31 коп. – страховая часть валоризации. Размер страховой части трудовой пенсии на 31.12.2009г. с учетом производственной корректировки исходя из суммы страховых взносов (по данным пенсионного органа) составляет 1882 руб. 62 коп. Сумма валоризации составляет 45669 руб. 60 коп. х 0,47 (0,1 + 0,01 х 37) = 21464 руб. 71 коп. Размер пенсии составляет 2562 (фиксированная базовая часть) + 1882 руб.62 коп. (страховая часть на 31.12.2009г.) + 21464 руб. 71 коп. : 144 х 3,6784 = 4992 руб. 92 коп. Таким образом, наиболее выгодным для П.Ю.И. является определение размера трудовой пенсии с учетом суммы валоризации по п. 3 ст. 30 Федерального закона, при котором обучение в техникуме и институте в общий трудовой стаж не включается. При этом П.Ю.И. не представил доказательств, что в период обучения он имел трудовую или иную общественно полезную деятельность, тогда как в силу ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом. Трудовая книжка содержит запись о стаже П.Ю.И. с августа 1953 г. по август 1962г., внесенную на основании дипломов № ... и № ... л.д.10-12), однако как следует из объяснений истца, в трудовых отношениях с конкретным предприятием он не состоял, в штат работников не зачислялся, вознаграждение за труд получал в виде стипендии. Суд не может согласиться с доводами истца и представленным им расчетом пенсии, так как они не основаны на законе. Расчет пенсии после валоризации, произведенный пенсионным органом, суд признает правильным. При таких обстоятельствах в удовлетворении иска следует отказать. На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд Р е ш и л: В удовлетворении исковых требований П.Ю.И. отказать. Решение может быть обжаловано в Московский областной суд через Лобненский городской суд в течение 10 дней. Судья- Н.В. Платова