Дело № 2-3595/10
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
26 июля 2010 года г. Смоленск
Ленинский районный суд г. Смоленска
в составе:
председательствующего (судьи): Иванова Д.Н.,
при секретаре: Ивановой А.В.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Родионовой Г.В. к ООО «С» о взыскании заработной платы,
установил:
Родионова Г.В. обратилась в суд с иском к ООО «С» о взыскании начисленной, но не выплаченной, заработной платы за апрель-май 2010 года в сумме руб. коп. и компенсации морального вреда в размере руб. В обоснование иска указала, что состоит в трудовых отношениях с ответчиком, ей начислена заработная плата за апрель-май 2010 года, однако не выплачена.
В судебном заседании истица исковые требования поддержала.
Представитель ответчика в судебное заседание не явился по неизвестным суду причинам, о времени и месте судебного разбирательства извещен заранее надлежащим образом, возражений на иск не представил.
Выслушав мнение истицы, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему.
По правилам ст. 2 ТК РФ обеспечение права каждого работника на своевременную и в полном размере выплату справедливой заработной платы, обеспечивающей достойное человека существование для него самого и его семьи, является одним из основных принципов правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений.
В соответствии со ст. 21 ТК РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы. Этому праву корреспондирует обязанность работодателя выплачивать работнику в полном размере причитающуюся ему заработную плату в сроки, установленные в соответствии с Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами (статья 22 ТК РФ).
Судом установлено, что на основании приказа № 22 к от 01.04.2008 г. Родионова Г.В. принята на работу в химическую лабораторию в ООО «С» на должность лаборанта химического анализа 5 разряда л.д. 6).
Из представленных расчетных листков следует, что заработная плата истицы за апрель 2010 г. составила руб. коп., за май – руб. коп.
С учетом изложенного, суд приходит к выводу о том, что заявленное требование о взыскании с ООО «С» в пользу Родионовой Г.В. задолженности по заработной плате в размере руб. коп. подлежит удовлетворению.
В соответствии со ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.
Суд, принимая во внимание обстоятельства дела, учитывая требования разумности и справедливости, степень нравственных страданий истца, причиненных несвоевременной выплатой зарплаты, определяет сумму компенсации морального вреда в размере руб.
В силу ч. 1 ст. 103 ГПК РФ с ответчика в доход бюджета г. Смоленска подлежит взысканию государственная пошлина пропорционально удовлетворенной части исковых требований, от уплаты которой истец был освобожден, в размере руб. коп.
На основании изложенного и, руководствуясь ст.ст. 194–198, 211 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Взыскать с ООО «С» в пользу Родионовой Г.В. задолженность по заработной плате за апрель-май 2010 года в сумме руб. коп., в счет компенсации морального вреда руб., а всего руб. коп., а также госпошлину в доход бюджета города Смоленска в размере руб. коп.
Решение в части взыскания заработной платы подлежит немедленному исполнению.
Решение может быть обжаловано в Смоленский областной суд через Ленинский районный суд г. Смоленска в течение десяти дней.
Председательствующий Д.Н. Иванов