Дело №2-1413/2011 РЕШЕНИЕ ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ 15 июня 2011 года г. Саранск Ленинский районный суд г. Саранска в составе: председательствующего – судьи Надёжиной С.Ю., с участием секретаря судебного заседания – Жидкиной Н.Н., с участием в деле: истицы – Шекшаевой Р.А., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Шекшаевой Розы Амировны к ООО «Альянс ТСЖ» о взыскании задолженности по заработной плате за период с марта по май 2010г. и денежной компенсации за дни неиспользованного отпуска всего на сумму 18762 рубля 77 копеек, установил: Шекшаева Р.А. обратилась в суд с иском к ООО «Альянс ТСЖ» о взыскании задолженности по заработной плате за период с марта по май 2010г. и денежной компенсации за дни неиспользованного отпуска всего на сумму 18762 рубля 77 копеек. Указала, что с 01.05.2009г. по 01.06.2010г. работала в ООО «Альянс ТСЖ» в качестве дворника с должностным окладом 4330 рублей. Заработную плату она получила по февраль 2010г. Задолженность по заработной плате за март-май 2010г. составляет 12990 руб. За период с марта по май 2010г. ей не выплачена зарплата, не выплачена денежная компенсация за дни неиспользованного отпуска и не выдан полный расчёт в день увольнения 01.06.2010г. Общая сумма долга по зарплате с денежной компенсацией составляет 18762 руб. 77 коп. На неоднократные обращения о выплате заработной платы работодатель не реагирует и отказывается выдать ей справку о задолженности по заработной плате. Просила взыскать с ООО «Альянс ТСЖ» в её пользу задолженность по заработной плате за период с марта по май 2010г. в размере 12990 рублей; задолженность по выплате денежной компенсации за 30,29 календарных дня неиспользованного отпуска 4461 руб. 08 коп.; денежную компенсацию задолженности по зарплате и за дни неиспользованного отпуска в сумме 1311 рублей 69 копеек, а всего на сумму 18762 рубля 77 копеек. В судебном заседании истица Шекшаева Р.А. исковые требования поддержала и просила их удовлетворить по основаниям, изложенным в исковом заявлении. В судебное заседание представитель ответчика ООО «Альянс ТСЖ» не явился по неизвестной суду причине, о месте и времени судебного заседания извещён своевременно и надлежащим образом. От получения судебной повестки представитель ООО «Альянс ТСЖ» по адресу: г. Саранск, ул. Суворова, д.6 отказался. Выслушав объяснения истицы, исследовав письменные доказательства по делу, суд находит исковые требования Шекшаевой Р.А. подлежащими удовлетворению по следующим основаниям. Как следует из материалов дела, Шекшаева Р.А. приказом №1 л/с от 01.05.2009г. была принята на работу в Управляющую компанию ООО «Альянс ТСЖ» на должность дворника. 01.06.2010г. приказом №111 л/с от 01.06.2010г. она была уволена с работы по собственному желанию. Указанные сведения подтверждаются копией трудовой книжки истицы (л.д.4). По сведениям, внесённым в Единый государственный реестр юридических лиц по состоянию на 26.05.2011г. и полученным с помощью сети «Интернет», общество с ограниченной ответственностью «Альянс ТСЖ» с юридическим адресом: г. Саранск, ул. Суворова, д.6 было зарегистрировано ИФНС по Ленинскому району г. Саранска 24.02.2009г. Сведений о его реорганизации и ликвидации не имеется, то есть ООО «Альянс ТСЖ» до сих пор существует. В соответствии со ст.1 ТК Российской Федерации целями трудового законодательства являются установление государственных гарантий трудовых прав и свобод граждан, создание благоприятных условий труда, защита прав и интересов работников и работодателей. Основными задачами трудового законодательства являются создание необходимых правовых условий для достижения оптимального согласования интересов сторон трудовых отношений, интересов государства, а также правовое регулирование трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений по материальной ответственности работодателей и работников в сфере труда. Согласно ст.2 ТК Российской Федерации исходя из общепризнанных принципов и норм международного права и в соответствии с Конституцией Российской Федерации основными принципами правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений признаются обеспечение права каждого работника на своевременную и в полном размере выплату справедливой заработной платы, обеспечивающей достойное человека существование для него самого и его семьи, и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда. В основные права работника включается своевременная и в полном объеме выплата заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы (ст.21 ТК РФ). В основные обязанности работодателя включается выплата в полном объеме причитающейся работникам заработной платы в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами. В соответствии со ст.352 ТК Российской Федерации каждый имеет право защищать свои трудовые права и свободы всеми способами, не запрещенными законом. Основными способами защиты трудовых прав и свобод является в том числе и судебная защита. Суд удовлетворяет исковые требования Шекшаевой Р.А. по следующим основаниям. Судом на основании объяснений истицы, полученных в судебном заседании, установлено, что ей за работу в ООО «Альянс ТСЖ» в качестве дворника за период с марта по май 2010г. не выплачено 12990 руб. заработной платы, за период с 01.05.2010г. по 01.06.2010г. не выплачена денежная компенсация за дни неиспользованного отпуска в размере 4461,08 руб. Таким образом, общая сумма долга по зарплате с денежной компенсацией за неиспользованный отпуск и компенсацией за задержку задолженности по заработной плате (1002,08 руб.) и за задержку выплаты компенсации за неиспользованный отпуск (309,61 руб.) составляет всего 18762 руб. 77 коп. Сведений о выплате истице данной суммы ответчиком не представлено. Согласно части первой статьи 68 ГПК Российской Федерации объяснения сторон и третьих лиц об известных им обстоятельствах, имеющих значение для правильного рассмотрения дела, подлежат проверке и оценке наряду с другими доказательствами. В случае, если сторона, обязанная доказывать свои требования или возражения, удерживает находящиеся у нее доказательства и не представляет их суду, суд вправе обосновать свои выводы объяснениями другой стороны. В порядке подготовки дела к судебному разбирательству в определении судьи о принятии искового заявления и подготовке дела к судебному разбирательству от 25 мая 2011 года ответчику ООО «Альянс ТСЖ» разъяснялось положение части первой статьи 68 ГПК Российской Федерации. 26.05.2011г. в адрес ООО «Альянс ТСЖ» был направлен запрос об истребовании доказательств, в частности, запрашивались приказы о приёме на работу и об увольнении с работы с должности дворника Шекшаевой Розы Амировны; сведения о начисленной и выплаченной Шекшаевой Р.А. заработной плате за период с марта по май 2010 года; сведения о выплате Шекшаевой Р.А. денежной компенсации за дни неиспользованного отпуска и о произведённом расчёте в день её увольнения. Ответа на запрос в адрес суда по настоящее время не поступило. Судебное заседание откладывалось на 14 июня с целью вызова в суд представителя ответчика, но от получения судебной повестки представители ответчика по юридическому адресу ООО «Альянс ТСЖ» отказались. Те факты, что по запросу суда ответчик ООО «Альянс ТСЖ» не представил запрашиваемую информацию, в судебное заседание представитель ответчика являться не желает, суд расценивает как удержание ответчиком доказательств, злоупотребление своими процессуальными правами на предоставление доказательств и не осуществление своих обязанностей по доказыванию, в связи с чем суд вправе обосновать свои выводы объяснениями другой стороны. Таким образом, суд приходит к выводу, что ответчик ООО «Альянс ТСЖ» имеет задолженность перед истицей Шекшаевой Р.А. по заработной плате за март- май 2010г. в размере 12990 рублей, а также денежной компенсации за дни неиспользованного отпуска за май 2010г. в размере 4461,08 руб. Вместе с суммами компенсаций за задержку выплаты задолженности по заработной плате и компенсации за дни неиспользованного отпуска (1311 руб. 69 коп.) сумма задолженности ответчика перед истицей составляет 18762 руб. 77 коп. При этом в силу части первой статьи 68 ГПК Российской Федерации суд обосновывает указанный вывод объяснениями истицы Шекшаевой Р.А. В связи с чем исковые требования Шекшаевой Р.А. подлежат удовлетворению. Руководствуясь статьями 98, 194-199 ГПК Российской Федерации, суд решил: исковые требования Шекшаевой Розы Амировны к ООО «Альянс ТСЖ» о взыскании задолженности по заработной плате за период с марта по май 2010г. и денежной компенсации за дни неиспользованного отпуска всего на сумму 18762 рубля 77 копеек удовлетворить. Взыскать с ООО «Альянс ТСЖ» в пользу Шекшаевой Розы Амировны задолженность по заработной плате за период с марта по май 2010г. в размере 12990 (двенадцать тысяч девятьсот девяносто) рублей; задолженность по выплате денежной компенсации за календарные дни неиспользованного отпуска 4461 (четыре тысячи четыреста шестьдесят один) рубль 08 (восемь) копеек; денежную компенсацию по выплате задолженности по заработной плате и за дни неиспользованного отпуска в сумме 1311 (одна тысяча триста одиннадцать) рублей 69 (шестьдесят девять) копеек, а всего на сумму 18762 (восемнадцать тысяч семьсот шестьдесят два) рубля 77 (семьдесят семь) копеек. На решение суда может быть подана кассационная жалоба в Верховный Суд Республики Мордовия через Ленинский районный суд г. Саранска в течение десяти дней со дня принятия решения судом в окончательной форме. Председательствующий Судья Ленинского районного суда г. Саранска С.Ю. Надёжина