Дело № 2-539/11 г.
О П Р Е Д Е Л Е Н И Е
об утверждении мирового соглашения
04 февраля 2011 года г. Ярославль
Ленинский районный суд города Ярославля в составе:
председательствующего судьи Маренникова М.В.,
при секретаре Кудельниковой Н.В.,
с участием прокурора Ленинского района г. Ярославля Ратехиной Н.Г.,
рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Ярославле дело по иску Козина Владимира Михайловича к ОАО « Ярославский завод резиновых технических изделий» о восстановлении на работе, оплате времени вынужденного прогула, компенсации морального вреда,
У С Т А Н О В И Л :
Козин В.М. работал на ОАО « Ярославский завод резиновых технических изделий» с 03.03.2008 года мастером складского хозяйства, а с 17.06.2008 года грузчиком складского хозяйства. Приказом № 183-к от 17 декабря 2010 года он был уволен на основании пункта 7 части 1 ст.81 ТК РФ.
Козин В.М. обратился в Ленинский районный суд г. Ярославля с иском к ответчику о восстановлении на работе, оплате за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда. Свои требования истец мотивировал тем, что 17.12.2010 года он был уволен с завода по п. 7 ч.1 ст. 81 ТК РФ- за совершение виновных действий работником, непосредственно обслуживающим денежные или товарные ценности, если эти действия дают основания для утраты доверия к нему со стороны работодателя. Считает увольнение незаконным и необоснованным. Поводом к увольнению послужило имевшее место за несколько дней до его увольнения покушение на хищение продукции предприятия, однако он к данному покушению на хищение не причастен, никаких иных виновных действий не совершал. Полагает, что он подлежит восстановлению на работе. Поскольку увольнение является, по его мнению, незаконным, с ответчика должна быть взыскана заработная плата за время вынужденного прогула. Действиями ответчика ему причинен моральный вред- нравственные страдания. Увольнение по виновному основанию явилось для него оскорбительным, унижающим его достоинство. По этому поводу переживал не только он, но и его семья. Причиненный моральный вред он оценивает в 20000 руб.
В судебном заседании истец Козин В.М. просил также взыскать расходы за участие представителя в размере 20000 руб.
В судебном заседании стороны пришли к мировому соглашению, представленному ими в письменной форме и просили его утвердить.
По условиям мирового соглашения:
- ответчик изменяет основание, формулировку и дату увольнения по ст. 80 ТК РФ ( по собственному желанию) 04.02.2011 г. с выдачей дубликата трудовой книжки без указания записи об увольнении от 17.12.2010 года.
- ответчик выплачивает Козину В.М. заработную плату за время вынужденного прогула за период с 20.12.2010 г. по 04.02.2011 года за 29 рабочих дней в размере 31202 руб. 23 коп.
- ответчик компенсирует истцу судебные расходы за услуги представителя в размере 5000 руб.,
- ответчик обязуется исполнить свои обязательства не позднее 11 февраля 2011 года,
-истец отказывается от исковых требований в части восстановления на работе в прежней должности, от возмещения морального вреда.
Последствия прекращения производства по делу в связи с заключением мирового соглашения, предусмотренные ст. 221 ГПК РФ сторонам разъяснены и понятны.
Огласив условия мирового соглашения, выслушав мнения участников процесса, заключение прокурора, суд считает возможным его утвердить и дальнейшее производство по делу прекратить, так как это не нарушает закон и не затрагивает интересы других лиц.
На основании изложенного и руководствуясь ст. ст.39, 173,220, 221, 224,225 ГПК РФ, суд
О П Р Е Д Е Л И Л :
Утвердить между Козиным Владимиром Михайловичем и ОАО « Ярославский завод резиновых технических изделий» мировое соглашение, по условиям которого:
1) ОАО « Ярославский завод резиновых технических изделий» обязуется не позднее 11 февраля 2011 года изменить основание, формулировку и дату увольнения Козина Владимира Михайловича с ОАО « Ярославский завод резиновых технических изделий» от 17.12.2010 года на увольнение 04 февраля 2011 года по ст. 80 ТК РФ ( по собственному желанию).
2) ОАО « Ярославский завод резиновых технических изделий» обязуется выдать Козину Владимиру Михайловичу не позднее 11 февраля 2011 года дубликат трудовой книжки без указания записи об увольнении от 17.12.2010 года.
3) ОАО « Ярославский завод резиновых технических изделий» обязуется не позднее 11 февраля 2011 года выплатить Козину Владимиру Михайловичу заработную плату за время вынужденного прогула за период с 20 декабря 2010 года по 04 февраля 2011 года за 29 рабочих дней в размере 31202 руб. 23 коп.
4) ОАО « Ярославский завод резиновых технических изделий» обязуется не позднее 11 февраля 2011 года компенсировать Козину Владимиру Михайловичу судебные расходы за услуги представителя в размере 5000 руб.
5) Козин Владимир Михайлович отказывается от исковых требований, предъявленных к ОАО « Ярославский завод резиновых технических изделий» в остальной части.
Дальнейшее производство по данному делу прекратить.
Повторное обращение в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям не допускается.
Определение может быть обжаловано в течение 10 дней в Ярославский областной суд путем подачи жалобы через Ленинский районный суд города Ярославля.
Судья | М.В. Маренникова |