РЕШЕНИЕ Именем Российской Федерации г. Самара 24.11.2011 г. Ленинский районный суд г. Самары в составе: председательствующего судьи Дурновой Н.Г. при секретаре Андреевой М.А. рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № по исковому заявлению Додоновой Елены Владимировны к ГУ СРО ФСС РФ, филиал №5 и Временному управляющему ООО «Волгаспецстрой» о взыскании задолженности по оплате труда, отпуска по беременности и родам, пособий по уходу за ребенком. УСТАНОВИЛ: Истица обратилась в суд с иском к ответчикам указывая, что «21» декабря 2006 года она была принята на должность инженер ПТО в ООО «Волгаспецстрой», что подтверждается записью в трудовой книжке. «22» апреля 2009 года у нее родился ребенок, в связи с чем, она с «16» февраля 2009 года находилась в отпуске по беременности и родам, что подтверждается листком нетрудоспособности, выданным «Городской больницей №» <адрес> и приказом выданным ООО «Волгаспецстрой», а с «22» июля 2009 года находилась в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, что подтверждается приказом выданным ООО «Волгаспецстрой». В соответствии со статьей 13 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 255-ФЗ (в ред. От ДД.ММ.ГГГГ) « Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» она имеет право на пособие по беременности и родам и на ежемесячное пособие по уходу за ребенком как мать, подлежащая обязательному социальному страхованию и находящаяся в отпуске по уходу за ребенком. В соответствии с подпунктом а) пункта 35 и подпунктом а) пункта 41 Положения о назначении и выплате государственных пособий гражданам, имеющим детей, утвержденного Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ № пособие по беременности и родам, единовременное пособие при постановке на учет в ранние сроки беременности и пособие по уходу за ребенком должно было выплачиваться истице по месту работы, то есть у ООО «Волгаспецстрой». Однако, до настоящего времени ООО «Волгаспецстрой» свою обязанность по выплате истице пособий по беременности и родам, единовременного пособия при постановке на медицинский учет в ранние сроки беременности и ежемесячного пособия по уходу за ребенком в возрасте до 1,5 лет в размере 45 590 руб. 98 коп. не исполнил, в связи с нахождением в Арбитражном суде <адрес> дела о несостоятельности банкротстве ответчика. Просит взыскать с Филиала № Государственное учреждение - Самарское региональное отделение ФСС РФ в ее пользу задолженность социального характера в размере 45 590 руб. 98 коп., а именно пособие по беременности и родам, по единовременному пособию при постановке на медицинский учет в ранние сроки беременности и по пособию по уходу за ребенком до 1,5 лет за 2009 г., взыскать с ООО «Волгаспецстрой» заработную плату в размере 8280 рублей 94 коп., денежную компенсацию за задержку выплаты заработной платы в размере 1351 рубля 37 коп., компенсацию морального вреда в размере 20000 рублей, 1200 рублей судебные издержки. В судебном заседании истица иск поддержала по основаниям изложенным в заявлении. Представитель ФСС филиала № по доверенности ФИО6 действующая на основании доверенности, удовлетворение требований оставил на усмотрение суда, пояснив, что представленный истицей расчет считает верным. Временный управляющий ООО «Волгаспецстрой» в судебное заседание не явился, извещен надлежащим образом, о причинах неявки не сообщал в связи с чем суд считает возможным рассмотреть дело в его отсутствие. Выслушав участников процесса, исследовав материалы дела, суд считает иск подлежащим удовлетворению по следующим основаниям. В судебном заседании установлено, что согласно трудового договора от ДД.ММ.ГГГГ № истица была принята на работу в ООО «Волгаспецстрой» на должность инженера ПТО. Дополнительным соглашением от ДД.ММ.ГГГГ истице установлен должностной окла<адрес> руб. Приказом №-о от ДД.ММ.ГГГГ истице предоставлен отпуск по уходу за ребенком 458 календарных дней с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на основании личного заявление от ДД.ММ.ГГГГ Из свидетельства о рождении ребенка П-ЕР № видно, что у истицы родился ДД.ММ.ГГГГ сын ФИО3 Кирилл. ДД.ММ.ГГГГ истице выдавалась справка № ММУ ГБ № о беременности. Как вставшей на учет в ранние сроки беременности. ДД.ММ.ГГГГ истице был выдан лист нетрудоспособности по беременности и родам по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ по дополнительному отпуску по беременности, а с 22. 07.2009 года находилась в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, что подтверждается приказом выданным ООО «Волгаспецстрой» Ст. 255 ТК РФ предусмотрено право предоставления женщинам по их заявлению в соответствии с медицинским заключением отпуска по беременности и родам с выплатой пособия по государственному социальному страхованию в установленном размере. Также ст. 256 ТК РФ предусмотрено право женщины на предоставление отпуска по уходу за ребенком до достижения им возрасту трех лет. Размер пособия по беременности и родам застрахованной женщине а также размер ежемесячного пособия в период отпуска по уходу за ребенком определены соответственно ФЗ ДД.ММ.ГГГГ №-фз и ФЗ № ред. ДД.ММ.ГГГГ В соответствии со статьей 13 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 255-ФЗ (в ред. От ДД.ММ.ГГГГ) « Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» истица имеет право на пособие по беременности и родам и на ежемесячное пособие по уходу за ребенком как мать, подлежащая обязательному социальному страхованию и находящаяся в отпуске по уходу за ребенком. При этом в соответствии со статьей 14 указанного Закона размер пособия, которое должно было выплачиваться истице за 2009г. составит: Пособие по беременности и родам за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ -32 217руб.12коп. (пособие по беременности и родам по б/л серия ВУ 97990075 за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ составляет 28 912 руб 80 коп; пособие по беременности и родам по б/л серия ВТ 6541690 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ составляет 3 304 руб. 32 коп) Единовременное пособие при постановке на медицинский учет в ранние сроки беременности - 359 руб. 70 коп. -Ежемесячное пособие по уходу за ребенком за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - 13 013руб. 76 коп. (размер ежемесячного пособия составляет 2 445 руб 01 коп.; За июль 2009г - 2 445р 01 к /31x10 (с 22 по ДД.ММ.ГГГГ)=788руб 71коп; С августа по декабрь 2009г - 2 445р 01кх5=12 225 руб 05 коп) Таким образом, истица должна была получить за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ всех социальных выплат в размере 45 590 руб. 98 коп. В соответствии с подпунктом а) пункта 35 и подпунктом а) пункта 41 Положения о назначении и выплате государственных пособий гражданам, имеющим детей, утвержденного Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ № пособие по беременности и родам, единовременное пособие при постановке на учет в ранние сроки беременности и пособие по уходу за ребенком должно было выплачиваться истице по месту работы, то есть у ООО «Волгаспецстрой». Однако, до настоящего времени ООО «Волгаспецстрой» свою обязанность по выплате истице пособий по беременности и родам, единовременного пособия при постановке на медицинский учет в ранние сроки беременности и ежемесячного пособия по уходу за ребенком в возрасте до 1,5 лет в размере 45 590 руб. 98 коп. не исполнило. Определением Арбитражного суда <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ по указанному делу в отношении ООО «Волгаспецстрой» введена процедура наблюдения, временным управляющим утвержден ФИО1. Определением •Арбитражного суда <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ по указанному делу в отношении ООО «Волгаспецстрой» введена процедура внешнего управления сроком на двенадцать месяцев, обязанности внешнего управляющего ООО «Волгаспецстрой» <адрес>, возложены на временного управляющего ФИО1. Определением Арбитражного суда <адрес> отДД.ММ.ГГГГ по указанному делу в отношении ООО «Волгаспецстрой» введена процедура наблюдения, временным управляющим утвержден ФИО2. Денежных средств на перечисление пособия истцу у ООО «Волгаспецстрой» нет. Это видно из предоставленных сведений из банков и налоговой службы. В соответствии п.82 «Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам. Имеющим детей». Утв. Приказом Минздравсоцразвития РФ от ДД.ММ.ГГГГ №н, п.4 ст.13 Закона № 255-ФЗ в случае прекращения деятельности страхователем на день обращения застрахованного лица за пособиями по временной нетрудоспособности и в связи с материнством либо в случае невозможности их выплаты страхователем в связи с недостаточность денежных средств на его счете в кредитной организации и применением очередности списания денежных средств со счета, предусмотренной Гражданским кодексом РФ, назначение и выплата указанных пособий осуществляется территориальными органами Фонда социального страхования РФ. Выплата пособий по социальному страхованию осуществляется в установленных размерах через организацию федеральной почтовой связи, кредитную либо иную организацию по заявлению получателя (ч. 9 ст. 13 Закона). Кроме того, согласно карточки счета и справки выданной ответчиком № от ДД.ММ.ГГГГ перед истицей имеется задолженность по заработной плате за декабрь 2008 года в размере 5454 руб. 78 коп.; заработной плате за январь 2009 года в размере 165 руб. 22 коп., итого 8280,94 руб. Таким образом учитывая, что ответчиком фактически не оспаривается факт невыплаты заработной платы и пособия истицы, о чем имеется справка, расчет истицы соответствует справке о задолженности, то требования истицы о взыскании 8280,94 руб. подлежат удовлетворению. Согласно ст. 142 ТК РФ, работодатель и (или) уполномоченные им в установленном порядке представители работодателя, допустившие задержку выплаты работникам заработной платы и другие нарушения оплаты труда, несут ответственность в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами. Согласно ст. 236 ТК РФ, при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя. В связи с несвоевременным исполнением обязанности по оплате труда и иных выплат с ответчика подлежит взысканию денежная компенсация исходя из следующего расчета. С ДД.ММ.ГГГГ исходя из задолженности задолженность в размере 5454 руб.78 коп. (заработная плата за декабрь 2008 года). Денежная компенсация за данную задолженность составляет 929 рублей 86 коп. С ДД.ММ.ГГГГ образовалась задолженность в размере 165 руб. 22 С ДД.ММ.ГГГГ образовалась задолженность в размере 2660 руб. данную задолженность составляет 395 рублей 57 коп., итого 1351,37 руб. Согласно ст. 237 Трудового Кодекса РФ, моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба. Суд приходит к выводу, что действиями ответчика истцу причинен моральный вред, поскольку истица был лишена возможности получать заработную плату в должном размере работая у ответчика, а в дальнейшем отпускные и гарантированное государством пособие по уходу за ребенком, в связи с чем возникали материальные затруднения истицы, невозможность обеспечить должным образом содержание малолетнего ребенка. Размер компенсации заявленный истцом является явно завышенным, поэтому суд с учетом принципов разумности и справедливости, а также учитывая размер невыплаченной суммы, наличии у истца на иждивении несовершеннолетнего ребенка, суд определяет размер компенсации в 10 000 рублей. В соответствии со ст.. 98, 103 ГПК РФ с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина, исчисленная от цены иска и судебные расходы по оплате юридических услуг 1200 руб. На основании изложенного и, руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд РЕШИЛ: Исковые требования ФИО3 удовлетворить. Взыскать с Филиала № Государственное учреждение - Самарское региональное отделение ФСС РФ в ее пользу задолженность социального характера в размере 45 590 руб. 98 коп., а именно пособие по беременности и родам, по единовременному пособию при постановке на медицинский учет в ранние сроки беременности и по пособию по уходу за ребенком до 1,5 лет за 2009 г.. Взыскать с ООО «Волгаспецстрой» заработную плату в размере 8280 рублей 94 коп., денежную компенсацию за задержку выплаты заработной платы в размере 1351 рубля 37 коп., компенсацию морального вреда в размере 10 000 рублей, 1200 рублей судебные издержки. Взыскать с ГУ СРО ФСС РФ, филиал № госпошлину в доход государства 1567,73 руб. Взыскать с ООО «Волгаспецстрой» госпошлину в доход государства в сумме 400 руб. Решение может быть обжаловано в Самарский областной суд через Ленинский районный суд в течение 10 дней. Решение изготовлено 28.11. 2011г. Судья подпись Дурнова Н..Г. КОПИЯ ВЕРНА Судья Секретарь
коп. (заработная плата за январь 2009 года). Денежная компенсация за
данную задолженность составляет 25 рублей 94 коп.
94 коп. (оплата отпуска за февраль 2009 года). Денежная компенсация за