о взыскании задолженности по заработной плате

Дело №г.

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

25 ноября 2010 года г. Ливны

при секретаре Бычок М.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в зале судебного заседания Ливенского районного суда Орловской области гражданское дело по иску Ливенской межрайонной прокуратуры Орловской области в защиту интересов Горностаевой Г.А. к ЗАО «Светлый путь» о взыскании задолженности по заработной плате,

УСТАНОВИЛ:

Ливенская межрайонная прокуратура Орловской области обратилась в суд с иском в защиту интересов Горностаевой Г.А. к ЗАО «Светлый путь» о взыскании задолженности по заработной плате, указав, что Горностаева Г. А. работает в ЗАО «Светлый путь» в должности <данные изъяты>. Ею было подано заявление в Ливенскую межрайонную прокуратуру, в соответствии с которым ей была выплачена не вся заработная. Задолженность по заработной плате составила <данные изъяты>. Прокурор просит суд взыскать с ЗАО «Светлый путь в пользу Горностаевой Г. А. данную денежную сумму.

В судебном заседании старший помощник прокурора Ливенской межрайонной прокуратуры Орловской области Семенов А.В. подержал заявленные требования, просил их удовлетворить в полном объеме.

Лицо, в интересах которого предъявлен иск, - Горностаева Г. А., извещенная о времени и месте судебного заседания, в судебное заседание не явилась, не сообщив суду о причинах неявки, что в силу ч.3 ст.167 ГПК РФ не препятствует рассмотрению дела в её отсутствие.

Представитель ответчика ЗАО «Светлый путь» в судебное заседание не явился, от бухгалтера ЗАО «Светлый путь» Бобкиной Л. Ф. в Ливенский районный суд поступила телефонограмма о рассмотрении дела в отсутствие представителя и признании исковых требований.

Выслушав объяснения прокурора, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

В силу ст. 2 ТК РФ предусмотрено, что одним из основных принципов правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений признается обеспечение права каждого работника на своевременную и в полном размере выплату справедливой заработной платы, обеспечивающей достойное человека существование для него самого и его семьи, и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда.

Согласно ст.136 ТК РФ заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо перечисляется на указанный работником счет в банке на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором.

Заработная плата выплачивается непосредственно работнику, за исключением случаев, когда иной способ выплаты предусматривается федеральным законом или трудовым договором.

Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

Из заявления усматривается, что Горностаева Г.А. обратилась в Ливенскую межрайонную прокуратуру Орловской области по факту невыплаты ей ЗАО «Светлый путь» заработной платы.

Согласно справке, выданной ЗАО «Светлый путь» задолженность по заработной плате за сентябрь 2010 года перед Горностаевой Г.А. <данные изъяты>

В соответствии с выпиской из Единого государственного реестра юридических лиц ЗАО «Светлый путь» является действующим юридическим лицом.

В соответствии со ст.39 ГПК РФ истец вправе изменить основание или предмет иска, увеличить или уменьшить размер исковых требований, либо отказаться от иска, ответчик вправе признать иск, стороны могут окончить дело мировым соглашением.

Суд не принимает отказа истца от иска, признание иска ответчиком и не утверждает мировое соглашение, если это противоречит закону или нарушает права и законные интересы других лиц.

В силу ст.173 ч.3 ГПК РФ, при признании ответчиком иска и принятии его судом принимается решение об удовлетворении заявленных истцом требований.

Таким образом, в судебном заседании установлено, что Горностаевой Г.А. не выплачена заработная плата за сентябрь 2010 года, то есть работодатель не выполнил одну из своих основных обязанностей, предусмотренных законодательством и условиями трудового договора – своевременную выплату заработной платы в полном размере, в связи, с чем, а также с учетом признания иска ответчиком, исковые требования Ливенского межрайонного прокурора в интересах Горностаевой Г. А. о взыскании заработной платы в сумме <данные изъяты>, суд считает обоснованными и подлежащими удовлетворению.

В связи с тем, что исковые требования Ливенского межрайонного прокурора в интересах Горностаевой Г.А. удовлетворяются, а истец от расходов по оплате госпошлины освобожден, суд взыскивает с ответчика в доход местного бюджета – муниципального образования Ливенский район Орловской области судебные расходы в виде государственной пошлины в размере 400 рублей.

На основании изложенного, в соответствии со ст.ст.2,136 Трудового кодекса РФ, руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Взыскать с Закрытого акционерного общества «Светлый путь» в пользу Горностаевой Г.А. задолженность по заработной плате <данные изъяты>

Взыскать с ЗАО «Светлый путь» в пользу бюджета муниципального образования Ливенский район Орловской области госпошлину в размере 400 (четыреста) рублей.

Решение может быть обжаловано в судебную коллегию по гражданским делам Орловского областного суда через Ливенский районный суд в течение 10 дней со дня его вынесения.

Судья: