Мотивированное решение составлено 30 августа 2011 года РЕШЕНИЕ ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ 25 августа 2011 года Ленинский районный суд г. Екатеринбурга в составе: председательствующего судьи Селивановой Г.Ю. при секретаре Махмутовой А.А., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Поповой М.С. к ЗАО «Одежда 3000» о взыскании компенсации, компенсации, компенсации морального вреда, штрафа, УСТАНОВИЛ: Попова М.С. обратилась в суд с иском к ЗАО «Одежда 3000», указав в обоснование иска, что ДД.ММ.ГГГГ было вынесено решение в ее пользу, при этом с ответчика в ее пользу была взыскана заработная плата, между тем ответчик погасил долг лишь ДД.ММ.ГГГГ, в связи с этим просит взыскать с ответчика проценты в порядке ст. 236 ТК РФ, компенсацию морального вреда 0000 руб., а также штраф за несоблюдение добровольного порядка удовлетворения требований и нарушение трудового законодательства. В судебном заседании истец Попова М.С. поддержала заявленные исковые требования, настаивала на их удовлетворении, подтвердив обстоятельства, изложенные в иске. Представитель ответчика ФИО3 исковые требования в части взыскания процентов признала, между тем возражает против возмещения компенсации морального вреда, поскольку истец не представила доказательств причинения ей неправомерными действиями ответчика морального вреда, а также против взыскания штрафа, поскольку данное требование не основано на законе. Суд, выслушав пояснения истца, представителя ответчика, исследовав материалы дела, считает, что требования подлежат удовлетворению частично по следующим основаниям. Судом установлено, что решением Ленинского районного суда г. Екатеринбурга от 21 июня 2010 года, вступившим в законную силу 02 июля 2010 года частично удовлетворены исковые требования Попова М.С. к ЗАО «Одежда 3000», а именно: изменена формулировка основания увольнения Попова М.С. с подп. «а» п. 6 ст. 81 Трудового кодекса Российской Федерации на п. 3 ч. 1 ст. 77 Трудового кодекса Российской Федерации – расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию), а также дата увольнения с ДД.ММ.ГГГГ на ДД.ММ.ГГГГ; с ЗАО «Одежда 3000» в пользу Попова М.С. взыскана заработная плата за ДД.ММ.ГГГГ в размере 0000. за вычетом удержаний в пенсионный фонд и подоходного налога, заработная плата, связанная с задержкой выдачи трудовой книжки и невозможностью трудоустройства в размере 0000. за вычетом удержаний в пенсионный фонд и подоходного налога, компенсация за неиспользованный отпуск 0000., судебные расходы 0000 руб., компенсация 0000., компенсацию морального вреда 0000 руб. Кроме того ответчик обязан выдать истцу дубликат трудовой книжки с записью об увольнении на основании п. 3 ч. 1 ст. 77 Трудового кодекса Российской Федерации о расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию). Также установлено в судебном заседании, что исполнение данного решение происходило поэтапно, а именно ДД.ММ.ГГГГ истец перечислено ответчиком 0000 руб., ДД.ММ.ГГГГ - 0000 руб., ДД.ММ.ГГГГ – 0000 руб. Согласно ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. С учетом указанной правовой нормы и фактических обстоятельств по данному делу, при отсутствии возражений со стороны ответчика относительно расчета компенсации, составленного истцом, суд соглашается с указанным расчетом, поскольку он не противоречит положениям закона, в связи с этим суд взыскивает с ответчика в пользу истца компенсацию в размере 0000. Кроме того суд приходит к выводу об удовлетворении иска в части возмещения морального вреда в силу положений ст. 237 ТК РФ. Размер компенсации морального вреда определяется судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела с учетом объема и характера причиненных работнику нравственных или физических страданий, степени вины работодателя, иных заслуживающих внимания обстоятельств, а также требований разумности и справедливости (п. 63 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 17 марта 2004 года № 2 (ред. от 28.12.2006) «О ПРИМЕНЕНИИ СУДАМИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ТРУДОВОГО КОДЕКСА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ»). Истец связывает причинение морального вреда с тем, что в результате незаконных действий ответчика, выразившихся в длительном неисполнении решения суда о взыскании заработной платы, была незаконно лишена возможности получать своевременно заработную плату, что выразилось в нравственных страданиях, переживаниях в связи с ухудшением финансового положения, невозможностью вести полноценный образ жизни. Исходя из конкретных обстоятельств данного дела с учетом объема и характера причиненных работнику нравственных страданий, степени вины работодателя, иных заслуживающих внимания обстоятельств, а также требований разумности и справедливости суд считает, что подлежит взысканию с ответчика в пользу истца компенсация морального вреда в размере 0000 руб. С учетом ст. 393 Трудового кодекса Российской Федерации, ст. 103 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, ст. 333.19 Налогового кодекса Российской Федерации с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина в размере 0000. На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-199 Гражданского процессуального ФИО4 Российской Федерации, суд РЕШИЛ: Исковые требования Попова М.С. к ЗАО «Одежда 3000» удовлетворить частично. Взыскать с ЗАО «Одежда 3000» в пользу Попова М.С. компенсацию в размере 0000., компенсацию морального вреда 0000 руб. В удовлетворении остальной части иска отказать. Взыскать с ЗАО «Одежда 3000» государственную пошлину в размере 0000. Решение может быть обжаловано в Свердловский областной суд в течение 10 дней с момента изготовления решения в окончательном виде с подачей кассационной жалобы через Ленинский районный суд города Екатеринбурга. Судья Г.Ю. Селиванова Подпись Копия верна: судья Секретарь