о взыскании задолженности по заработной плате



Р Е Ш Е Н И Еименем Российской Федерации

18 февраля 2010 года пос. Ленинский Ленинского района Тульской области

Ленинский районный суд Тульской области в составе:

председательствующего Сенчуковой Е.В.,

при секретаре Ивановой Е.И.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-206/11 по иску Щадиловой Л.И. к ООО « ...» о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации,

у с т а н о в и л :

истец Щадилова Л.И. обратилась в суд с исковым заявлением к ответчику ООО «...» о взыскании задолженности по заработной плате за ...., и компенсации в соответствии со ст. 236 ТК РФ в размере ....л.д.5-6).

Исковые требования мотивированы тем, что Щадилова Л.И. работает в ООО «...» с ... г. в должности ..., однако заработная плата за период ... не выплачена.

Истец Щадилова Л.И. в судебное заседание не явилась, предоставила заявление о рассмотрении дела в ее отсутствие.

Представитель ответчика ООО «...» в судебное заседание не явился, о дате и месте судебного разбирательства ответчик извещен.

Суд на основании ст. 167 ГПК РФ счел возможным рассмотреть дело в отсутствие сторон.

Изучив письменные доказательства, суд приходит к следующему.

Согласно п.4 ч.1 ст. 21 ТК РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.

Работодатель в соответствии с п.п.1,5,6 ч.2 ст. 22 ТК РФ обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативно- правовые акты, условия трудовых договоров, а также выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные Трудовым Кодексом РФ, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовым договором.

В соответствии с ч.6 ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже, чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

Судом установлено, что с ... г. истец Щадилова Л.И. работала в ООО «...» в должности ... л.д.11).

ООО «...» в нарушение требований трудового законодательства своевременно не выплачивало заработную плату работникам, в связи с чем задолженность по заработной плате перед Щадиловой Л.И. за .... л.д.7).

В соответствии со ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

В соответствии с данной нормой закона компенсация за несвоевременную выплату заработной платы в порядке, предусмотренном ст. 236 ТК РФ, составляет за ... согласно предоставленного истцом расчета л.д.6).

Оценив представленные доказательства в их совокупности суд считает, что требования истца Щадиловой Л.И. о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации подлежат удовлетворению в полном объеме.

В силу ч.1 ст. 103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, в федеральный бюджет пропорционально удовлетворенной части исковых требований.

По указанным основаниям с ответчика ООО «...» должна быть взыскана государственная пошлина в доход государства в размере ...

В соответствии со ст. 211 ГПК РФ немедленному исполнению подлежит решение суда о выплате работнику заработной платы в течение трех месяцев.

Руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ, суд

р е ш и л :

исковые требования Щадиловой Л.И. удовлетворить полностью.

Взыскать с ООО «...» в пользу Щадиловой Л.И. задолженность по заработной плате за ... компенсацию в соответствии со ст. 236 ТК РФ за ...

Взыскать с ООО «...» в доход государства государственную пошлину в размере ...

Решение в части взыскания заработной платы за три месяца подлежит немедленному исполнению.

Решение может быть обжаловано в судебную коллегию по гражданским делам Тульского областного суда через Ленинский районный суд Тульской области в течение 10 дней.

Председательствующий: Сенчукова Е.В.