Дело №2-342/2011

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Ленский районный суд Республики Саха (Якутия)

в составе председательствующего судьи Наумова А.А., с участием:

истицы Толмачёвой С.А.,

представителя истицы адвоката Осипова В.В.,

представителя ответчика Управления Министерства финансов РС(Я) по Ленскому району Бабаевой А.Н.,

старшего помощника прокурора Ленского района РС(Я) Осинцевой М.Г.,

при секретаре Гладковой В.М.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в г.Ленске РС(Я) 12 апреля 2011 года гражданское дело по иску Толмачёвой С.А. к Управлению Министерства финансов РС(Я) по Ленскому району о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, компенсации морального вреда,

У С Т А Н О В И Л :

Толмачёва С.А. работала на должности [ПЕРСОНАЛЬНЫЕ ДАННЫЕ] в силу служебного контракта с неопределённым сроком действия, заключённым с Управлением Министерства финансов Республики Саха (Якутия) по Ленскому району.

Приказом руководителя Управления Министерства финансов РС(Я) по Ленскому району [НОМЕР] от [ДАТА] Толмачёва С.А. уволена по сокращению штата работников с [ДАТА] на основании ст.81 ч.1 п.2 Трудового кодекса РФ.

Не согласившись с данным приказом, Толмачёва С.А. обратилась с иском в суд о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, компенсации морального вреда в размере [СУММА] рублей, мотивируя тем, что вопрос о её сокращении был решён ещё тогда, когда она находилась в декретном отпуске по уходу за ребёнком. При сокращении не учитывались её профессиональные качества, уровень образования, наличие малолетних детей.

В судебном заседании истица и её представитель требования поддержали в полном объёме.

Представитель ответчика руководитель Управления Министерства финансов РС(Я) по Ленскому району Бабаева А.Н. исковые требования не признала, ссылаясь на доводы, изложенные в представленном письменном отзыве о том, что увольнение истицы Толмачёвой С.А. произведено в полном соответствии с установленной процедурой увольнения работника по сокращению. Кроме того, пояснила, что Толмачёвой С.А. предлагалась вакантная временная должность, но она отказалась.

Старший помощник прокурора района Осинцева М.Г. полагает, что в удовлетворении исковых требований Толмачёвой С.А. следует отказать.

Выслушав участников процесса, изучив материалы дела, суд приходит к выводу о том, что требования Толмачёвой С.А. не могут быть удовлетворены по следующим основаниям.

[ДАТА] Толмачёва С.А. была уведомлена работодателем о предстоящем сокращении в порядке, предусмотренном ст.180 Трудового кодекса РФ.

Должность [ПЕРСОНАЛЬНЫЕ ДАННЫЕ], занимаемая истицей, являлась единственной в данном подразделении указанного учреждения, поэтому правом преимущественного оставления на работе Толмачёва С.А. обладать не могла.

Никаких нарушений со стороны работодателя по процедуре увольнения, установленной законом, судом в данном случае не усматривается.

То обстоятельство, что вопрос о сокращении штата работников (без указания конкретных должностей и лиц) был решён Приказом Министра финансов РС(Я) от 23 января 2009 года, когда Толмачёва С.А. находилась в отпуске по уходу за ребёнком до трёх лет, не имеет юридического значения, поскольку до выхода её на работу никаких конкретных мероприятий по её сокращению работодателем не проводилось.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л :

В удовлетворении иска Толмачёвой С.А. к Управлению Министерства финансов РС(Я) по Ленскому району о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, компенсации морального вреда о т к а з а т ь.

Настоящее решение суда может быть обжаловано сторонами и прокурором в Судебную коллегию по гражданским делам Верховного суда Республики Саха (Якутия) через Ленский районный суд в течение десяти суток со дня изготовления решения в мотивированной форме, то есть начиная с 18 апреля 2011 года.

Судья: п/п Наумов А.А.

Копия верна: