Дело №

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

г. Ливны 10 октября 2011 года

Ливенский районный суд Орловской области в составе:

председательствующего – судья Альяновой Е.Л.,

с участием прокурора Ливенской межрайонной прокуратуры Семенова А.В.,

при секретаре Суминой И.И.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в зале судебного заседания Ливенского районного суда Орловской области гражданское дело по иску Ливенской межрайонной прокуратуры в интересах Бондаревой Н.А. к ОАО «Ливныпластик» о взыскании задолженности по заработной плате,

УСТАНОВИЛ:

Бондарева Н.А. ДД.ММ.ГГГГ по настоящее время работает в ОАО «Ливныпластик» в должности контролера ОТК.

Ливенская межрайонная прокуратура, действуя в интересах Бондаревой Н.А. обратилась в Ливенский районный суд Орловской области с иском к ОАО «Ливныпластик» о взыскании задолженности по заработной плате, указав, что за ДД.ММ.ГГГГ заработная плата в размере <данные изъяты> руб. не выплачена.

Бондарева Н.А. в судебное заседание не явилась, представила в суд заявление о рассмотрении дела в свое отсутствие, исковые требования поддерживает.

Прокурор Ливенской межрайонной прокуратуры исковые требования уточнил, просил взыскать в пользу Бондаревой Н.А. задолженность по заработной плате в размере <данные изъяты> руб..

Представитель ОАО «Ливныпластик» Шульгина Г.А. исковые требования признала.

Заслушав объяснения сторон и исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

В соответствии со ст.22 ТК РФ работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров; выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

Согласно ст.136 ТК РФ, заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо перечисляется на указанный работником счет в банке на условиях, определенных коллективным договором или рудовым договором.

Заработная плата выплачивается непосредственно работнику, за исключением случаев, когда иной способ выплаты предусматривается федеральным законом или трудовым договором.

Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

Из Устава ОАО «Ливныпластик», утвержденного решением общего собрания акционеров ОАО «Ливныпластик» ДД.ММ.ГГГГ, усматривается, что ОАО «Ливныпластик» является юридическим лицом и действует на основании устава и законодательства РФ.

Из коллективного трудового договора ОАО «Ливныпластик» заключенного на 2010-2012 года следует, что срок окончательного расчета по заработной плате определяется с <данные изъяты> по <данные изъяты> число следующего за расчетным месяцем.

Согласно справке ОАО «Ливныпластик» задолженность по заработной плате у Бондаревой Н.А. за ДД.ММ.ГГГГ составила <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек, за ДД.ММ.ГГГГ <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек, а всего <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек.

Оценивая вышеизложенные доказательства в их совокупности, суд считает установленным, что Бондаревой Н.А. своевременно не выплачена заработная плата за ДД.ММ.ГГГГ, в связи с чем, исковые требования подлежит удовлетворению.

Также суд считает необходимым взыскать с ответчика судебные расходы в виде государственной пошлины в доход муниципального образования.

В соответствии со ст.211 ГПК РФ, решение в части взыскания заработной платы следует обратить к немедленному исполнению.

руководствуясь ст.194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования Ливенской межрайонной прокуратуры удовлетворить.

Взыскать с ОАО «Ливныпластик» в пользу Бондаревой Н.А. задолженность по заработной плате в размере <данные изъяты> рублей <данные изъяты> копеек.

Взыскать с ОАО «Ливныпластик» в доход муниципального образования г. Ливны Орловской области госпошлину в размере <данные изъяты> рублей.

Решение в части взыскания заработной платы обратить к немедленному исполнению.

Решение может быть обжаловано в кассационном порядке в судебную коллегию по гражданским делам Орловского областного суда в течение 10 дней со дня изготовления его в окончательной форме.

Судья