Дело №2-66/2012 г.

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

16 января 2012 года          г.Саратов

Ленинский районный суд г. Саратова в составе:

председательствующего: судьи Ионовой А.Н.,

при секретаре Кузьмищевой О.С.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Анисимовой Г.В. к Государственному учреждению - Управление пенсионного фонда в Ленинском районе г.Саратова о признании незаконным решения комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан при УПФР по Ленинскому району г.Саратова и обязании включить в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии в льготном исчислении,

установил:

Анисимова Г.В. обратилась в суд с иском к Государственному учреждению - Управление пенсионного фонда в Ленинском районе г.Саратова, просит признать незаконным решение комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан при УПФР по Ленинскому району г. Саратова № 187 от 10.10.2011 об отказе во включении в стаж работы Анисимовой Г.В., дающий право на досрочное назначение пенсии по старости в связи с лечебной и иной деятельностью пo охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в части отказа во включении в стаж периодов ее нахождения на курсах повышения квалификации с 05.09.1989 г. по 05.01.1990г., с 14.03.1995г. по 15.05.1995г., с 11.01.2000г. по 26.02.2000г., с 16.05.2005г. по 25.06.2005г.; обязать ответчика включить указанные периоды ее нахождения на курсах повышения квалификации в стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в льготном исчислении; взыскать с ответчика судебные расходы по оплате государственной пошлины в сумме 200 рублей.

В обосновании иска указано, что Анисимова Г.В. обратилась в УПФР Ленинского района г. Саратова с заявлением о досрочном назначении трудовой пенсии по старости. Согласно протоколу комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан при УПФР Ленинского района г. Саратова от 10.10.2011г. № 3183 было рассмотрено заявление истца и принятым по результатам рассмотрения решением ответчика Анисимовой Г.В. было отказано во включении в стаж на соответствующих видах работ, дающих право на досрочную пенсию по старости в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, ряда периодов моей работы, а также в назначении досрочной пенсии. Так, решением комиссии № 187 от 10.10.2011г. не были засчитаны в стаж лечебной работы периоды нахождения на курсах повышения квалификации с 05.09.1989г. по 05.01.1990г., с 14.03.1995г. по 15.05.1995г., с 11.01.2000г. по 26.02.2000г., с 16.05.2005г. по 25.06.2005г., и периоды нахождения в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, до 3 лет - с 26.12.1992г. по 16.01.1994г. и с 17.05.2010г. по 26.06.2010г.

В спорные периоды Анисимова Г.В. осуществляла трудовую деятельность в должности врача-невролога в МУЗ «Городская поликлиника №19. Периоды её нахождения на курсах повышения квалификации не были засчитаны в льготный стаж со ссылкой на обстоятельство, что включение указанных периодов не предусмотрено Правилами, утверждёнными Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 г. №781, и Правилами, утверждёнными Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 г. №11.07.2002 г. №516.

Периоды нахождения в отпуске по уходу за ребенком не были засчитаны в стаж без приведения какой-либо мотивировки.

С решением комиссии истица не согласна, считает его незаконным, нарушающим её право на назначение досрочной трудовой пенсии по нижеследующим основаниям.

Согласно записи в трудовой книжке Анисимовой Г.В, она была принята на должность врача невролога в МУЗ «Городская поликлиника №19» и в течении всех спорных периодов осуществляла трудовую деятельность в качестве врача невролога.

Наименование должности истицы и наименование лечебного учреждения указаны в списке должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях. здравоохранения, в соответствии с пп. 20 п. 1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утв. Постановлением правительства №781 от 29.10.2002г.

Отказ от включения в стаж работы периода нахождения на курсах повышения квалификации Анисимова Г.В. считает незаконным и необоснованным, а довод ответчика о том, что указанные периоды не могут быть засчитаны в стаж работы, поскольку их включение не предусмотрено Правилами утверждёнными Постановлением Правительства РФ от 10.2002 г. № 781 и Правилами утверждёнными Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 г. № 516. - несостоятельным, исходя из того, что в периоды нахождения на курсах повышения квалификации за ней сохранялось место работы и средний заработок, из которого производились отчисления в пенсионный фонд, а также то, что в данные периоды времени она работала на должности и в учреждении, работа в которых даёт право на досрочное в значение трудовой пенсии по старости, периоды нахождения на курсах повышения квалификации должны быть засчитаны в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

23 декабря 2011 г. Анисимова Г.В. уточнила предмет иска, указав, с вступлением в силу Закона РФ от 25.09.1992 г. №3543-1 «О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде Российской Федерации» отпуск по уходу за ребенком перестал включаться в специальный стаж, однако, учитывая то обстоятельство, что отпуск по уходу за ребенком был предоставлен истице с 25 августа 1991 года (дата рождения ребенка - 26 июня 1991г.), а ответчиком включена в стаж работы по специальности часть этого отпуска - с 25.08.1991г. по 05.10.1992 г., периоды с 06.10.1992 г. по 26.12.1992 г., с 27.12.1992 г. по 16.01.1994 г. подлежат включению в стаж работы Анисимовой Г.В., дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с медицинской деятельностью. Просит признать за ней право на досрочную пенсию с 30 сентября 2011 г.

Анисимова Г.В., извещенная о времени и месте судебного заседания, в судебное заседание не явилась.

С учетом мнения лиц, участвующих в деле, на основании ст. 167 ГПК РФ, суд определил, рассмотреть дело в отсутствие Анисимовой Г.В.

Киреева Т.П., представитель истца по доверенности, в судебном заседании полностью поддержала доводы искового заявления, просит удовлетворить заявленные исковые требования.

Королева Т.А., представитель ответчика по доверенности, возражает против удовлетворения иска, суду пояснила, что при назначении пенсий ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в Ленинском районе г. Саратова руководствуется нормами законодательства РФ, действующего на момент обращения за назначением пенсии. Пенсия по старости в связи с лечебной и иной деятельности по охране здоровья назначается в соответствии с пп. 20. п. 1. ст. 27 Закона «О трудовых пенсиях в РФ» от 17.12.2001 года №173-Ф3 лицам, не менее 30 лет осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения, независимо от их возраста. Правительство Российской Федерации приняло Постановление от 29.10.2002г. № 781 Об утверждении Списка должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с пп.20 п. 1 ст.27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» и Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, и постановление от 11.07.2002г. № 516 «Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях Российской Федерации». В соответствии с перечисленными нормативными актами в стаж на соответствующих видах работ может быть засчитана не любая медицинская деятельность, а только работа в должностях и учреждениях, поименованных в соответствующее Списке.

Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002г. №516 утверждены Правила, в соответствии с которыми в стаж работы дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течении полного рабочего дня, если иное не предусмотрено названными Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд РФ.

Таким образом, Правилами строго очерчен круг периодов, включаемых в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, наряду с работой, обусловленной выполнением трудовых обязанностей по характеру и условиям труда, соответствующим занимаемой должности, на которую принят работник. Учитывая особые условия труда, характер и организацию работы медицинских работников постановлением Правительства РФ от 29.10.2002г. №781 утверждены правила, регулирующие пенсионные правоотношения указанной категории работников. Указанными правилами предусматривает включение периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, в должностях и учреждениях, указанных в соответствующем Списке, при соблюдении определенных условий, закрепленных в этих Правилах. Для медицинских работников - это выполнение в режиме нормальной или сокращенной продолжительности рабочего времени, установленного трудовым законодательством для соответствующих должностей, и других условий в зависимости от должности и учреждения, где протекала, а не какой-либо иной деятельности, когда отсутствует факт непосредственной работы.

Постановлением Конституционного Суда Российской Федерации от 29 января 2004 г. № 2-П установлено, что в целях реализации пенсионных прав медицинских работников при исчислении стажа на соответствующих видах работ могут применяться нормативно-правовые акты, регулировавшие порядок исчисления стажа для назначения указанной категории лиц выслугу лет до введения в действие нового правового регулирования, т.е. действовавшие на 31 декабря 2001 г. К таким нормативным правовым актам, в частности, относились постановление Совета Министров РСФСР, 06.09.1991 г. № 463 «Об утверждении Списка должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающей право на пенсию за выслугу лет», постановление Правительства Российской Федерации от 22.09.1999 г. и Правил исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с лечебной иной деятельностью по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях», регулировавшие пенсионное обеспечение работников здравоохранения за периоды работы до 1 ноября 1999 г., и после указанной даты, соответственно. При этом после вступления в силу постановления Правительства РФ от 29.10.2002 г. № 781 (с 12.11.2002 г.) применяются Список и Правила, утвержденные указанным постановлением. Наряду с названными, применяется разъяснение Министерства труда РФ от 22.05.1996 № 5 «О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в СССР» право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет».

Анисимова Г.В. имеет 27 лет 11 месяцев 13 дней стажа работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, исчисленной и с учетом Постановления Правительства РФ от 29.10.2002 г. № 781 и с учетом Постановления Конституционного Суда № 2-П. В соответствии с Законом Российской Федерации от 25.09.1992 N 3543-1 «О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде РСФСР», который вступил в действие с 06.10.1992 г., периоды нахождения в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет с 06.10.1992 г. по 26.12.1992 г. период нахождения в дополнительном отпуске без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до 3 лет с 27.12.1992 г. по 16.01.1994 г. не подлежит включению в стаж работы, дающей право на досрочное пенсионное обеспечение. Периоды нахождения на курсах повышения квалификации с 05.09.1989 г. по 05.01.1990 г., с 14.03.1995 г. по 15.05.1995 г., с 11.01.2000 г. по 26.02.2000 г., с 16.05.2005 г. по 25.06.2002 г. не могут быть засчитаны в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, так как включение указанных периодов в этот стаж не предусмотрено ни Правилами от 29.10.2001 № 781,     ни Правилами от 11.07.2002 № 516.

В системе действующего правового регулирования пенсионного обеспечения установление досрочного пенсионного обеспечения направлено, главным образом, на защиту от риска утраты профессиональной трудоспособности до достижения общеустановленного пенсионного возраста. Поэтому право на досрочное пенсионное обеспечение связывается не с любой работой в определенной профессиональной деятельности, а лишь с которой сопряжено с регулярным неблагоприятным воздействием различного рода факторов, повышенным воздействием различного рода факторов, повышенным психофизиологическими нагрузками, обусловленными исполняемым функциональными обязанностями по занимаемой должности, спецификой и характером труда. Периоды нахождения на курсах повышения квалификации явно не относятся к периодам повышенной профессиональной нагрузки.

Период работы с 17.05.2010 г. по 26.06.2010 г. в должности врача-невропатолога в кабинете невролога на 0,5 ставки в МУЗ «Городская поликлиника № 19» не может быть засчитан в стаж работы, дающей право на досрочное назначение пенсии в связи с лечебной деятельностью, так как согласно п.4 «Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» утвержденных Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 №781 (ред. От 26.05.2009), периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в списке, начиная с 1 ноября 1999 г., засчитываются в стаж работы при условии ее выполнения в режиме нормальной или сокращенной продолжительности рабочего времени, предусмотренной трудовым законодательством для соответствующих должностей. В случае, когда работа осуществлялась в нескольких указанных в списке должностях (учреждениях) в течение неполного рабочего времени, период ее выполнения засчитывается в стаж работы, если в результате суммирования занятости (объема работы) в этих должностях (учреждениях) выработана нормальная или сокращенная продолжительность рабочего времени в объеме полной ставки по одной из должностей. В соответствии со ст. 19 Закона Российской Федерации от 17.12.2004г. № 173 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» трудовая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией при наличии всех необходимых документов.

Выслушав представителей сторон, исследовав письменные доказательства, пенсионное дело истца, суд пришел к следующему выводу.

В соответствии со ст.2 Конституции Российской Федерации человек, его права и свободы являются высшей ценностью. Признание, соблюдение и зашита прав и свобод человека и гражданина- связанность государства.

Согласно ст. 18 Конституции Российской Федерации права и свободы человека и гражданина являются непосредственно действующими. Они определяют смысл, содержание и применение законов, деятельность законодательной и исполнительной власти, местного самоуправления и обеспечиваются правосудием.

Все люди равны перед законом и имеют право, без всякого различия, на равную защиту закона. Каждый человек имеет право на эффективное восстановление в правах компетентными национальными судами в случаях нарушения его основных прав, предоставленных ему Конституцией и Законом.

Данные положения закреплены в Конституции Российской Федерации, принятой 12 декабря 1993 года. В соответствии со ст. 45 Конституции РФ государственная защита прав и свобод человека гражданина в Российской Федерации гарантируется. Каждый вправе защищать свои права и свободы всеми способами, не запрещенными законом.

В силу ст.39 Конституции РФ каждому гарантировано социальное обеспечение по возрасту в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом. Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.

В соответствии с Федеральным законом «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ лица, осуществлявшие лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, имеют право на установление трудовой пенсии по старости независимо от возраста (подпункт 20 пункта 1 статьи 27). Федеральный закон право на установление трудовой пенсии по старости независимо от возраста для лиц, осуществляющих лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения, связывает с продолжительностью лечебной и иной деятельности по охране здоровья, при этом списки соответствующих должностей и учреждений утверждаются Правительством Российской Федерации (пункт 2 статьи 27).

30.09.2011 г. Анисимова Г.В. обратилась в Государственное Учреждение- Управление пенсионного фонда РФ в Ленинском районе г. Саратова с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости.

Согласно записям в трудовой книжке Анисимова Г.В. 10.02.1986 г. в связи с реорганизацией 5-й детской поликлиники была принята в порядке служебного перевода на должность врача-педиатра школы и 07.02.1990г. была переведена на должность врача-невропатолога. 19.11.1991 года Анисимова Г.В. была принята в порядке служебного перевода в детское отделение ММУ Поликлиники №19 г.Саратов на должность врача-невропатолога. 28.09.1999 г.ММУ «Поликлиника №19 г.Саратова» было переименовано в МУЗ «Городская поликлиника №19 комитета здравоохранения МО «Город Саратов». 01.07.2001 года МУЗ «Городская поликлиника №19 комитета здравоохранения» было переименовано в ММУ «Городская поликлиника №19 комитета здравоохранения администрации г.Саратова». 03.11.2005 года ММУ «Городская поликлиника №19 комитета здравоохранения администрации г.Саратов» было переименовано в МУЗ «Городская поликлиника №19 комитета здравоохранения администрации г.Саратов». 03.08.2009г. МУЗ «Городская поликлиника №19 комитета здравоохранения администрации г.Саратов» было переименовано в МУЗ «Городская поликлиника №19 комитета здравоохранения администрации МО «Город Саратов».

Постановление Пленума Верховного суда от 20.12.2005г. разъясняет, что при разрешении споров, возникших в связи с исключением из специального стажа периода по уходу за ребенком, следует исходить из норм закона РФ от 25.09.1192г. № 3543 «О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде РФ», с вступлением в силу которого, то есть 06.10.1992г., период отпуска по уходу за ребенком перестал включаться в специальный стаж.

Постановлением ЦК КПСС и Совета Министров СССР от 22 января 1981г. «О мерах по усилению государственной помощи семьям, имеющим детей» были установлены частично оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста одного года и дополнительный отпуск без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет.

Законом СССР от 22 мая 1990г. № 1501-1 «О внесении изменений и дополнений в некоторые законодательные акты СССР по вопросам, касающимся женщин, семьи и детства» были внесены изменения в Основы законодательства ССР и союзных республик о труде; ст. 71 Основ была изложена в новой редакции и предусматривала предоставление женщине частично оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет и дополнительного отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет.

До введения в действие Закона РФ от 25 сентября 1992г. № 3543-1 «О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде РСФСР» ст. 167 КЗоТ РСФСР предусматривала включение указанного периода в специальный стаж работы, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости.

С принятием названного Закона, вступившего в силу 6 октября 1992г., период нахождения женщины в отпуске по уходу за ребенком перестал включаться в стаж работы по специальности в случае назначения пенсии на льготных условиях.

Исходя из смысла приведенных законодательных актов, период нахождения Анисимовой Г.В. в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет, 3-х лет с 06.10.1992 г. по 26.12.1992 г., с 27.12.1992 г. по 16.01.1994 г. необходимо включить в специальный стаж.

В силу статьи 10 Федерального закона № 173-ФЗ от 17.12.2001г. «О трудовых пенсиях в РФ» в страховой стаж включаются периоды работы и иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации, при условии, что за эти периоды уплачивались страховые взносы в Пенсионный Фонд РФ.

Согласно статье 187 Трудового кодекса РФ в случае направления работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняется место работы (должность) и средняя заработная плата.

В силу статьи 112 КЗоТ РФ при направлении работников для повышения квалификации с отрывом производства за ними сохраняется место работы и производятся выплаты, предусмотренные законодательством. Поэтому периоды нахождения на курсах повышения квалификации являются периодами работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд РФ.

Кроме того, для отдельных категорий работников, в том числе и медицинских, в силу специальных нормативных актов повышение квалификации является обязательным условием выполнения работы истца. Из изложенного следует, что период нахождения на курсах повышения квалификации подлежит включению в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение, в том же порядке, как и основная деятельность.

Таким образом, периоды нахождения Анисимовой Г.В. на курсах повышения квалификации с 05.09.1989 г. по 05.01.1990 г., с 14.03.1995 г. по 15.05.1995 г., с 11.01.2000 г. по 26.02.2000 г., с 17.05.2005 г. по 25.06.2005 г., с 16.05.2010 г. по 26.06.2010 г. считает суд, подлежат включению в специальный стаж.

Министерством труда и социального развития РФ совместно с Пенсионном Фондом РФ постановлением от 27.02.2002г. № 17/19пб утверждены Правила обращения за пенсией, назначения пенсии и перерасчета пенсии, перехода с одной пенсии на другую в соответствии с ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» и «О государственном пенсионном обеспечении в РФ». В соответствии с пунктом 7 указанных Правил … граждане могут обращаться за пенсией в любое время возле возникновения права на нее, без ограничения каким-либо сроком, путем подачи соответствующего заявления непосредственно либо через представителя.

Согласно ст. 19 Федерального закона № 173-ФЗ от 17.12.2001г. «О трудовых пенсиях в РФ» трудовая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, но не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию. Днем обращения за трудовой пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами. Анисимова Г.В. обратилась в УПФР в Ленинском районе г. Саратова с заявлением о назначении пенсии 21.06.2011 г., что не оспаривалось сторонами. Как установлено в судебном заседании на указанную дату у нее имелся необходимый специальный стаж работы, то есть 30 лет.

На основании изложенного суд пришел к выводу, что исковые требования Анисимовой Г.В. подлежат удовлетворению в полном объеме.

Киреева Т.П., представитель Анисимовой Г.В. пояснила, что Анисимова Г.В. не настаивает на взыскании с ответчика уплаченной при подаче иска государственной пошлины.

Руководствуясь ст.ст.194, 198 ГПК РФ, суд

решил:

Признать незаконным решение Государственного учреждения - Управление пенсионного фонда России в Ленинском районе г.Саратова от 10.10.2011 г. №187 и протокол заседания комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан УПФР в Ленинском районе г. Саратова от 10.10.2011 г. №3183 в части отказа включить в стаж работы Анисимовой Г.В., дающей право на досрочное назначение пенсии по возрасту, периоды нахождения на курсах повышения квалификации с 05.09.1989 г. по 05.01.1990 г., с 14.03.1995 г. по 15.05.1995 г., с 11.01.2000 г. по 26.02.2000 г., с 16.05.2005 г. по 25.06.2005 г., с 17.05.2010 г. по 26.06.2010 г.; периоды нахождения в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет, 3-х лет с 06.10.1992 г. по 26.12.1992 г., с 27.12.1992 г. по 16.01.1994 г.

Обязать Государственное учреждение - Управление пенсионного фонда России в Ленинском районе г.Саратова включить в стаж работы Анисимовой Г.В., дающей право на досрочное назначение пенсии по возрасту периоды нахождения на курсах повышения квалификации с 05.09.1989 г. по 05.01.1990 г., с 14.03.1995 г. по 15.05.1995 г., с 11.01.2000 г. по 26.02.2000 г., с 16.05.2005 г. по 25.06.2005 г., с 17.05.2010 г. по 26.06.2010 г.; периоды нахождения в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет, 3-х лет с 06.10.1992 г. по 26.12.1992 г., с 27.12.1992 г. по 16.01.1994 г.

Признать за Анисимовой Г.В. право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости с 30 сентября 2011 года.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Саратовский областной суд в течение месяца.

Судья: