Дело № 2- 1292/11

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

11 октября 2011 года город Ленск РС(Я)

Ленский районный суд Республики Саха (Якутия) в составе председательствующего судьи Осьмушина С.В.,

при секретаре Ильченко С.Е.,

с участием ответчика Шкаберова В.С.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ООО «А.» к Шкаберов В.С. о взыскании задолженности в размере [СУММА] и судебных расходов в размере [СУММА]

установил:

ООО «А.» (далее истец) обратилось в суд с иском к Шкаберову В.С. (далее ответчик) о возмещении задолженности в размере [СУММА], взыскании понесенных судебных расходов по оплате госпошлины в размере [СУММА]. Свои требования обосновывает тем, что [ДАТА] между истцом - ООО «А.» и ответчиком - Шкаберовым В.С. был заключен трудовой договор [НОМЕР] и на основании приказа [НОМЕР]к от [ДАТА] ответчик временно принят на работу в Ленский отряд ООО «А.» на должность охранника. Согласно дополнительного соглашения [НОМЕР] от [ДАТА] к трудовому договору [НОМЕР]к от [ДАТА] ответчик переведен на работу в Ленский отряд ООО «А.» охранником на неопределенный срок с [ДАТА] [ДАТА] согласно дополнительного соглашения [НОМЕР] к трудовому договору [НОМЕР] от [ДАТА] Шкаберов В.С. переведен на работу в Ленский отряд ООО «А.» охранником-водителем с [ДАТА] с испытательным сроком 2 месяца. [ДАТА] согласно приказа [НОМЕР]п ответчик переведен на постоянную работу в Ленский отряд ООО «А.» водителем легкового автомобиля, приказом [НОМЕР]у от [ДАТА] ответчик уволен по собственному желанию. На момент увольнения за ответчиком числится задолженность в сумме [СУММА]. Данная задолженность возникла вследствие предоставления Шкаберову В.С. очередного оплачиваемого отпуска в количестве 52 дней с [ДАТА] по [ДАТА] Произвести удержание задолженности в бесспорном порядке не представилось возможным в вязи с тем, что начисленных ответчику на момент увольнения всех сумм, причитающихся от работодателя при увольнении, оказалось не достаточно для удержания суммы задолженности за неотработанные дни отпуска. Письмом [НОМЕР] от [ДАТА], направленным в адрес Шкаберова В.С., истец напомнил ответчику о его задолженности и данном обязательстве погасить задолженность в десятидневный рок с момента получения письма путем внесения в кассу ООО «А.» сумму в размере [СУММА]. Указанное письмо вручено ответчику [ДАТА] лично. До настоящего времени Шкаберов В.С. не погасил имеющуюся перед истцом задолженность.

В судебное заседание ООО «А.» своего представителя не направило, согласно заявления направленного в суд, подписанного директором ООО «А.» П., просят рассмотреть дело без участия их представителя и взыскать указанную в исковом заявлении сумму задолженности и понесенные судебные расходы.

Ответчик Шкаберов В.С. исковые требования (не) признал. Суду пояснил, что при увольнении ему главный бухгалтер сказала, что его задолженность составляла [СУММА], которую он погасил, о чем имеется расписка. Считает, что задолженности у него нет.

Выслушав объяснения ответчика Шкаберова В.С., исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

Как установлено в судебном заседании ответчик находился в трудовых отношениях с ООО «А.». Это подтверждается копией трудового договора [НОМЕР] от [ДАТА], копией приказа [НОМЕР]к от [ДАТА] о приеме на работу, копией дополнительного соглашения [НОМЕР] от [ДАТА] к трудовому договору [НОМЕР]к от [ДАТА], копией дополнительного соглашения [НОМЕР] к трудовому договору [НОМЕР] от [ДАТА], копией приказа [НОМЕР]п от [ДАТА], копией приказа [НОМЕР]п от [ДАТА], копией приказа [НОМЕР]у от [ДАТА] об его увольнении с [ДАТА] по собственному желанию.

Во время работы в этом предприятии ответчику Шкаберову В.С. приказом [НОМЕР] от [ДАТА] за период работы с [ДАТА] по [ДАТА] предоставлен ежегодный основной оплачиваемый отпуск с [ДАТА] по [ДАТА]. Приказом [НОМЕР] от [ДАТА] ему предоставлен отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет с [ДАТА] по [ДАТА].

Согласно копии расчета сумма задолженности Шкаберова В.С. при увольнении составила [СУММА] и за минусом возврата задолженности в размере [СУММА].

Письмом [НОМЕР] от [ДАТА], подписанным директором ООО «А.» на имя ответчика, ему предлагалось погасить задолженность в размере [СУММА].

Согласно абзаца 5 ч.2 ст.137 ТК РФ, удержания из заработной платы работника для погашения его задолженности работодателю могут производиться при увольнении работника до окончания того рабочего года, в счет которого он уже получил ежегодный оплачиваемый отпуск, за неотработанные дни отпуска.

Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от [ДАТА] [НОМЕР], признан не действующим на территории Российской Федерации абзац 3 п.2 Правил об очередных и дополнительных отпусках, утвержденных НКТ СССР [ДАТА] [НОМЕР], следующего содержания «Если наниматель имея право на удержание, фактически при расчете не смог произвести его вовсе или частично (например, вследствие недостаточности сумм, причитающихся при расчете), то дальнейшее взыскание (через суд) не производится».

Соответственно требование истца о взыскании с ответчика задолженности за неотработанные дни отпуска при увольнении ответчика до окончания того рабочего года, в счет которого он уже получил ежегодный оплачиваемый отпуск, которая согласно расчета составляет [СУММА], подлежит удовлетворению.

Требование истца о взыскании с ответчика расходов по оплате госпошлины в размере [СУММА], оплата которой подтверждена платежным поручением [НОМЕР] от [ДАТА], на основании ст.98 ГПК РФ подлежит удовлетворению.

Утверждение ответчика Шкаберова В.С. об отсутствии у него задолженности суд не принимает, поскольку наличие такой задолженности подтверждено документально.

На основании изложенного, руководствуясь ст. 194-199 ГПК РФ, суд

решил:

Исковые требования ООО «А.» к Шкаберов В.С., удовлетворить.

Взыскать со Шкаберов В.С. в пользу ООО «А.» в возмещение задолженности [СУММА], судебные расходы в виде уплаченной госпошлины в размере [СУММА].

Решение может быть обжаловано в течение 10 дней в Верховный суд Республики Саха (Якутия) через Ленский районный суд.

Судья п/п С.В. Осьмушин

Копия с подлинным верна.

Судья С.В.Осьмушин