Дело № ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ Именем Российской Федерации ДД.ММ.ГГГГ г. Липецк Левобережный районный суд г.Липецка в составе: судьи Демидкиной Е.А., при секретаре Поповой Е.И., с участием прокурора ФИО3, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора <адрес> в интересах ФИО1 к <данные изъяты> о взыскании задолженности по заработной плате, УСТАНОВИЛ: <адрес> обратился с иском к <данные изъяты>» о взыскании задолженности по заработной плате за март, апрель, май, июнь, июль, август 2011 года в сумме №, указывая, что прокуратурой проведена проверка по обращению ФИО1, содержащему доводы о нарушении ООО <данные изъяты>" требований действующего трудового законодательства, в части невыплаты заработной платы. Согласно приказа № от ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 принят на работу в ООО "<данные изъяты> в качестве главного сварщика, уволен на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ в соответствии с п.3- ч.1 ст.77 ТК РФ (собственное желание). Исходя из сведений, представленных бухгалтерией ООО "<данные изъяты>", ФИО1 была начислена, но по настоящий момент не выплачена заработная плата за март <данные изъяты> Прокурор ФИО3, истец ФИО1 в судебном заседании заявленные к ответчику требования поддержали, против вынесения заочного решения не возражали. Представитель ответчика ООО <данные изъяты>» в судебное заседание не явился, о месте и времени рассмотрения дела извещен надлежаще. Суд, с учетом согласия истца, считает возможным рассмотреть дело в порядке заочного производства в отсутствие представителя ответчика, надлежаще извещенного о месте и времени рассмотрения дела. Выслушав прокурора, истца, изучив материалы дела, суд приходит к следующим выводам. Право гражданина на труд и получение за него вознаграждения без какой бы то ни было дискриминации закреплено Конституцией РФ (ст. 37). Россия признает за своими гражданами право на труд и на международном уровне (ст. 6 Международного пакта об экономических, социальных и культурных правах от ДД.ММ.ГГГГ). В ст.21 ТК РФ указано, что работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы. Согласно ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором. В соответствии со ст.140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете. Судом установлено, что ФИО1 работал в должности <данные изъяты>», что подтверждается приказом о приеме работника на работу № от ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 6), трудовым договором № от ДД.ММ.ГГГГ. (л.д. 7-12). ДД.ММ.ГГГГ истец уволен по собственному желанию (л.д. 3). Как следует из представленной ООО <данные изъяты>» справки, задолженность по заработной плате истца составляет: <данные изъяты> Указанные суммы истцом не оспаривались, доказательств их выплаты ответчиком суду не представлено, в связи с чем суд приходит к выводу о взыскании с ответчика задолженности по заработной плате за март-август 2011г. в размере № В силу положений ст. 211 ГПК РФ решение в части взыскания заработной платы за март-май 2011г. в сумме № подлежит немедленному исполнению. Согласно ч.1 ст.103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований. В этом случае взысканные суммы зачисляются в доход бюджета, за счет средств которого они были возмещены, а государственная пошлина - в соответствующий бюджет согласно нормативам отчислений, установленным бюджетным законодательством Российской Федерации. В соответствии с п. 1 ст. 333.19 НК РФ по делам, рассматриваемым в судах общей юрисдикции, мировыми судьями, государственная пошлина уплачивается при подаче искового заявления имущественного характера, подлежащего оценке, при цене иска от 100 001 рубля до 200 000 рублей - 3 200 рублей плюс 2 процента суммы, превышающей 100 000 рублей; Принимая во внимание, что в силу закона истец освобожден от уплаты государственной пошлины при подаче искового заявления, а заявленные требования судом удовлетворены, то на основании вышеуказанных норм действующего законодательства с ответчика следует взыскать государственную пошлину в бюджет <адрес> в размере № руб. Руководствуясь ст.ст. 194-199, 233-237 ГПК РФ, суд РЕШИЛ: Взыскать с ООО <данные изъяты> в пользу ФИО1 задолженность по заработной плате за март - август 2011г. в сумме № Решение в части взыскания заработной платы за март - май 2011 г. в сумме №) руб. подлежит немедленному исполнению. Взыскать с ООО «<данные изъяты>» госпошлину в бюджет <адрес> в размере № Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение 7 дней со дня вручения ему копии мотивированного решения. Заочное решение может быть обжаловано сторонами также в кассационном порядке в течение 10 дней по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано,- в течение 10 дней со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления. Судья Е.А. Демидкина