Дело №2-185/2011
РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
15 марта 2011 года г. Саранск
Ленинский районный суд г. Саранска Республики Мордовия в составе:
председательствующего судьи - Крысиной З.В.,
при секретаре судебного заседания - Колузаковой Н.В.,
с участием истицы – Беловой З.И.,
представителя ответчика ГУ – Управление Пенсионного фонда РФ в городском округе Саранск Республики Мордовия Шерстобитовой Ж.В., действующей по доверенности №192 от 16 февраля 2011 г.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Беловой Зои Ивановны к ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в городском округе Саранск по Республике Мордовия о досрочном назначении трудовой пенсии по старости,
установил:
Белова З.И. обратилась в суд с иском к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда РФ в городском округе Саранск Республики Мордовия о досрочном назначении трудовой пенсии по старости.
В обоснование своих требований Белова З.И. указала, что решением начальника ГУ – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городском округе Саранск Республики Мордовия №74447/464 от 29 ноября 2010 г. в ее специальный стаж не были включены периоды работы в должности мастера цеха кварцевого стекла №20 ОАО «Лисма» (ранее Саранское производственное объединение «Светотехника», Саранское производственное объединение «Лисма», Акционерное общество «Лисма-СИС и ЭВС», АО открытого типа «Лисма»), ООО «Лисма-Лайтинг» и ГУП РМ «Лисма», поскольку документально не подтверждены занятость на участках подготовки шихты и варки стекломассы, так как обязательным условием является не только подтверждение характера выполняемой работы, но и места работы.
С указанным решением она не согласна.
Просила суд отменить решение начальника ГУ – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городском округе Саранск Республики Мордовия №74447/464 от 29 ноября 2010 г., установить факт ее работы на участке работы, связанном с подготовкой шихты и варки стекломассы, то есть на работах с вредными и тяжелыми условиями труда в периоды с 01.10.1982 г. по 14.03.1984 г., с 01.10.1990 г. по 20.11.1998 г., с 01.01.1999 г. по 22.12.1999 г., с 01.01.2000 г. по 28.12.2001 г., с 01.02.2002 г. по 11.12.2002 г., с 01.01.2003 г. по 30.06.2003 г., с 01.04.2004 г. по 29.11.2004 г., с 01.01.2005 г. по 26.12.2005 г., с 01.01.2006 г. по 09.10.2006 г., с 01.01.2007 г. по 08.09.2007 г. в должности мастера цеха №20 ОАО «Лисма», с 01.07.2003 г. по 31.03.2004 г. в должности мастера цеха кварцевого стекла №20 ООО «Лисма-Лайтинг», с 10.09.2007 г. по 24.12.2008 г., с 01.01.2009 г. по 17.12.2009 г., с 01.01.2010 г. по 10.08.2010 г., с 01.10.2010 г. по 31.10.2010 г. в должности мастера цеха №20 ГУП РМ «Лисма», с 21 ноября 1998 г. по 31 декабря 1998 г., с 23 декабря 1999 г. по 31 декабря 1999 г., с 29 декабря 2001 г. по 31 декабря 2001 г., с 12 декабря 2002 г. по 31 декабря 2002 г., с 30 ноября 2004 г. по 31 декабря 2004 г., с 27 декабря 2005 г. по 31 декабря 2005 г., с 10 октября 2006 г. по 31 декабря 2006 г., с 25 декабря 2008 г. по 31 декабря 2008 г., с 18 декабря 2009 г. по 31 декабря 2009 г., с 11 августа 2010 г. по 30 сентября 2010 г., включить в специальный стаж указанные периоды ее работы.
16 февраля 2011 г. истица Белова З.И. в судебном заседании исковые требования уточнила и просила суд признать незаконным и отменить решение начальника ГУ – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городском округе Саранск Республики Мордовия №74447/464 от 29 ноября 2010 г., включить в специальный стаж периоды ее работы с 01.10.1982 г. по 14.03.1984 г., с 01.10.1990 г. по 20.11.1998 г., с 01.01.1999 г. по 22.12.1999 г., с 01.01.2000 г. по 28.12.2001 г., с 01.02.2002 г. по 11.12.2002 г., с 01.01.2003 г. по 30.06.2003 г., с 01.04.2004 г. по 29.11.2004 г., с 01.01.2005 г. по 26.12.2005 г., с 01.01.2006 г. по 09.10.2006 г., с 01.01.2007 г. по 08.09.2007 г. в должности мастера цеха №20 ОАО «Лисма», с 01.07.2003 г. по 31.03.2004 г. в должности мастера цеха кварцевого стекла №20 ООО «Лисма-Лайтинг», с 10.09.2007 г. по 24.12.2008 г., с 01.01.2009 г. по 17.12.2009 г., с 01.01.2010 г. по 10.08.2010 г., с 01.10.2010 г. по 31.10.2010 г. в должности мастера цеха №20 ГУП РМ «Лисма», обязать ответчика назначить ей досрочную трудовую пенсию в соответствии с п.п. 2 п. 1 ст. 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» с 15 декабря 2010 г.
В судебном заседании 15 марта 2011 г. истица Белова З.И. исковые требования поддержала по основаниям, изложенным в исковом заявлении и уточнении к нему, просила суд ее исковые требования удовлетворить в полном объеме.
В судебном заседании представитель ответчика ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городском округе Саранск Республики Мордовия Шерстобитова Ж.В. относительно исковых требований Беловой З.И. возразила, пояснив при этом суду, что в назначении досрочной пенсии ей отказано законно. Просила суд в удовлетворении исковых требований отказать.
Заслушав объяснения лиц, участвующих в деле, исследовав письменные доказательства, суд приходит к нижеследующему.
Как следует из объяснений истицы и письменных доказательств, Белова З.И. 18 ноября 2010 г. обратилась в ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городском округе Саранск Республики Мордовия с заявлением о назначении ей досрочной трудовой пенсии по старости в связи с тяжелыми условиями труда.
Решением начальника ГУ – Управление Пенсионного фонда РФ в городском округе Саранск Республики Мордовия В.С. Исаева №74447/464 от 29 ноября 2010 г. Беловой З.И. отказано в назначении досрочной трудовой пенсии в соответствии с подпунктом 2 пункта 1 статьи 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» из-за отсутствия необходимого специального стажа. Требуется 10 лет, имеется 0 лет 0 месяцев 0 дней.
В специальный стаж истицы не включены периоды ее работы:
-с 01.10.1982 г. по 14.03.1984 г., с 01.10.1990 г. по 20.11.1998 г., с 01.01.1999 г. по 22.12.1999 г., с 01.01.2000 г. по 28.12.2001 г., с 01.02.2002 г. по 11.12.2002 г., с 01.01.2003 г. по 30.06.2003 г., с 01.04.2004 г. по 29.11.2004 г., с 01.01.2005 г. по 26.12.2005 г., с 01.01.2006 г. по 09.10.2006 г., с 01.01.2007 г. по 08.09.2007 г. в должности мастера цеха №20 ОАО «Лисма»,
-с 01.07.2003 г. по 31.03.2004 г. в должности мастера цеха кварцевого стекла №20 ООО «Лисма-Лайтинг»,
-с 10.09.2007 г. по 24.12.2008 г., с 01.01.2009 г. по 17.12.2009 г., с 01.01.2010 г. по 10.08.2010 г., с 01.10.2010 г. по 31.10.2010 г. в должности мастера цеха №20 ГУП РМ «Лисма», поскольку документально не подтверждается занятость на участках подготовки шихты и варки стекломассы. Обязательным условием является подтверждение не только характера выполняемой работы, но и места работы. Списком №2 производств. Работ, профессий, должностей и показателей на льготное пенсионное обеспечение, утвержденным постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. №10, п. 1, п.п. б поз. 2190100б-23187 разделом XVIII «Стекольное производство, производство керамических, фарфоровых и фаянсовых изделий» предусмотрены мастера, старшие мастера, механики участков, занятые на участках подготовки шихты, варки стекломассы и в производствах стекловолокна, стекловаты и изделий из них. Под структурно выделенным участком понимается подразделение, за которым закреплен производственный мастер, осуществляющий руководство этим участком,
-с 21 ноября 1998 г. по 31 декабря 1998 г., с 23 декабря 1999 г. по 31 декабря 1999 г., с 29 декабря 2001 г. по 31 декабря 2001 г., с 12 декабря 2002 г. по 31 декабря 2002 г., с 30 ноября 2004 г. по 31 декабря 2004 г., с 27 декабря 2005 г. по 31 декабря 2005 г., с 10 октября 2006 г. по 31 декабря 2006 г., с 25 декабря 2008 г. по 31 декабря 2008 г., с 18 декабря 2009 г. по 31 декабря 2009 г., с 11 августа 2010 г. по 30 сентября 2010 г. (8 месяцев 15 дней) - отвлечения от основной работы.
Суд находит указанное решение в части невключения оспариваемых истицей периодов ее работы незаконным и необоснованным по следующим основаниям.
Согласно подпункту 2 пункта 1 статьи 27 ФЗ от 17 декабря 2001 г. №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» трудовая пенсия по старости назначается женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 10 лет и имеют страховой стаж соответственно 20 лет.
В соответствии с пунктом 2 вышеуказанной статьи списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей и специальностей и учреждений, с учетом которых назначается трудовая пенсия, предусмотренная пунктом 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы и назначения трудовых пенсий при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.
Постановлением Правительства РФ от 18 июля 2002 г. №537 «О списках производств, работ, профессий и должностей, с учётом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости… в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», установлено, что при досрочном назначении трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» применяются списки производств, работ, профессий и должностей, утвержденные Кабинетом Министров СССР, Советом Министров РСФСР и Правительством Российской Федерации.
В соответствии со Списком №2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжёлыми условиями труда, занятость в которых даёт право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях (утв. Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года №10) разделом XVIII «Стекольное производство, производство керамических, фарфоровых и фаянсовых изделий», подразделом 1 «Подготовка шихты, производство всех видов стекла, стеклоизделий и шлакоситалла», позицией 2190100б-23187 предусмотрена профессия « мастера, старшие мастера, занятые на участках подготовки шихты, варки стекломассы и в производствах стекловолокна, стекловаты и изделий из них».
Согласно разъяснению Минтруда РФ от 22 мая 1996 г. №5 «О порядке применения списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда», утвержденного постановлением Минтруда Российской Федерации от 22 мая 1996 г. №29 «Право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня. Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени».
В соответствии со статьей 66 Трудового кодекса Российской Федерации трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.
Как следует из записей в трудовой книжки истицы, Белова З.И. работала в периоды с 1 октября 1982 г. по 15 марта 1984 г., с 1 октября 1990 г. по 30 июня 2003 г., с 1 июля 2003 г. по 31 марта 2004 г., с 1 апреля 2004 г. по 8 сентября 2007 г. и с 10 сентября 2007 г. по настоящее время в качестве «мастера» в цехе кварцевого стекла №20 ОАО «Лисма» (ранее СПО Светотехника, АО «Лисма – СИС и ЭВС», ГУП РМ «Лисма»).
Согласно справке ОАО «Лисма» №312 от 18 ноября 2010 г. Белова З.И. постоянно полный рабочий день работала в ОАО «Лисма» в должности мастера в цехе кварцевого стекла №20 с вредными условиями труда в стекольном производстве, подготовка шихты, производство всех видов стекла, стеклоизделий и шлакоситалла. Имеет льготный стаж за исключением отпусков без сохранения заработной платы, вынужденного простоя и прочих отвлечений в 1982 году – 3 месяца, в 1983 году – 12 месяцев, в 1984 году – 2 месяца 14 дней, в 1990 году – 3 месяца, за каждый год за период с 1991 года по 1997 год по 12 месяцев, в 1998 году – 10 месяцев 20 дней, в 1999 году – 11 месяцев 22 дня, в 2000 году – 12 месяцев, в 2001 году – 11 месяцев 28 дней, в 2002 году – 11 месяцев 11 дней, в 2003 году – 6 месяцев, в 2004 году – 7 месяцев 29 дней, в 2005 году – 11 месяцев 26 дней, в 2006 году – 9 месяцев 9 дней, в 2007 году – 8 месяцев 8 дней. Основанием выдачи справки являются приказы о приеме, переводе, присвоении разрядов и профессий, лицевые счета по выплате зарплаты за 1979 – 1982 годы, технологические карты. (л.д. 241).
Согласно справке ГУП РМ «Лисма» №312-1 от 18 ноября 2010 г. Белова З.И. постоянно, полный рабочий день работала в ГУП РМ «Лисма» в должности мастера в цехе №20 по производству кварцевого стекла с вредными условиями труда в стекольном производстве, подготовка шихты, производство всех видов стекла, стеклоизделий и шлакоситалла. Имеет льготный стаж за исключением отпусков без сохранения заработной платы, вынужденного простоя и прочих отвлечений в 2007 году – 3 месяца 21 день, в 2008 году – 11 месяцев 24 дня, в 2009 году – 11 месяцев 17 дней, в 2010 году – 3 месяца. Основанием выдачи справки являются приказы о приеме, переводе, присвоении разрядов и профессий, лицевые счета по выплате зарплаты, технологические инструкции. (л.д. 242).
Данные обстоятельства подтверждаются личной карточкой формы Т-2, картой аттестации №49 рабочего места мастера участка обогащения крупки ОАО «Лисма» по условиям труда от 2004 г.(л.д. 127, 164-170).
Факт работы истицы Беловой З.И. в цехе №20 – в должности мастера, занятого на участке обогащения кварцевой крупки, подтверждается следующими доказательствами.
Согласно описанию способов производства кварцевого стекла на ОАО «Лисма», исходным материалом для производства прозрачного кварцевого стекла является шихта, состоящая из одного компонента – оксида кремния (кварцевая крупка). Количество примесей незначительно и составляет тысячные и десятитысячные доли, но которые должны быть удалены. Для этого проводится подготовка шихты на участке обогащения. На ОАО «Лисма» производство прозрачного кварцевого стекла осуществляется в цехе №20 электротермическим способом, который представлен тремя технологиями: тигельная технология, роторная технология и одностадийная непрерывная технология. Согласно данному описанию процесс производства прозрачного кварцевого стекла состоит из приготовления шихты (кварцевой крупки) на участке обогащения, варки стекломассы на печах наплава и последующего формирования из нее труб различных размеров по тигельной, роторной и одностадийной технологиям.
В цехе кварцевого стекла №20, где работала истица, имеются участки: обогащения кварцевой крупки (4-х сменная работа) графитный (2-х сменная работа), вытяжки кварцевой трубки (4-х сменная работа), что подтверждается сборником кодов учетно-плановых номенклатур для СПО «Светотехника» для автоматизированной системы управления от 1981 года.
Согласно приложению №3 ОТО13 №Классификатора структурных подразделений» Саранского производственного объединения «Светотехника» цех кварцевого стекла №20 имеет код «120», участок обогащения крупки – «01». (л.д. 212-214).
Согласно штатным расписаниям инженерно-технических работников за 1993, 1994, 1995, 2003, 2007, 2008 и 2010 годы в цехе №20 имеется участок обогащения кварцевой крупки, где предусмотрены 4 единицы сменных мастеров. Одну из должностей сменного мастера участка занимает Белова З.И. (л.д. 149-160).
Технологический процесс и условия труда в спорный период в цехе не изменился. Согласно должностной инструкции на мастера участка обогащения кварцевой крупки цеха №20 ЗКС и цеха №20 ОАО «Лисма» в его обязанности входит в числе других обязанностей, обеспечение выпуска готовой продукции, проведение инструктажа работникам участка. Копии листов журнала проведения инструктажей на рабочем месте за 1991, 1992, 1997, 1998, 1999, 2000, 2001, 2002 и 2004 годы из которых усматривается подпись Беловой З.И. в графе «Подпись проводившего инструктаж», бригадные наряды по выпуску готовой продукции за период с 2007 по 2010 года, где в качестве мастера указана «Белова» и имеется ее подпись (л.д. 215-222), лицевые счета по начислению заработной платы Беловой З.И., где местом ее работы указан цех (код 120), участок (код 01) (л.д. 177-208), подтверждают работу истицы Беловой З.И. в должности мастера, занятого именно на участке обогащения кварцевой крупки.
Из схемы организационной структуры цеха №20, утвержденной 26 октября 1998 г., распоряжения ОАО «Лисма» от 4 июля 2007 г. №74, согласно которому цех №20 по производству кварцевого стекла относится к категории стекольных цехов ОАО «Лисма», следует, что с момента начала производства (1976 года) по настоящее время в данном цехе осуществляются следующие работы: обогащение кварцевой крупки (подготовка шихты), наплав кварцевых блоков и вытяжка кварцевых труб (варка стекломассы и выработка стеклоизделий).
В соответствии с характеристикой работ мастера, занятого на участке обогащения кварцевой крупки цеха №20 ОАО «Лисма», мастер на протяжении всей рабочей смены осуществляет контроль за технологическими процессами разгрузки, хранение и транспортирование кварцевой крупки процессами разгрузки, хранение и транспортирование кварцевой крупки (25200.00332), флотации кварцевой крупки (252.01524, 25201.01523), промывки, сушки и термообработки кварцевой крупки после флотации (25201.01331), химического травления, промывки, сушки и термообработки кварцевой крупки (25201.01331), рассева и магнитной сепарации обогащения кварцевой крупки (25201.01836). Во время работы на него действуют такие вредные факторы как пыль шихты, плавиковая кислота – HF (1 класса опасности), согласно ГОСТ 12.1.005-88 «Общие санитарно-гигиенические требования к воздуху рабочей зоны».
Технологические инструкции 25201.01331 «Травление, промывка, сушка и термообработка кварцевой крупки из гранулированного кварца или горного хрусталя» (травление кварцевой крупки из гранулированного кварца или горного хрусталя осуществляется в плавиковой кислоте в течение 18-20 часов), 25201.01524 «Флотация кварцевого сырья», 25201.01523 «Флотация кварцевого сырья с использованием эмульсии кислоты жирной, таловой или олеиновой для последующего применения на наплав блоков», 25201.01510 «Слив 70% флористоводородной кислоты и приготовление 40% флористоводородной кислоты» подтверждают факт работы истицы Беловой З.И. в оспариваемые периоды с особыми условиями труда.
Кроме того, как следует их заключения № 22-С/11 Государственной экспертизы условий труда от 28 февраля 2011 г., согласно проведенной государственной экспертизе представленных документов условия труда Беловой Зои Ивановны за периоды работы с 01.10.1982 г. по 14.03.1984 г., с 01.10.1990 г. по 20.11.1998 г., с 01.01.1999 г. по 22.12.1999 г., с 01.01.2000 г. по 28.12.2001 г., с 01.02.2002 г. по 11.12.2002 г., с 01.01.2003 г. по 30.06.2003 г., с 01.04.2004 г. по 29.11.2004 г., с 01.01.2005 г. по 26.12.2005 г., с 01.01.2006 г. по 09.10.2006 г., с 01.01.2007 г. по 08.09.2007 г. в должности мастера цеха №20 ОАО «Лисма», с 01.07.2003 г. по 31.03.2004 г. в должности мастера цеха кварцевого стекла №20 ООО «Лисма-Лайтинг», с 10.09.2007 г. по 24.12.2008 г., с 01.01.2009 г. по 17.12.2009 г., с 01.01.2010 г. по 10.08.2010 г., с 01.10.2010 г. по 31.10.2010 г. в должности мастера цеха №20 ГУП РМ «Лисма» относятся к особым условиям труда.
Характер выполняемых Беловой Зоей Ивановной работ за указанные выше периоды соответствует характеристике работ по профессии «мастера, старшие мастера, занятые на участках подготовки шихты, варки стекломассы и в производствах стекловолокна, стекловаты и изделий из них», предусмотренной разделом ХVIII «Стекольное производство, производство керамических, фарфоровых и фаянсовых изделий», подразделом 1 «Подготовка шихты, производство всех видов стекла, стеклоизделий и шлакоситалла», позицией 2190100б-23187 Списка №2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденного постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. №10.
Суд считает указанное заключение эксперта обоснованным, выводы которого не вызывают сомнений и принимает его в качестве надлежащего доказательства по данному делу.
Анализируя указанные письменные доказательства, объяснения истицы, суд приходит к выводу, что Белова З.И. в периоды ее работы с 01.10.1982 г. по 14.03.1984 г., с 01.10.1990 г. по 20.11.1998 г., с 01.01.1999 г. по 22.12.1999 г., с 01.01.2000 г. по 28.12.2001 г., с 01.02.2002 г. по 11.12.2002 г., с 01.01.2003 г. по 30.06.2003 г., с 01.04.2004 г. по 29.11.2004 г., с 01.01.2005 г. по 26.12.2005 г., с 01.01.2006 г. по 09.10.2006 г., с 01.01.2007 г. по 08.09.2007 г. в должности мастера цеха №20 ОАО «Лисма», с 01.07.2003 г. по 31.03.2004 г. в должности мастера цеха кварцевого стекла №20 ООО «Лисма-Лайтинг», с 10.09.2007 г. по 24.12.2008 г., с 01.01.2009 г. по 17.12.2009 г., с 01.01.2010 г. по 10.08.2010 г., с 01.10.2010 г. по 31.10.2010 г. в должности мастера цеха №20 ГУП РМ «Лисма» постоянно, полный рабочий день при полной рабочей неделе была занята на работах с применением вредных веществ не менее 80% рабочего времени.
Таким образом, периоды работы с 01.10.1982 г. по 14.03.1984 г., с 01.10.1990 г. по 20.11.1998 г., с 01.01.1999 г. по 22.12.1999 г., с 01.01.2000 г. по 28.12.2001 г., с 01.02.2002 г. по 11.12.2002 г., с 01.01.2003 г. по 30.06.2003 г., с 01.04.2004 г. по 29.11.2004 г., с 01.01.2005 г. по 26.12.2005 г., с 01.01.2006 г. по 09.10.2006 г., с 01.01.2007 г. по 08.09.2007 г. в должности мастера цеха №20 ОАО «Лисма», с 01.07.2003 г. по 31.03.2004 г. в должности мастера цеха кварцевого стекла №20 ООО «Лисма-Лайтинг», с 10.09.2007 г. по 24.12.2008 г., с 01.01.2009 г. по 17.12.2009 г., с 01.01.2010 г. по 10.08.2010 г., с 01.10.2010 г. по 31.10.2010 г. в должности мастера цеха №20 ГУП РМ «Лисма» соответствуют условиям и характеру работ по профессии «мастера, старшие мастера, занятые на участках подготовки шихты, варки стекломассы и в производствах стекловолокна, стекловаты и изделий из них», предусмотренной разделом ХVIII «Стекольное производство, производство керамических, фарфоровых и фаянсовых изделий», подразделом 1 «Подготовка шихты, производство всех видов стекла, стеклоизделий и шлакоситалла», позицией 2190100б-23187 Списка №2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденного постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. №10.
Следовательно, указанные периоды подлежат включению в специальный стаж истицы, а решение начальника ГУ – Управление Пенсионного фонда РФ в городском округе Саранск в части не включения указанных периодов в специальный стаж истицы является незаконным.
В соответствии с частью 1 статьи 19 Федерального закона от 17 декабря 2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» трудовая пенсия (часть трудовой пенсии) назначается со дня обращения за указанной пенсией, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.
На момент обращения в ГУ – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городском округе Саранск Республики Мордовия с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости (18 ноября 2010 года), истица не достигла возраста 50 лет. Между тем, на 15 декабря 2010 г. истица достигла возраста 50 лет, при этом продолжительность ее специального стажа, необходимого для назначения ей досрочной трудовой пенсии по старости, с учетом включенных судом периодов, составляет более 10 лет, (при требуемой продолжительности такого стажа 10 лет), то есть у истицы право на назначение досрочной трудовой пенсии по нормам подпункта 2 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях» по состоянию на 15 декабря 2010 года возникло.
При таких обстоятельствах заявленные истицей требования о назначении ей досрочной трудовой пенсии со старости в связи с тяжелыми условиями труда с 15 декабря 2010 года являются обоснованными и подлежат удовлетворению.
В соответствии со статьей 67 ГПК Российской Федерации суд оценивает доказательства по своему внутреннему убеждению, основанному на всестороннем, полном, объективном и непосредственном исследовании имеющихся в деле доказательств. Никакие доказательства не имеют для суда заранее установленной силы.
Согласно статье 88 ГПК Российской Федерации судебные расходы состоят из государственной пошлины и издержек, связанных с рассмотрением дела.
Исковое заявление Беловой З.И. оплачено государственной пошлиной в размере 200 рублей (л.д.1). При этом уплаченная истицей государственная пошлина в указанном размере соответствует размеру государственной пошлины, предусмотренному подпунктом 3 пункта 1 статьи 333.19 Налогового кодекса Российской Федерации, согласно которому с исковых заявлений граждан неимущественного характера взимается государственная пошлина в размере 200 рублей.
В этой связи, истице подлежат возмещению понесенные ею расходы по оплате государственной пошлины в размере 200 рублей.
Исходя из изложенного, оценивая достаточность и взаимную связь представленных сторонами доказательств в их совокупности, разрешая дело по представленным доказательствам, в пределах заявленных истицей требований и по указанным ею основаниям,
руководствуясь статьями 194-199 ГПК Российской Федерации, суд
решил:
исковые требования Беловой Зои Ивановны удовлетворить.
Признать незаконным и отменить в части решение начальника ГУ – Управление Пенсионного фонда РФ в городском округе Саранск Республики Мордовия В.С. Исаева №74447/464 от 29 ноября 2010 г. об отказе в назначении Беловой Зое Ивановне досрочной трудовой пенсии по старости в связи с тяжелыми условиями труда.
Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городском округе Саранск Республики Мордовия зачесть Беловой Зое Ивановне в специальный стаж, необходимый для назначения досрочной трудовой пенсии по старости в связи с тяжелыми условиями труда, периоды ее работы с 01.10.1982 г. по 14.03.1984 г., с 01.10.1990 г. по 20.11.1998 г., с 01.01.1999 г. по 22.12.1999 г., с 01.01.2000 г. по 28.12.2001 г., с 01.02.2002 г. по 11.12.2002 г., с 01.01.2003 г. по 30.06.2003 г., с 01.04.2004 г. по 29.11.2004 г., с 01.01.2005 г. по 26.12.2005 г., с 01.01.2006 г. по 09.10.2006 г., с 01.01.2007 г. по 08.09.2007 г. в должности мастера цеха №20 ОАО «Лисма», с 01.07.2003 г. по 31.03.2004 г. в должности мастера цеха кварцевого стекла №20 ООО «Лисма-Лайтинг», с 10.09.2007 г. по 24.12.2008 г., с 01.01.2009 г. по 17.12.2009 г., с 01.01.2010 г. по 10.08.2010 г., с 01.10.2010 г. по 31.10.2010 г. в должности мастера цеха №20 ГУП РМ «Лисма».
Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городском округе Саранск Республики Мордовия назначить Беловой Зое Ивановне с 15 декабря 2010 года досрочную трудовую пенсию по старости в связи с тяжелыми условиями труда по нормам подпункта 2 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».
Взыскать с Государственного учреждения – Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в городском округе Саранск Республики Мордовия в пользу Беловой Зои Ивановны 200 (двести) рублей в возмещение судебных расходов.
На решение суда может быть подана кассационная жалоба в Верховный Суд Республики Мордовия через Ленинский районный суд г. Саранска в течение десяти дней со дня принятия решения судом в окончательной форме.
Председательствующий З.В. Крысина