о перерасчете страховой части пенсии



Дело № 2-464/11

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

02 февраля 2011 года

Ленинский районный суд г.Смоленска

в составе:

председательствующего (судьи) Макаровой К.М.

при секретаре Санаровой А.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Лосева А. Б. к ГУ -управлению Пенсионного фонда РФ в Ленинском районе г.Смоленска о перерасчете страховой части трудовой пенсии,

установил:

Лосев А.Б. обратился в суд с иском к ГУ -управлению Пенсионного фонда РФ в Ленинском районе г.Смоленска о включении в общий трудовой стаж периода работы с 23 сентября 1960 года по 31 июля 1961 года и перерасчете страховой части трудовой пенсии с 29 сентября 2008 года, указав, что является получателем пенсии за выслугу лет по линии министерства обороны, а также страховой части трудовой пенсии и ему необоснованно не включен в общий трудовой стаж указанный период работы в <адрес>

В судебном заседании Лосев А.Б. исковые требования поддержал в полном объеме и пояснил суду, что он работал с 23 сентября 1960 года по 31 июля 1961 года в должности <адрес>, о чем имеется запись во вкладыше к трудовой книжке, ответчиком необоснованно не включен указанный период работы в его общий трудовой стаж.

Представитель ГУ -управления Пенсионного фонда РФ в Ленинском районе г.Смоленска Александрова Т.В. исковые требования не признала, указав, что законных оснований для перерасчета страховой части трудовой пенсии по старости Лосеву А.Б. не имеется, поскоольку только трудовая книжка является основным документом, характеризующим деятельность рабочего и служащего, а вкладыш без трудовой книжки недействителен.

Заслушав объяснения сторон, показания свидетеля, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему выводу.

В силу пункта 6 статьи 3 Федерального закона от 15.12.2001 N 166-ФЗ "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации" (в редакции Федерального закона от 22.07.2008 N 156-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам пенсионного обеспечения") военнослужащие (за исключением граждан, проходивших военную службу по призыву в качестве солдат, матросов, сержантов и старшин) при наличии условий для назначения им трудовой пенсии по старости, предусмотренных Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", имеют право на одновременное получение пенсии за выслугу лет или пенсии по инвалидности, предусмотренных Законом Российской Федерации "О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семей", и страховой части трудовой пенсии по старости (за исключением фиксированного базового размера страховой части трудовой пенсии по старости), устанавливаемой на условиях и в порядке, которые предусмотрены Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

Согласно статье 7 Федерального закона от 17 декабря 2001года №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (с последующими изменениями) право на трудовую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет и женщины, достигшие, возраста 55 лет. Трудовая пенсия по старости назначается при наличии не менее пяти лет страхового стажа.

В силу пункта 4 статьи 30 Федерального закона N 173-ФЗ в целях оценки пенсионных прав застрахованных лиц под общим трудовым стажем понимается суммарная продолжительность трудовой и иной общественно полезной деятельности до 1 января 2002 года.

Согласно пункту 4.1. статьи 30 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 17 декабря 2001 года N 173-ФЗ при установлении страховой части трудовой пенсии по старости лицам из числа граждан, получающих пенсию за выслугу лет или пенсию по инвалидности в соответствии с Законом Российской Федерации "О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу...", в общий трудовой стаж не включаются периоды службы, предшествовавшие назначению пенсии по инвалидности, либо периоды службы, работы и иной деятельности, учтенные при определении размера пенсии за выслугу лет в соответствии с указанным Законом (п. 4.1 введен Федеральным законом от 22.07.2008 N 156-ФЗ).

В соответствии с п. 6 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных постановлением Правительства РФ от 24 июля 2002 года №555 основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

В судебном заседании установлено, что Лосев А.Б., ДД.ММ.ГГГГ, является получателем пенсии за выслугу лет в соответствии с Законом от 12.02.1993 года № 4468-1.

Лосевым А.Б. 29 сентября 2008 года в ГУ -управление Пенсионного фонда РФ в Ленинском районе г.Смоленска было подано заявление о назначении страховой части трудовой пенсии, размер страховой части трудовой пенсии по старости Лосеву А.Б. был исчислен органами пенсионного обеспечения с учетом общего трудового стажа 12 лет 4 месяца 3 дня, страхового стажа 17 лет 4 месяца 4 дня. Период работы истца с 23 сентября 1960 года по 31 июля 1961 года в <адрес> не был включен в общий трудовой стаж Лосева А.Б., поскольку указанный период подтвержден лишь вкладышем в отсутствующую трудовую книжку истца.

Лосеву А.Б. согласно его заявлению от 30 сентября 2008 года органами пенсионного обеспечения произведен перерасчет страховой части пенсии с 01 октября 2008 года по страховым взносам за 2007 год, не учтенных при назначении страховой части трудовой пенсии по старости.

Согласно записям во вкладыше к трудовой книжке Лосева А.Б. он был принят на работу с 23 сентября 1960 года <данные изъяты> (л.д.6-8).

Запись № 1 о принятии на работу и запись № 3 об увольнении истца в связи с выездом на учебу заверена печатью войсковой части 42183 (л.д.6-8).

Работа истца в период с сентября 1960 года по июль 1961 года <данные изъяты> послужным списком Лосева А.Б., который хранится в <данные изъяты> (л.д.11)

Из показаний свидетеля О следует, что истец по окончании средней школы, <данные изъяты>, работал <данные изъяты>

При заключении трудового договора впервые трудовая книжка оформляется работодателем (часть 4 статьи 65 Трудового кодекса РФ).

В соответствии с частью 3 статьи 66 Трудового кодекса РФ работодатель (за исключением работодателей - физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями) ведет трудовые книжки на каждого работника, проработавшего у него свыше пяти дней, в случае, когда работа у данного работодателя является для работника основной.

В соответствии с п. 40 Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей в организациях ведется приходно-расходная книга по учету бланков трудовой книжки и вкладыша в нее.

В соответствии со ст. 45 названных Правил ответственность за ведение, хранение, учет и выдачу трудовых книжек несет специально уполномоченное лицо, назначаемое приказом (распоряжением) работодателя.

Нарушений истцом положений Трудового кодекса РФ судом не установлено.

Указанное обстоятельство ненадлежащего оформления документации, как не зависящее от истца, не лишает его права на зачет периода работы в трудовой стаж.

При таких обстоятельствах Лосеву А.Б. подлежит включению в общий трудовой стаж период работы с 23 сентября 1960 года по 31 июля 1961 года <данные изъяты> для перерасчета страховой части трудовой пенсии со дня его назначения, то есть с 29 сентября 2008 года.

В соответствии с ч.1 ст. 98 ГПК РФ в пользу Лосева А.Б. с ГУ - управление Пенсионного фонда РФ в Ленинском районе г.Смоленска подлежит взысканию государственная пошлина в размере 200 рублей.

Руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ,

решил:

обязать ГУ - управление Пенсионного фонда РФ в Ленинском районе г.Смоленска включить в общий трудовой стаж Лосева А. Б. период работы с 23 сентября 1960 года по 31 июля 1961 года <данные изъяты> и произвести перерасчет страховой части трудовой пенсии с 29 сентября 2008 года.

Взыскать с ГУ - управление Пенсионного фонда РФ в Ленинском районе г.Смоленска в пользу Лосева А. Б. 200 рублей 00 копеек государственной пошлины.

Решение может быть обжаловано в Смоленский областной суд через Ленинский районный суд г.Смоленска в течение 10 дней.

Председательствующий К.М.Макарова

-32300: transport error - HTTP status code was not 200