Дело № 2-95/2012

Заочное Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

г. Киров 21 декабря 2011 года

Ленинский районный суд г. Кирова в составе

Председательствующего судьи Бронниковой О.П.

при секретаре Коробейниковой А.С.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокуратуры Октябрьского района г. Кирова в интересах Марковой А.Д. к ООО «Нейтралитет» о взыскании задолженности по выплате пособия,

У С Т А Н О В И Л:

Прокуратура Октябрьского района г. Кирова обратилась в суд в интересах Марковой А.Д. с иском к ООО «Нейтралитет» о взыскании задолженности по выплате пособия. В обоснование иска указано, что прокуратурой Октябрьского района г. Кирова в ходе проверки, проведенной по заявлению Марковой А.Д. установлен факт невыплаты заявительнице пособия по уходу за ребенком за период с 01 июня по 30 сентября 2011 года. { ... } Маркова А.Д. принята на работу в ООО «Нейтралитет» на должность { ... } с должностным окладом в размере 4 348 рублей. { ... } Мочалова О.В. на телефонные звонки не отвечает, на требование прокуратуры от 12.09.2011 о предоставлении документов о наличии задолженности по оплате пособия по уходу за ребенком { ... } Мочаловой О.В. документы не представлены. Просит взыскать с ООО «Нейтралитет» в лице { ... } Мочаловой О.В., ИНН/КПП { ... } в пользу Марковой А.Д. задолженность по пособию по уходу за ребенком до 1,5 лет в размере 8 000 рублей за период с 01 июня по 30 сентября 2011 года. Взыскать с ответчика государственную пошлину в доход государства.

До судебного заседания помощник прокурора Октябрьского района г. Кирова Целищева О.А. уточнила исковые требования, просит взыскать с ООО «Нейтралитет» в лице { ... } Мочаловой О.В., в пользу Марковой А.Д. задолженность по пособию по уходу за ребенком до 1,5 лет в размере 14540 рублей 94 копейки за период с 01 июня по 30 ноября 2011 года. Взыскать с ответчика государственную пошлину в доход государства.

В судебном заседании Маркова А.Д. исковые требования поддержала, подтвердила изложенное в исковом заявлении, на заявленных требованиях настаивает.

Представитель ответчика в судебное заседание не явился, о дате и месте судебного заседания извещен надлежащим образом, об уважительных причинах неявки суд не уведомил, ходатайств не заявлял, письменный отзыв не представил.

Суд, с согласия помощника прокурора и истца, считает возможным рассмотреть дело в отсутствие неявившегося ответчика в порядке заочного производства.

Представитель ГУ-КРО ФСС РФ в судебное заседание не явился, просит рассмотреть дело в его отсутствие. В письменном отзыве указано, что Маркова А.Д. является работницей ООО «Нейтралитет», находится в отпуске по уходу за ребенком до полутора лет. Поскольку гражданам, работающим по трудовым договорам, находящимся в отпуске по уходу за ребенком до полутора лет, пособия выплачиваются по месту работы, то требования истицы о взыскании с работодателя пособия по уходу за ребенком до полутора лет являются обоснованными. С 01.01.2011 минимальный размер пособия по уходу за первым ребенком с учетом районного коэффициента 2523,49 руб., за вторым и последующими детьми - 5046,97 руб.

Заслушав помощника прокурора, истца, изучив материалы дела, суд приходит к следующему.

Право на обязательное социальное страхование, в том числе на пособие по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком гарантируется ст.ст. 21, 255, 256 Трудового кодекса Российской Федерации работникам, т.е. физическим лицам, заключившим трудовой договор с работодателем.

В соответствии со ст. 12 Федерального закона от 16.07.1999г. №165-ФЗ «Об основах обязательного социального страхования», п. 10 Положения о Фонде социального страхования РФ (утвержденного постановлением Правительства РФ от 12.02.1994г. №101), ст. 15 Федерального закона от 29.12.2006г. №255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» пособия по государственному социальному страхованию выплачиваются по месту работы через бухгалтерию работодателя.

В соответствии со ст. 13 Закона от 19.05.1995г. № 81-ФЗ, п. 39 Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей, утвержденным приказом Минздравсоцразвития РФ от 23.12.2009 №1012н, право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком наряду с другими категориями лиц имеют матери, либо отцы, либо другие родственники, опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком, подлежащие обязательному социальному страхованию и находящиеся в отпуске по уходу за ребенком.

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком до достижения ребенком возраста полутора лет.

В судебном заседании установлено, что Маркова А.Д. принята на должность продавца-кассира в ООО Нейтралитет» на неопределенный срок, что подтверждается трудовым договором { ... } от { ... } и приказом { ... } от { ... }

24.09.2010 г. Марковой А.Д. предоставлен отпуск по беременности и родам с 24.09.2010 г. по 10.02.2011 г., что подтверждается приказом ООО «Нейтралитет» { ... } от { ... }

Согласно свидетельству о рождении { ... } у Марковой А.Д. { ... } родился сын – Б..

Из пояснений Мочаловой О.В. следует, что она является { ... } ООО «Нейтралитет» с 2009 г. Маркова работает { ... } по трудовому договору, в настоящее время находится в декретном отпуске. Единовременное пособие при рождении ребенка, пособие по беременности и родам, а также ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет не выплачено. Больничный лист Маркова предоставила в октябре 2010 г. В конце января 2011 г. Маркова предоставила пакет документов, необходимых для начисления единовременного пособия и пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет. Причиной невыплаты пособий является отсутствие собственных денежных средств предприятия, а также имеется задолженность у предприятия по другим видам платежей.

На основании вышеизложенного, а также учитывая, что Маркова А.Д. является работником ООО «Нейтралитет», в настоящее время находится в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, обязанность по выплате пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет лежит на работодателе, в данном случае – ООО «Нейтралитет», пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет Марковой А.Д. не выплачено, доказательств обратного ответчиком не представлено, следовательно, требования истца о взыскании с ответчика пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет подлежат удовлетворению.

Рассматривая вопрос о размере подлежащего взысканию в пользу Марковой А.Д. пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет, суд приходит к следующему:

Согласно ст. 11.2 Закона № 255-ФЗ от 29.12.2006 г. «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством», ст. 15 Закона № 81-ФЗ от 19.05.1995 г. «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком составляет 40 процентов среднего заработка, на который начисляются страховые взносы на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.

В соответствии с ч.2 ст.3 Федерального закона от 08.12.2010 №343-Ф3 «О внесении изменений в Федеральный закон «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» пособие по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком по страховым случаям, наступившим в период с 1 января 2011 года по 31 декабря 2012 года (включительно), по заявлению застрахованного лица могут быть назначены, исчислены и выплачены по нормам Федерального закона от 29 декабря 2006 года N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством", в том числе с применением при определении среднего заработка, исходя из которого исчисляются указанные пособия, предельной величины базы для начисления страховых взносов в Фонд социального страхования Российской Федерации, установленной Федеральным законом от 24 июля 2009 года N 212-ФЗ "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования" в 2010 году.

По нормам законодательства, действующего до 2011 года, ежемесячное пособие по уходу за ребенком исчислялось исходя из среднего заработка застрахованного, рассчитанного за последние 12 календарных месяцев, предшествующих месяцу наступления отпуска по уходу за ребенком.

Средний дневной заработок для исчисления ежемесячного пособия по уходу за ребенком определяется путем деления суммы начисленного заработка за последние 12 календарных месяцев, предшествующих месяцу наступления отпуска по уходу за ребенком, на число календарных дней, приходящихся на период, за который учитывается заработок.

По нормам законодательства, действующего с 2011 года, ежемесячное пособие по уходу за ребенком исчислялось исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за 2 календарных года, предшествующих году наступления отпуска по уходу за ребенком.

Средний дневной заработок для исчисления ежемесячного пособия по уходу за ребенком определяется путем деления суммы начисленного заработка на 730.

Для определения размера ежемесячного пособия по уходу за ребенком, рассчитываемого в календарных днях, необходимо определить среднемесячный заработок путем умножения среднего дневного заработка на среднемесячное число календарных дней 30,4.

Из полученного среднего заработка за календарный месяц определяется сумма (40%), которая составит размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком. При этом в случае, если размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком превышает максимальный размер данного пособия, то указанное пособие выплачивается в максимальном размере. С 01.01.2011 года предельная сумма ежемесячного пособия по уходу за ребенком составляет 13825,75 руб.

Вместе с тем, ежемесячное пособие не может быть за полный календарный месяц меньше минимального размера ежемесячного пособия по уходу за первым ребенком с 01.01.2011г. - 2 194,34 руб. и минимального размера ежемесячного пособия на второго и последующих детей с 01.01.2011г. - 4 388,67 руб. При уходе за ребенком в течение неполного календарного месяца ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается пропорционально количеству календарных дней (включая нерабочие праздничные дни) в месяце, приходящемся на период осуществления ухода.

Учитывая минимальный размер пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет, сумма подлежащая взысканию с ответчика в пользу Марковой А.Д. составляет 15 140 руб. 94 коп.

Расчет:

2194,34 руб. - с 01.01.2011 г. минимальный размер пособия по уходу за первым ребенком

2523,49 руб. - с 01.01.2011 г. минимальный размер пособия по уходу за первым ребенком с учетом районного коэффициента

6 месяцев – период с 01.06.2011 г. по 30.11.2011 г.

2523,49руб.х6мес.=15140 руб. 94 коп.

На основании вышеизложенного, исковые требования прокуратуры Октябрьского района г. Кирова в интересах Марковой А.Д. к ООО «Нейтралитет» о взыскании задолженности по выплате пособия подлежат удовлетворению.

В соответствии со ст. 103 ГПК РФ с ответчика в бюджет муниципального образования «Город Киров» подлежит взысканию госпошлина в сумме 605 рублей 64 копейки.

Руководствуясь статьями 194-198, 235 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования прокуратуры Октябрьского района г. Кирова в интересах Марковой А.Д. к ООО «Нейтралитет» о взыскании задолженности по выплате пособия – удовлетворить.

Взыскать с ООО «Нейтралитет» в пользу Марковой А.Д. пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет за период с 01 июня 2011 года по 30 ноября 2011 г. в сумме 15140 рублей 94 копейки.

Взыскать с ООО «Нейтралитет» в бюджет муниципального образования «Город Киров» подлежит взысканию госпошлину в сумме 605 рублей 64 копейки.

Ответчик вправе обратиться с заявлением об отмене заочного решения в течение 7 дней со дня вручения ему копии этого решения.

Решение может быть обжаловано в Кировский областной суд в течение 10 дней по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения.

Судья : О.П. Бронникова