Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

22 ноября 2011 года пос. Ленинский Ленинского района Тульской области

Ленинский районный суд Тульской области в составе:

председательствующего Сенчуковой Е.В.,

при секретаре Бондаренко П.В.,

с участием

истца Родиной А.Н.,

представителей ответчика ГУ<данные изъяты> по доверенности ФИО3 и ФИО4,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-2102/11 по иску Родиной А.Н. к ГУ-Управлению <данные изъяты> о перерасчете пенсии,

установил:

истец Родина А.Н. обратилась в суд с исковыми требованиями к ГУ-<адрес> <адрес>, просила признать дубликат трудовой книжки от ДД.ММ.ГГГГ подтверждением трудового стажа для назначения пенсии по возрасту с момента его предоставления в пенсионное дело;

обязать ответчика произвести перерасчет пенсии со дня обращения с заявлением в пенсионный орган <адрес>, то есть с ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 6-9).

В обоснование заявленных исковых требований истец Родина А.Н. указала, что ДД.ММ.ГГГГ у нее возникло право на трудовую пенсию. ДД.ММ.ГГГГ предоставила документы, в том числе заявление и дубликат трудовой книжки от ДД.ММ.ГГГГ в <адрес> <данные изъяты> <данные изъяты> <данные изъяты> Дубликат трудовой книжки является подтверждением трудового стажа. Основанием для выдачи дубликата № от ДД.ММ.ГГГГ послужило наличие записи, признанной недействительной, что подтверждается записью № в дубликате №. Количество дубликатов законодатель не ограничивает. При этом истец обращает внимание, что требование о предоставлении оригинала трудовой книжки в территориальные отделы <данные изъяты> для назначения пенсии отменено ДД.ММ.ГГГГ постановлением Правительства РФ № 69 от 10.10.2003 г. При обращении в <данные изъяты> предоставила подлинник трудовой книжки от ДД.ММ.ГГГГ Перерасчет пенсии произведен ответчиком ДД.ММ.ГГГГ вместо ДД.ММ.ГГГГ, расчет размера пенсии произведен из страхового стажа <данные изъяты> лет <данные изъяты> месяцев <данные изъяты> дней вместо необходимого <данные изъяты> лет <данные изъяты> месяц <данные изъяты> дней. Содержание дубликата трудовой книжки от ДД.ММ.ГГГГ полностью соответствует представленной трудовой книжке от ДД.ММ.ГГГГ, поэтому истец просит исходить из того, что на момент обращения с заявлением о назначении трудовой пенсии по старости в территориальный отдел <данные изъяты> <данные изъяты> ДД.ММ.ГГГГ ею были предоставлены все необходимые документы, и именно с ДД.ММ.ГГГГ необходимо произвести перерасчет пенсии после предоставления ею подлинника трудовой книжки в ГУ<данные изъяты>.

В судебном заседании истец Родина А.Н. поддержала заявленные исковые требования в полном объеме по основаниям, изложенным в иске.

Представители ответчика ГУ-<данные изъяты> по доверенности ФИО3 и ФИО4 исковые требования не признали, мотивируя тем, что перерасчет пенсии Родиной А.Н. в соответствии с данными предоставленного ею подлинника трудовой книжки произведен с ДД.ММ.ГГГГ Оснований для перерасчета пенсии с ДД.ММ.ГГГГ не имеется, так как на тот момент подлинник трудовой книжки истцом не предоставлялся.

Определением Ленинского районного суда Тульской области от 02.11.2011 г. к участию в деле в качестве соответчика привлечено ГУ-<данные изъяты>. От данного соответчика поступило заявление о рассмотрении дела в отсутствие представителя, просит прекратить производство по делу, поскольку имеется вступившее в законную силу и принятое по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям решение <данные изъяты> суда <данные изъяты>

В удовлетворении ходатайства о прекращении дела судом отказано определением от 22.11.2011 г., поскольку настоящие исковые требования предъявлены к другому ответчику - ГУ-<данные изъяты>, а также в настоящих исковых требования указываются новые основания, в частности, наличие у истца подлинника трудовой книжки и его предоставление в ГУ-<данные изъяты>.

Выслушав участников процесса, исследовав письменные доказательства, суд приходит к следующему.

В силу ст. 2 Конституции РФ признание, соблюдение и защита прав и свобод человека и гражданина является обязанностью государства.

Согласно ст. 39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в иных случаях, установленных законом.

С 01.01.2002 г. пенсионное обеспечение граждан осуществляется по нормам введенных с этой даты в действие Федеральных законов № 173-ФЗ от 17.12.2001 г. «О трудовых пенсиях в РФ» и № 166-ФЗ от 15.12.2001 г. «О государственном пенсионном обеспечении в РФ».

Согласно ч.1 ст. 7 Федерального закона № 173-ФЗ от 17.12.2001 г. «О трудовых пенсиях в РФ» право на трудовую пенсию по старости имеют женщины, достигшие возраста 55 лет.

В соответствии со ст. 19 Федерального закона № 173-ФЗ трудовая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией.

В соответствии со ст. 17 Федерального закона № 173-ФЗ размер трудовой пенсии определяется на основании соответствующих данных, имеющихся в распоряжении органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, по состоянию на день, в который этим органом выносится решение об установлении трудовой пенсии, и в соответствии с нормативными правовыми актами, действующими на этот день.

Сроки назначения трудовой пенсии урегулированы ст. 19 Федерального закона № 173.

Трудовая пенсия по общему правилу назначается со дня обращения за указанной пенсией

В случае, если к заявлению приложены не все необходимые документы, орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, дает лицу, обратившемуся за трудовой пенсией, разъяснение, какие документы он должен представить дополнительно. Если такие документы будут представлены не позднее чем через три месяца со дня получения соответствующего разъяснения, днем обращения за трудовой пенсией считается день приема заявления о назначении трудовой пенсии или дата, указанная на почтовом штемпеле организации федеральной почтовой связи по месту отправления данного заявления.

Сроки перерасчета размера трудовой пенсии урегулированы ст. 30 указанного Федерального закона «О трудовых пенсиях».

Перерасчет размера трудовой пенсии, за исключением случаев, предусмотренных пунктом 3 настоящей статьи, производится с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором принято заявление пенсионера о перерасчете размера трудовой пенсии в сторону увеличения.

Заявление пенсионера о перерасчете размера трудовой пенсии принимается при условии одновременного представления им необходимых для такого перерасчета документов, обязанность по представлению которых возложена на заявителя.

Согласно п.6 Постановления Правительства РФ от 24.07.2002 г. «Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий», основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.

При отсутствии трудовой книжки, а также в случаях, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются иные документы, перечень которых установлен законодательством.

Документы, предоставляемыми для подтверждения трудового стажа, должны быть только подлинными, подписаны руководителем и заверены печатью.

В связи с достижением возраста <данные изъяты> лет Родина А.Н. ДД.ММ.ГГГГ обратилась в ГУ - <данные изъяты> с заявлением о назначении пенсии по возрасту, при этом предоставила ряд документов, указанных в письменном заявлении, в том числе дубликат трудовой книжки № от ДД.ММ.ГГГГ

Указанным территориальным отделом <данные изъяты> было отказано в принятии дубликата трудовой книжки в качестве документа, подтверждающего трудовой стаж Родиной А.Н., по причине нарушения норм, установленных Инструкцией по заполнению трудовых книжек.

Решением <данные изъяты> суда <адрес> <данные изъяты> исковые требования Родиной А.Н. о признании дубликата № трудовой книжки документом, подтверждающим ее трудовой стаж для назначения пенсии по возрасту, - оставлены без удовлетворения.

Кассационным определением <данные изъяты> указанное решение суда оставлено без изменения.

В соответствии с положениями ч.2 ст. 61 ГПК РФ обстоятельства, установленные вступившим в законную силу судебным постановлением по ранее рассмотренному делу, обязательны для суда.

Судом при рассмотрении указанных требований Родиной А.Н. при рассмотрении дела в <данные изъяты> суде <адрес> было установлено, что факт выдачи Родиной А.Н. дубликата № в <данные изъяты>, а дубликата № в ЗАО «<данные изъяты><данные изъяты>», о чем указано в дубликатах, не нашли своего подтверждения.

Дубликат трудовой книжки № заполнен с нарушением Правил ведения и хранения трудовых книжек, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 16.04.2003 г. № 225 «О трудовых книжках» и Инструкции по заполнению трудовых книжек, утвержденной Постановлением Минтруда РФ от 10.10.2003 г. № 69; дубликат № трудовой книжки был оформлен самой Родиной А.Н.; при сопоставлении данных в выписке из индивидуального лицевого счета застрахованного лица Родиной А.Н. и в представленной в <данные изъяты> дубликате трудовой книжки № имеются разночтения.

Из текста решения <данные изъяты> суда <данные изъяты> и кассационного определения <данные изъяты> следует, что судом оценка всех доводов истца Родиной А.Н. и предоставленных ею доказательств дана, в том числе, и с учетом положений постановления Правительства РФ № 69 от 10.10.2003 г., в связи с чем суд находит несостоятельным довод истца в настоящем судебном заседании о том, что данный нормативный акт не учитывался при вынесении вышеуказанных судебных решений.

В связи с переездом в <адрес> Родиной А.Н. ее пенсионное дело было передано <данные изъяты><данные изъяты> <данные изъяты> в ГУ-<данные изъяты>

Впоследствии Родина А.Н. предоставила ответчику ГУ-<данные изъяты> подлинник трудовой книжки от ДД.ММ.ГГГГ и вкладыш в трудовую книжку, выданный ДД.ММ.ГГГГ Решением от ДД.ММ.ГГГГ № указанные документы приняты для перерасчета пенсии Родиной А.Н. в соответствии со ст. <данные изъяты> Федерального закона № 173-ФЗ «О трудовых пениях в РФ».

Данный перерасчет произведен с ДД.ММ.ГГГГ, то есть с первого числа следующего месяца после предоставления Родиной А.Н. заявления и необходимых для перерасчета документов – трудовой книжки и вкладыша к ней.

Оценивая указанные обстоятельства, а также положения статей 19 и 30 ФЗ «О трудовых пенсиях», суд не находит оснований для перерасчета трудовой пенсии, назначенной истцу, с даты ее обращения с заявлением о назначении пенсии. Истцом подменяются понятия назначение и перерасчет пенсии, данные понятия, основания и сроки их производства различны. Перерасчет пенсии не может быть произведен с даты обращения с заявлением о назначении пенсии.

Перерасчет пенсии производится с даты подачи соответствующего заявления в территориальный орган <данные изъяты> С таким заявлением истец Родина А.Н. в ГУ-<данные изъяты> обратилась лишь в <данные изъяты> г., после чего перерасчет ей был произведен. Оснований для произведения перерасчета пенсии с <данные изъяты> не имеется.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

решил:

исковые требования Родиной А.Н. оставить полностью без удовлетворения.

Решение может быть обжаловано в судебную коллегию по гражданским делам Тульского областного суда через Ленинский районный суд Тульской области в течение 10 дней с даты изготовления решения в окончательной форме.

<данные изъяты>

Судья: Сенчукова Е.В.