Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
26 июля 2010 года
Ленинский районный суд г. Пензыв составе председательствующего судьи Захарова В.В.,
при секретаре Кругловой Е.В.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Майскова Ю.В. к Муниципальному учреждению здравоохранения «Городская станция скорой медицинской помощи» о признании права на получение денежной надбавки стимулирующего характера и возложении обязанности по выплате указанной надбавки,
У С Т А Н О В И Л:
Майсков Ю.В. обратился в суд с названным иском, в котором указал, что он работает в муниципальном учреждении здравоохранения «Городская станция скорой медицинской помощи» с дата в должности врача педиатра скорой помощи. С дата он, после прохождения повышения квалификации в Пензенском государственном институте усовершенствования врачей, был переведен на должность врача анестезиолога-реаниматолога группы анестезиологии-реанимации выездной детской реанимационной бригады скорой помощи. После прохождения курсов повышения квалификации и сдачи квалификационных экзаменов дата Майскову Ю.В. была подтверждена специальность анестезиология и реаниматология и выдан сертификат, дающий право на осуществление медицинской деятельности по указанной специальности. Срок действия сертификата 5 лет. Данный срок истец дата, однако за период с дата и по дата истец ни разу не был направлен работодателем на курсы повышения квалификации и продления действия сертификата, хотя весь указанный период времени продолжал работать в должности врача анестезиолога-реаниматолога. Майсков Ю.В. неоднократно обращался к руководству учреждения с просьбой направить его на учебу. Приказом по МУЗ «Городская станция скорой медицинской помощи» от дата номер, по согласованию с профсоюзными организациями, действующими в учреждении, были введены выплаты в виде надбавок врачам, имеющим высшее медицинское образование, удостоверение об окончании одногодичной специализации (интернатуры) или двухгодичной ординатуры по специальности «Анестезиология-реаниматология», сертификат специалиста, в размере 10 000 руб. с дата. Основанием для введения данных выплат послужили письмо Министерства здравоохранения и социального развития Пензенской области от дата номер и письмо Управления здравоохранения г. Пензы от дата номер. Условием назначения данных выплат является наличие вышеупомянутых документов, подтверждающих право занимать указанную должность, занятость медицинского работника, работающего в МУЗ «Городская станция медицинской помощи» по указанной специальности, не менее чем на полную ставку в соответствии с полученной специальностью. Данные выплаты стали производиться с дата, а истцу установили данную выплату с дата, после подтверждения им сертификата специалиста. После обращения истца к руководству учреждения с вопросом о том, почему данные выплаты ему установили не с дата, а только с дата, ему ответили, что поскольку у истца был просрочен сертификат специалиста, то выплаты за период с дата по дата ему не положены.
На основании вышеизложенного, просит суд признать его право на получение денежной надбавки стимулирующего характера в размере 10 000 руб. ежемесячно как врача анестезиолога-реаниматолога за период с дата по дата, а также обязать МУЗ «Городская станция скорой медицинской помощи» произвести истцу выплату денежной надбавки стимулирующего характера в размере 10 000 руб. ежемесячно как врачу анестезиологу-реаниматологу за период с дата по дата.
В судебном заседании истец Майсков Ю.В. заявленные исковые требования поддержал, ссылаясь на обстоятельства, изложенные в исковом заявлении, просил исковые требования удовлетворить.
Представитель ответчика МУЗ «Городская станция скорой медицинской помощи» Шадрин Д.Б., действующий на основании доверенности, с исковыми требованиями Майскова Ю.В. не согласился, просил в удовлетворении иска отказать.
Выслушав объяснения лиц, участвующих в деле, изучив материалы дела, суд приходит к следующему.
В судебном заседании установлено, что Майсков Ю.В. дата на основании приказа главного врача Пензенской городской больницы скорой помощи от дата номер был принят на должность врача-педиатра скорой помощи. После прохождения с дата по дата четырехмесячных курсов повышения квалификации в Пензенском государственном институте усовершенствования врачей по специализации «Анестезиология и реанимация», Майсков Ю.В. в соответствии с приказом главного врача Пензенской городской больницы скорой помощи от дата номер, был переведен на должность врача анестезиолога-реаниматолога группы анестезиологии-реанимации детской бригады скорой помощи с дата.
Данные обстоятельства подтверждаются копией трудовой книжки Майскова Ю.В. (л.д. 5-8), копией приказа главного врача Пензенской городской больницы скорой помощи от дата номер, имеющейся в материалах дела, а также копией сведений о прохождении повышения квалификации (л.д. 9) и не оспариваются сторонами.
В судебном заседании также установлено, что решением экзаменационной квалификационной комиссии при Российской медицинской академии последипломного образования МЗ РФ от дата, Майскову Ю.В. была присвоена специальность анестезиология и реаниматология и выдан соответствующий сертификат (л.д. 10). Данный сертификат действителен в течение пяти лет и срок его действия истек дата.
Как следует из копии приказа и.о. главного врача МУЗ «Городская станция скорой медицинской помощи» от дата номер «Об утверждении Порядка назначения и выплаты денежной надбавки к окладу по занимаемой должности врачам анестезиологам-реаниматологам группы анестезиологии-реанимации выездной бригады МУЗ ГССМП», имеющейся в материалах дела, в целях привлечения и закрепления кадров, дефицитных для отрасли «Здравоохранение» специальностей, укрепления трудовой дисциплины, а также в целях поощрения роста успехов в работе, во исполнение Письма Управления здравоохранения г. Пензы от дата номер, был утвержден Порядок назначения и выплаты денежной надбавки к окладу по занимаемой должности врачам анестезиологам-реаниматологам группы анестезиологии-реанимации выездной бригады МУЗ «Городская станция скорой медицинской помощи» согласно приложению номер.
В соответствии с п. 1.3. Порядка назначения и выплаты денежной надбавки к окладу по занимаемой должности врачам-анестезиологам-реаниматологам группы анестезиологии-реанимации выездной бригады МУЗ «Городская станция скорой медицинской помощи», назначение денежной надбавки медицинским работникам осуществляется при соблюдении следующих условий: наличие профессионального медицинского образования (высшего), послевузовского и дополнительного профессионального образования (диплом о высшем профессиональном образовании; удостоверение об окончании одногодичной специализации (интернатуры), ординатуры, диплом о профессиональной переподготовке, сертификат специалиста), занятость медицинского работника, работающего в МУЗ «Городская станция скорой медицинской помощи» не менее чем на полную ставку в соответствии с полученной специальностью, отсутствие дисциплинарных взысканий. В соответствии с п. 1.7. названного Порядка, денежная надбавка медицинским работникам производится из расчета: 10 000 руб. на одного медицинского работника в месяц.
В судебном заседании установлено, что вышеназванные выплаты медицинским работникам стали производиться с дата. Истцу же данная выплата была установлена лишь с дата, после подтверждения истцом сертификата специалиста решением экзаменационной квалификационной комиссии при Пензенском институте усовершенствования врачей Федеральной агентства по здравоохранению и социальному развитию от дата.
В соответствии со ст. 129 ТК РФ заработная плата (оплата труда работника) - вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты).
Согласно ст. 135 ТК РФ, заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда. Системы оплаты труда, включая размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов), доплат и надбавок компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, системы доплат и надбавок стимулирующего характера и системы премирования, устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.
В судебном заседании установлено, что истец имеет высшее медицинское образование, что подтверждается копией диплома об окончании Саратовского государственного медицинского института номер от дата (л.д. 11). Майсков Ю.В. с дата (дата окончания срока действия сертификата) и по настоящее время продолжает работать в Муниципальном учреждении здравоохранения «Городская станция скорой медицинской помощи» в должности врача-анестезиолога-реаниматолога группы анестезиологии и реанимации детской выездной реанимационной бригады. Вышеуказанное положение от дата (п. 1.3) не содержит в качестве обязательного условия получения надбавки наличие непросроченного и подтвержденного сертификата специалиста, а в качестве основания для получения надбавки устанавливает наличие высшего профессионального образования, которое у истца имеется.
Представитель ответчика не оспаривал, что истец занят в МУЗ «Городская станция скорой медицинской помощи» на полную ставку, дисциплинарных взысканий не имеет, что суд принимает по правилам ч. 2 ст. 68 ГПК РФ.
Таким образом, Майсков Ю.В. соответствует критериям, установленным Порядком назначения и выплаты денежной надбавки к окладу по занимаемой должности врачам-анестезиологам-реаниматологам группы анестезиологии-реанимации выездной бригады МУЗ «Городская станция скорой медицинской помощи». В связи с чем суд приходит к выводу об обоснованности заявленных Майсковым Ю.В. требований.
Руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л :
Исковые требования Майскова Ю.В. к Муниципальному учреждению здравоохранения «Городская станция скорой медицинской помощи» о признании права на получение денежной надбавки стимулирующего характера и возложении обязанности по выплате указанной надбавки удовлетворить.
Признать за Майсковым Ю.В. право на получение денежной надбавки стимулирующего характера в размере 10 000 руб. ежемесячно как врача анестезиолога-реаниматолога за период с дата по дата.
Обязать Муниципальное учреждение здравоохранения «Городская станция скорой медицинской помощи» произвести Майскову Ю.В. выплату денежной надбавки стимулирующего характера в размере 10 000 руб. ежемесячно как врачу анестезиологу-реаниматологу за период с дата по дата.
Решение может быть обжаловано в Пензенский областной суд через Ленинский районный суд г. Пензы в течение 10-ти дней со дня изготовления его в окончательном виде.
Мотивированное решение изготовлено 02 августа 2010 года.
Судья Захаров В.В.