о взыскании выходного пособия в связи с сокращением



Дело № 2-710/12

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Ленский районный суд Республики Саха (Якутия) в составе председательствующего судьи Аммосова Н.Г., с участием истца Басенко Д.А., при секретаре Васильевой С.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Ленске РС (Я) [ДАТА] гражданское дело по иску Басенко Д.А. к Открытому акционерному обществу «Ленанефтегаз» о взыскании выходного пособия и сохраняемого среднего месячного заработка в связи с сокращением,

У С Т А Н О В И Л :

Басенко Д.А. обратился в суд с иском к ОАО «Ленанефтегаз» о взыскании выходного пособия в размере среднего месячного заработка и сохраняемого месячного заработка за 6 месяцев в связи с сокращением в сумме [СУММА], мотивировав тем, что он по трудовому договору работал в указанном предприятии с [ДАТА] в должности [ПЕРСОНАЛЬНЫЕ ДАННЫЕ], но с [ДАТА] был уволен в связи с сокращением штата работников. С [ДАТА] по [ДАТА] он состоял в службе занятости населения Ленского района, не работал, но причитающиеся по трудовому законодательству выплаты в связи с сокращением работодателем ему произведены не были.

Решением Ленского районного суда РС (Я) от [ДАТА] исковые требования Басенко Д.А. были удовлетворены.

Апелляционным определением Верховного суда РС (Я) от [ДАТА] решение Ленского районного суда РС (Я) от [ДАТА] было отменено и направлено на новое рассмотрение.

В судебном заседании истец Басенко Д.А. поддержал свои исковые требования и просит удовлетворить.

Представитель ОАО «Ленанефтегаз» в суд не явился, представил письменный отзыв, в котором просит отказать в иске в связи с истечением срока обращения в суд за защитой нарушенных прав, а также просит рассмотреть в его отсутствие.

Выслушав истца, изучив материалы настоящего дела, суд считает, что исковые требования не подлежат удовлетворению по следующим основаниям.

Басенко Д.А. был уволен из ОАО «Ленанефтегаз» с [ДАТА] в связи с сокращением штатов.

Справкой ГУ «Центр занятости населения Ленского района» [НОМЕР] от [ДАТА] подтверждается, что он состоял на учёте в качестве ищущего работу с [ДАТА] по [ДАТА].

В соответствии со ст. 392 ТК РФ работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен узнать о нарушении своего права.

В соответствии с п.56 Постановления пленума Верховного Суда Российской Федерации от 17.03.2004 года №2 «О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса РФ» при рассмотрении дела по иску работника, трудовые отношения с которым не прекращены, о взыскании начисленной, но невыплаченной заработной платы учитывать, что заявление работодателя о пропуске работником срока обращения в суд само по себе не может служить основанием для отказа в удовлетворении требования, поскольку в указанном случае, срок на обращение в суд не попущен, т.к. нарушение носит длящийся характер и обязанность работодателя по своевременному и в полном объеме выплаты работнику заработной платы, а тем более задержанных сумм, сохраняется в течение всего периода действия трудового договора.

Из смысла вышеуказанного пункта постановления следует, что трех месячный срок, установленный частью 1 ст.392 ТК РФ для обращения в суд за защитой нарушенных прав работника, в случае его увольнения подлежит исчислению с момента окончания периода его трудоустройства, в течение которого сохраняется средний месячный заработок. Этот срок для Басенко Д.А. правомерно исчислять с [ДАТА], т.е. с периода окончания не трудоустройства, когда ему выплачивался средний заработок.

Басенко Д.А. обратился в Ленский районный суд РС (Я) [ДАТА], т.е. по истечении срока, установленного ст. 392 ТК РФ для защиты нарушенных прав работника.

Причин уважительности пропуска срока обращения в суд за защитой своих нарушенных прав Басенко Д.А. не предоставил.

Таким образом, требования истца о взыскании с ОАО «Ленанефтегаз» выходного пособия и сохраняемого среднего заработка не подлежат удовлетворению.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст.194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л :

В иске Басенко Д.А. к Открытому акционерному обществу «Ленанефтегаз» о взыскании выходного пособия и сохраняемого среднего месячного заработка в связи с сокращением отказать.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение месяца в Верховный суд Республики Саха (Якутия) через Ленский районный суд со дня принятия решения в окончательной форме.

Судья: п/п Н.Г. Аммосов

Копия с подлинным верна: Н.Г. Аммосов