Дело № 2-186/2011
Р Е Ш Е Н И Е
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
28 февраля 2011 года
Ленинский районный суд г. Костромы в составе:
председательствующего судьи Ивановой О.А.,
при секретаре Веселовой О.Д.,
рассмотрев гражданское дело по иску Финаева В. А. к ООО «Костромская региональная топливная компания» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда,
у с т а н о в и л :
Финаев В.А. обратился в суд с иском к ООО «Костромская региональная топливная компания» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда. Свои требования мотивировал тем, что он работал у ответчика в должности <данные изъяты> на АГЗС на территории г. ..... с dd/mm/yy по dd/mm/yy. При увольнении работодатель не выплатил ему заработную плату за dd/mm/yy, dd/mm/yy в сумме <данные изъяты> руб. <данные изъяты> коп. На его неоднократные обращения о погашении задолженности по заработной плате, администрация ссылалась на финансовые затруднения. В результате он вынужден был обращаться в Костромской суд и прокуратуру, которая отправило обращение в Государственную инспекцию труда Костромской области. dd/mm/yy ответчик сообщил ему, что он может получить деньги в г. Костроме, однако истец является <данные изъяты> и ему трудно передвигаться, кроме того стоимость проезда до г. Костромы и обратно является для него значительной.
На основании изложенного, просит взыскать с ответчика <данные изъяты> руб. <данные изъяты> коп. с учетом материальной ответственности за задержку выплаты заработной платы согласно ст. 236 ТК РФ, взыскать <данные изъяты> руб. за физические и нравственные страдания согласно ст. 237 ТК РФ.
До рассмотрения дела по существу, истец уточнил заявленные требования. Указал, что задолженность по заработной плате он получил в dd/mm/yy. Однако считает, что ему был причинен моральный вред, в связи с тем, что ему пришлось обращаться в различные инстанции, тратить свои силы и здоровье, чтобы получить заработанные деньги. В связи с этим просит взыскать с ответчика <данные изъяты> руб. <данные изъяты> коп. согласно ставки рефинансирования Центрального Банка РФ за период с dd/mm/yy по dd/mm/yy, взыскать <данные изъяты> руб. за физические и нравственные страдания согласно ст. 237 ТК РФ.
Истец Финаев В.А. в судебное заседание не явился, о дне слушания дела извещен надлежащим образом, просил рассматривать дело в его отсутствие.
Представитель ответчика ООО «Костромская региональная топливная компания» Добрынин О.Н. исковые требования не признал. При этом указал, что вины организации в задержке выплаты заработной платы нет, так как предприятие испытывало финансовые затруднения. В настоящее время задолженность по заработной плате перед истцом погашена.
Изучив материалы дела, выслушав представителя ответчика, суд приходит к следующему.
В соответствии со ст. 21 ТК РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.
Согласно ст. 22 ТК РФ работодатель обязан: выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с ТК РФ, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.
В судебном заседании установлено, что Финаев В.А. работал в ООО «Костромская региональная топливная компания» с dd/mm/yy по dd/mm/yy.
На момент увольнения Финаева В.А. за ответчиком числилась задолженность по заработной плате истца в сумме <данные изъяты> руб. <данные изъяты> коп., в которую включается заработная плата: за dd/mm/yy - <данные изъяты> руб. <данные изъяты> коп., за dd/mm/yy - <данные изъяты> руб. <данные изъяты> коп.
В соответствии со ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.
В соответствии со ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.
В судебном заседании установлено, что заработная плата истцу была выплачена dd/mm/yy, что подтверждается имеющимися в материалах дела документами.
Таким образом, требования истца о взыскании компенсации за задержку выдачи заработной платы за dd/mm/yy за период dd/mm/yy по dd/mm/yy, за dd/mm/yy за период dd/mm/yy по dd/mm/yy, в соответствии со ст.236 ТК РФ подлежат удовлетворению.
Судом установлено, что заработная плата на предприятии должна была выплачиваться не позднее .....-го числа каждого месяца.
При таких обстоятельствах с ответчика подлежат взысканию проценты за задержку выплаты заработной платы согласно следующему расчету:
<данные изъяты> руб. <данные изъяты> коп. (сумма задолженности за dd/mm/yy) х 8,75% (ставка рефинансирования на день выплаты) х 1/300 х ..... (количество дней просрочки)= <данные изъяты> руб. <данные изъяты> коп.
<данные изъяты> руб. (сумма задолженности за dd/mm/yy) х 8,75% (ставка рефинансирования на день выплаты) х 1/300 х ..... (количество дней просрочки)= <данные изъяты> руб. <данные изъяты> коп.
Итого сумма процентов составила <данные изъяты> руб. <данные изъяты> коп, которая и подлежит взысканию с ответчика в пользу истца.
В соответствии со ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.
В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.
Учитывая обстоятельства дела, суд считает необходимым взыскать с ответчика ООО «Костромская региональная топливная компания» в пользу Финаева В.А. в соответствии со ст. 237 ТК РФ в возмещение морального вреда <данные изъяты> руб.
Кроме того, в соответствии с ч. 1 ст. 103 ГПК РФ с ООО «Костромская региональная топливная компания» подлежит взысканию государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден, в сумме <данные изъяты> руб. <данные изъяты> коп.
На основании вышеизложенного, руководствуясь ст. 194,198 ГПК РФ, суд
р е ш и л :
Взыскать с ООО «Костромская региональная топливная компания» в пользуФинаева В. А. компенсацию за невыплату заработной платы в сумме <данные изъяты> (<данные изъяты>) руб. <данные изъяты> коп., компенсацию морального вреда в сумме <данные изъяты> (<данные изъяты>) руб., всего взыскать <данные изъяты> (<данные изъяты>) руб. <данные изъяты> коп.
Взыскать с ООО «Костромская региональная топливная компания» государственную пошлину в доход бюджета муниципального образования город Кострома в сумме <данные изъяты> (<данные изъяты>) руб.
Решение может быть обжаловано в Костромской областной суд в течение 10 дней через Ленинский районный суд г. Костромы.
Судья