Дело № 2-502/10 РЕШЕНИЕ Именем Российской Федерации [ДАТА] года город Ленск РС(Я) Ленский районный суд Республики Саха (Якутия) в составе председательствующего судьи Осьмушина С.В. при секретаре Авдеевой А.О., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ОАО «С» ([НОМЕР]) к Ерзикову Михаилу Александровичу о взыскании задолженности за неотработанные дни отпуска в размере [СУММА] рублей [СУММА] копеек, остаточной стоимости спецодежды в размере [СУММА] рублей [СУММА] копеек, судебных издержек в виде уплаченной госпошлины в размере [СУММА] рублей [СУММА] копеек установил: ОАО «С» ([НОМЕР]) (далее истец) обратилось в суд с исковым заявлением к Ерзикову М.А. (далее ответчик), о взыскании задолженности за неотработанные дни отпуска в размере [СУММА] рублей [СУММА] копеек, стоимости остаточной стоимости спецодежды в размере [СУММА] рублей [СУММА] копеек, судебных издержек в виде уплаченной госпошлины в размере [СУММА] рублей [СУММА] копеек. Свои требования обосновывает тем, что Ерзиков М.А. работал в [НОМЕР] ОАО «С» с [ДАТА] года в качестве [ПЕРСОНАЛЬНЫЕ ДАННЫЕ]. [ДАТА]г. Ерзикову был предоставлен очередной отпуск за период работы с [ДАТА]г. по [ДАТА]г., начислены отпускные суммы в размере [СУММА] рублей [СУММА] копеек (из них [СУММА] руб.- налог на доходы физических лиц, профсоюзные взносы [СУММА] руб.). Причитающиеся к выплате отпускные суммы в размере [СУММА] рублей [СУММА] копеек перечислены ответчику по платежным поручениям от [ДАТА]г. и от [ДАТА]г. [ДАТА]г. трудовые отношения с работником прекращены по п. 3 ч.1 ст.77 ТК РФ, трудовой договор расторгнут до окончания того рабочего года, в счет которого ему был предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск. За неотработанный период с [ДАТА]г. по [ДАТА]г. работнику авансом предоставлено и оплачено 13 календарных дней отпуска. На момент увольнения денежных средств, заработанных и начисленных к выплате для удержания аванса, у работника было недостаточно. Задолженность за неотработанные дни отпуска составила [СУММА] рублей [СУММА] копейки. На момент увольнения работник был уведомлен о наличии задолженности за неотработанные, но оплаченные дни отпуска, дал письменное смогласие на удержание из заработной платы и окончательного расчета, обязался погасить оставшуюся сумму долга до [ДАТА] года. Кроме того, на момент увольнения Ерзиков не сдал спецодежду, выданную ему на период трудовых отношений, срок носки которой не истек. Остаточная стоимость спецодежды с учетом НДС составила [СУММА] рублей [СУММА] копеек. Ответчику было направлено уведомление от [ДАТА] г., предложено добровольно возместить работодателю материальный ущерб, но до настоящего времени Ерзиков не предпринял мер для погашения задолженности. Представитель истца по доверенности [НОМЕР] от [ДАТА] г. Магомедова Э.В. в судебное заседание не явилась, письмом от [ДАТА] года просит рассмотреть дело без ее участия. Согласно ч.5 ст.167 ГПК РФ стороны вправе просить суд о рассмотрении дела в их отсутствие, в связи с чем суд определил рассмотреть дело в отсутствие истца. Ответчик, извещенный о времени и месте проведения судебного заседания надлежащим образом в судебное заседание не явился, не сообщил суду об уважительных причинах неявки и не просил рассмотреть дело в его отсутствие, в связи с чем суд признает неявку ответчика по неуважительной причине и на основании ч. 4 ст. 167 ГПК РФ определил рассмотреть дело в его отсутствие. Права и обязанности ответчику, в том числе содержание ч.1 ст.56 ГПК РФ, о том, что на ответчике лежит обязанность доказывания тех обстоятельств на которые он ссылается как на основание своих возражений, ч.1 ст.68 ГПК РФ, о том, что в случае, если сторона, обязанная доказывать свои требования или возражения, удерживает находящиеся у нее доказательства и не представляет их суду, суд вправе обосновать свои доводы объяснениями другой стороны, ч.2 ст.150 ГПК РФ, что непредставление ответчиком доказательств и возражений в установленный судьей срок не препятствует рассмотрению дела по имеющимся в деле доказательствам, ответчику были разъяснены в определении суда о подготовке дела к судебному разбирательству от [ДАТА] года. Возражение на иск, доказательства, ответчиком в суд не представлены. Исследовав материалы дела, доказательства в их совокупности, учитывая конкретные обстоятельства дела, суд приходит к выводу об удовлетворении исковых требований по следующим основаниям. Как установлено судом, ответчик находился в трудовых отношениях с ОАО С», что подтверждается копией приказа ОАО «С» [НОМЕР] от [ДАТА] г. о приеме с [ДАТА]г. Ерзикова М.А. [ПЕРСОНАЛЬНЫЕ ДАННЫЕ] [НОМЕР], копией трудового договора [НОМЕР] от [ДАТА] г. Согласно приказа [НОМЕР] от [ДАТА] г. ответчику за период работы с [ДАТА] г. по [ДАТА] г. предоставлялся ежегодный основной оплачиваемый отпуск с [ДАТА] г. по [ДАТА] г. в количестве 28 календарных дня, ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за работу в районах Крайнего Севера 24 календарных дня, с [ДАТА] г. по [ДАТА] г., всего 52 календарных дня с [ДАТА] по [ДАТА] года. Как видно из платежных поручений [НОМЕР] от [ДАТА] г., [НОМЕР] от [ДАТА] года, ОАО «С» перечислил ответчику на его счет в ОСБ [НОМЕР] отпускные в размере [СУММА] и [СУММА] рублей [СУММА] копеек соответственно. Кроме того, платежным поручением [НОМЕР] от [ДАТА] г. ОАО «С» перечислил ответчику на его счет в ОСБ [НОМЕР] аванс по заработной плате за [ДАТА] в сумме [СУММА] рублей. Как видно из приказа [НОМЕР] от [ДАТА] г. ответчик был уволен с [ДАТА] г. по п.3 ч. 1 ст.77 ТК РФ. Согласно расчета истца, ответчик не отработал 13 дней предоставленного и оплаченного отпуска, и его задолженность составляет [СУММА] рублей [СУММА] копеек. Как видно из заявления ответчика на имя начальника Талаканского УТТ от [ДАТА] года, он просил удержать из его расчета денежные средства за оплаченные, но не отработанные дни отпуска и в случае недостатка денежных средств обязывался погасить задолженность путем перечисления на счет истца до [ДАТА] года. Заказным письмом от [ДАТА] года, исх.[НОМЕР], подписанного начальником [НОМЕР] ОАО «С» на имя ответчика, ему предлагалось погасить задолженность, однако ответчик задолженность добровольно не погасил. В силу абз.4 ст.137 ТК РФ, удержания из заработной платы работника для погашения его задолженности работодателю могут производиться при увольнении работника до окончания того рабочего года, в счет которого он уже получил ежегодный оплачиваемый отпуск, за неотработанные дни отпуска. Таким образом, с ответчика в пользу истца подлежит взысканию задолженность в размере [СУММА] рублей [СУММА] копеек, за неотработанные дни отпуска. В соответствии со ст.221 ТК РФ на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, работникам бесплатно выдаются прошедшие обязательную сертификацию или декларирование соответствия специальная одежда, специальная обувь и другие средства индивидуальной защиты, а также смывающие и (или) обезвреживающие средства в соответствии с типовыми нормами, которые устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации. Пунктом 13 раздела №2 приказа Минздравсоцразвития РФ от 1 июня 2009 г. N 290н "Об утверждении межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты» установлено, что сроки пользования средствами индивидуальной защиты исчисляются со дня фактической выдачи их работникам. Постановлением Министерства труда и социального развития РФ от 02.03.2004 года № 24 утверждены «Нормы бесплатной выдачи сертифицированных специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам ОАО «С», в соответствии с которыми ответчику [ДАТА] года была выдана спецодежда, указанная истцом и факт её получения подтверждается накладной-требованием [НОМЕР], в графе [НОМЕР] которой указаны сроки носки каждой вещи, которые соответствуют срокам носки в «Нормах». В соответствии с п.64 «Методических указаний по бухгалтерскому учету специального инструмента, специальных приспособлений, специального оборудования и специальной одежды», утвержденных Приказом Минфина России от 26.12.2002 N 135н, специальная одежда, выданная работникам, является собственностью организации и подлежит возврату: при увольнении, при переводе в той же организации на другую работу, для которой выданные им специальная одежда, специальная обувь и предохранительные приспособления не предусмотрены нормами, а также по окончании сроков их носки взамен получаемых новых. Из изложенного следует, что невозвращение ответчиком выданной ему истцом спецодежды, являющейся его собственностью, является причинением ущерба истцу. Заказным письмом от [ДАТА] года, исх.[НОМЕР], подписанного начальником [НОМЕР] ОАО «С» на имя ответчика, ему предлагалось погасить задолженность за не сданную спецодежду, однако ответчик задолженность добровольно не погасил. В соответствии со ст. 246 ТУ РФ размер ущерба, причиненного работодателю при утрате и порче имущества, определяется по фактическим потерям, исчисляемым исходя из рыночных цен, действующих в данной местности на день причинения ущерба, но не ниже стоимости имущества по данным бухгалтерского учета с учетом степени износа этого имущества. Из протокола определения остаточной стоимости спецодежды, числящейся на забалансовом счете от [ДАТА] г. видно, что остаточная стоимость полученной ответчиком спецодежды, сроки носки которой не вышел (установленной соответственно в 48 и 36 месяцев), полупальто мужского крытого, шапки- ушанки, составляет [СУММА] рублей [СУММА] копеек. В силу с п.2 ч.1 ст. 243 ТК РФ материальная ответственность в полном размере причиненного ущерба возлагается на работника в случае недостачи ценностей, вверенных ему на основании специального письменного договора или полученных им по разовому документу. Таким образом, с ответчика в пользу истца должна быть взыскана остаточная стоимость выданной ему и не сданной спецодежды в полном размере, то есть [СУММА] рублей [СУММА] копеек. Согласно ст. 98 ГПК РФ, стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы. В случае если иск удовлетворен частично, указанные в настоящей статье судебные расходы присуждаются истцу пропорционально размеру удовлетворенных судом исковых требований, а ответчику пропорционально той части исковых требований, в которой истцу отказано. Поскольку исковые требования истца были удовлетворены полностью, то понесенные им судебные расходы в виде уплаченной госпошлины в размере [СУММА] рублей [СУММА] копеек, подтвержденные платежным поручением [НОМЕР] от [ДАТА]года, подлежат взысканию с ответчика в пользу истца. На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194 -199 ГПК РФ, суд решил: Исковые требования ОАО «С» к Ерзикову Михаилу Александровичу удовлетворить полностью. Взыскать с Ерзикова Михаила Александровича в пользу ОАО «С» задолженность за неотработанные дни отпуска в размере [СУММА] рублей [СУММА] копеек, остаточную стоимость спецодежды в размере [СУММА] рублей [СУММА] копеек, судебные расходы в виде уплаченной госпошлины в размере [СУММА] рублей [СУММА] копеек. Решение может быть обжаловано в течение 10 дней в Верховный суда Республики Саха (Якутия) через Ленский районный суд РС(Я). Судья п/п С.В. Осьмушин Копия с подлинным верна. Судья С.В.Осьмушин