Гр.дело № 2-3203/2010
ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
25 ноября 2010 года г. Чебоксары
Ленинский районный суд города Чебоксары Чувашской Республики в составе председательствующего судьи Шопиной Е.В., при секретаре судебного заседания Челаукиной М. В., с участием истца Спиридонова Г. А. и его представителя Блашенкова А. Н., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Спиридонова Геннадия Аркадьевича к Обществу с ограниченной ответственностью «Мой город» о взыскании задолженности по заработной плате, выходного пособия, компенсации за задержку выплаты заработной платы, компенсации морального вреда,
установил:
Спиридонов Г. А. обратился в суд с иском к Обществу с ограниченной ответственностью «Мой город» о взыскании задолженности по заработной плате, выходного пособия при увольнении в связи с сокращением численности работников, компенсации за задержку заработной платы, компенсацию морального вреда, расходов на юридические услуги. Исковые требования мотивированы тем, что дата он был принят на работу к ответчику на должность ------, дата был переведен на должность ------, дата был уволен в связи с сокращением численности работников организации. Ответчик с дата по день увольнения дата не выплатил ему заработную плату, которая за весь указанный период составляет ------ руб. После увольнения в связи с сокращением численности работников Спиридонов Г. А. не мог устроиться на работу в течение двух месяце, в связи с чем согласно ст. 178 ТК РФ ответчик должен был выплатить ему выходное пособие в размере ------ руб. и среднемесячный заработок в течение двух месяцев по ------ руб. дата Спиридонов Г. А. в порядке досудебного урегулирования спора направил претензию ответчику с требованием выплаты заработной платы. Ответ им получен не был. 8 сентября 2009 года он обратился в органы прокуратуры за защитой своих нарушенных прав. На основании заявления прокурора Ленинского района г. Чебоксары мировым судьей судебного участка № 7 Ленинского района г. Чебоксары был вынесен судебный приказ о взыскании заработной платы, который 03 ноября 2009 года был отменен по заявлению ООО «Мой город». дата на расчетный счет истца в ------ от ответчика поступили денежные средства в размере ------ руб. Истец считает, что это была выплачена заработная плата за период дата и за половину мая дата года.
Истец просит взыскать с ответчика ООО «Мой город» задолженность по заработной плате в размере ------ рублей, выходное пособие при увольнении в связи с сокращением численности работников и среднюю заработную плату за два месяца всего в размере ------ руб., компенсацию за задержку выплаты заработной платы в размере ------ руб., компенсацию морального вреда в размере ------ рублей, расходы на юридические услуги в размере ------ рублей.
В дальнейшем истец уточнил исковые требования, указав, что согласно полученным в ходе разбирательства по делу сведениям общая задолженность по заработной плате за период с дата по дата составляла ------ руб., компенсация за неиспользованный отпуск - ------ руб. дата задолженность по зарплате истцу была выплачена. С учетом этого просит взыскать с ответчика: выходное пособие при увольнении в связи с сокращением численности работников и среднюю заработную плату за два месяца всего в размере ------ руб., компенсацию за задержку выплаты заработной платы в размере ------ руб., компенсацию морального вреда в размере ------ рублей, расходы на юридические услуги в размере ------ рублей.
В судебном заседании истец Спиридонов Г. А. и его представитель Блашенков А. Н. исковые требования поддержали с учетом уточнения в полном объеме по изложенным основаниям.
Ответчик ООО «Мой город» извещен о времени и месте судебного заседания, представитель в суд не явился, не сообщил о причинах неявки и не просил о рассмотрении дела в его отсутствие, суд с согласия истца определил рассмотреть дело в порядке заочного производства.
Заслушав объяснения истца и его представителя, исследовав письменные доказательства, и рассмотрев дело в соответствии с положениями ч. 3 ст. 196 ГПК РФ, суд приходит к следующему.
Согласно ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
Истец Спиридонов Г. А. работал в ООО «Мой город» в должности ------ с дата по дата, с дата по дата в должности ------, что подтверждается записями в трудовой книжке (л. д. 15). Приказом от дата Спиридонов Г. А. был уволен в связи с сокращением численности работников организации (л. д. 9).
В соответствии со ст. 140 Трудового кодекса РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.
В силу ч. 1 ст. 127 Трудового кодекса РФ при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.
В соответствии с частями 1 и 2 ст. 178 Трудового кодекса РФ при расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия). В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за уволенным работником в течение третьего месяца со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в двухнедельный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен.
При увольнении расчет с истцом произведен не был.
Истцом произведен следующий расчет выходного пособия.
Период невыплаты заработной платы - с дата по дата.
Согласно справке ответчика задолженность по заработной плате за указный период составила ------ руб., компенсация за неиспользованный отпуск составила ------ руб.
Средняя заработная плата по расчету истца составила: ------ руб.
С учетом НДФЛ размер среднего заработка, причитающийся к выплате составил ------ руб.
Размер пособия, причитающегося к выплате за 2 месяца составил ------ руб.
В соответствии с положениями ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплаты при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка РФ от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.
Как установлено судом, заработная плата истцу ответчиком своевременно не выплачивалась.
Поскольку ответчиком не были установлены сроки выплаты заработной платы истцу, суд соглашается с расчетом истца в части определения периода начисления процентов 15 числа каждого месяца.
Истцом произведен следующий расчет процентов за несвоевременную выплату заработной платы исходя из ставки рефинансирования 7,75%.
------
------
------
------
------
------
------
------
------
------
------
------
------
------
------
------
------
------
------
------
------
------
Итого проценты составляют ------ руб.
Учитывая, что произведенный истцом расчет процентов не нарушает прав ответчика, он принимается судом.
Разрешая заявленные истцом требования, суд считает необходимым указать, что судом могли быть приняты во внимание и иные доказательства, опровергающие доводы стороны истца. Однако ответчик от явки в суд уклонился, возражений против заявленных исковых требований и иных доказательств, обосновывающих эти возражения, не представил. В соответствии со статьей 56 ГПК РФ стороны по делу имели равные возможности по представлению доказательств, однако иных доказательств стороной ответчика суду не представлено. В связи с этим суд, руководствуясь положениями статей 67 и 68 ГПК РФ, принимает решение по заявленным истцом требованиям, исходя из имеющихся в деле доказательств.
Истцом также заявлено требование о компенсации морального вреда в размере ------ рублей.
Согласно ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.
Суд считает данное требование подлежащим удовлетворению частично и определяет размер компенсации морального вреда с учетом вида нарушения прав истца работодателем, характера нравственных страданий истца и исходя из требований разумности и справедливости в сумме ------ руб., отказывая заявителю в удовлетворении остальной части его требования.
Частью 1 ст. 100 ГПК РФ предусмотрено, что стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.
Истцом заявлено требование о взыскании расходов по оплате помощи представителя в размере ------ руб. подтверждается договором на оказание юридических услуг от 29.06.2010 г. (л. д. 18) и распиской представителя истца Блашенкова А. Н. о получении денег в размере ------ руб. за представление интересов Спиридонова Г. А. в суде (л. д. 17). Исходя из объема оказанной представителем юридической помощи - составлении искового заявления и уточнения к нему в части расчетов, а также участия во всех судебных заседаниях по делу, а также с учетом того, что рассматриваемое дело не является сложным, суд полагает, что расходы на оплату услуг представителя подлежат взысканию в размере ------ руб.
В соответствии со статьей 103 ГПК РФ издержки, понесённые судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобождён, взыскивается с ответчика, не освобождённого от уплаты судебных расходов пропорционально удовлетворённой части исковых требований.
При вынесении решения в пользу истца с ответчика в доход местного бюджета подлежит взысканию государственная пошлина в размере ------ руб. ------ коп. согласно ст. 103 ГПК РФ и подп. 1, 3 п. 1 ст. 333.19 Налогового кодекса РФ исходя из размера взыскиваемой суммы в ------ руб. и наличия требования нематериального характера.
Суд, руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ,
решил:
Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Мой город» в пользу Спиридонова Геннадия Аркадьевича выходное пособие на период трудоустройства за дата года и дата года в сумме ------ рублей), компенсацию за несвоевременную выплату заработной платы за период с дата по дата в сумме ------ рублей), компенсацию морального вреда в размере ------ рублей), расходы по оплате помощи представителя в сумме ------ рублей).
Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Мой город» в доход местного бюджета г. Чебоксары Чувашской Республики государственную пошлину в размере ------
В удовлетворении остальной части требований Спиридонова Геннадия Аркадьевича к Обществу с ограниченной ответственностью «Мой город» о взыскании компенсации морального вреда и расходов на оплату помощи представителя отказать.
Ответчик вправе подать в Ленинский районный суд города Чебоксары Чувашской Республики заявление об отмене данного решения в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.
Решение может быть обжаловано сторонами в кассационном порядке путем подачи кассационных жалоб в судебную коллегию по гражданским делам Верховного Суда Чувашской Республики в течение десяти дней по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения, а в случае, если такое заявление подано, - в течение десяти дней со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.
Мотивированное решение составлено 29 ноября 2010 года.
Судья: Шопина Е. В.