Гр.дело № 2-2566/2011 ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ Именем Российской Федерации 30 июня 2011г. г.Чебоксары Ленинский районный суд города Чебоксары Чувашской Республики в составе председательствующего судьи Агеева О.В., при секретаре Кузнецовой А.В., с участием истца Клеверова В.К., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Клеверова Василия Константиновича к ЗАО «ЗЭиМ-Лайн» о взыскании заработной платы, процентов, установил: Клеверов В.К. обратился в суд с иском к ЗАО «ЗЭиМ-Лайн» о взыскании заработной платы, денежной компенсации за задержку выплаты заработной платы. Исковые требования мотивированы следующим. Клеверов В.К. работал в ЗАО «ЗЭиМ-Лайн» в должности ------ с дата Согласно трудовому договору б/н от дата и дополнительному соглашению № от дата заработная плата истца составляла ------ руб. Трудовой договор с Клеверовым В.К. расторгнут дата по соглашению сторон, трудовую книжку истец получил в день увольнения. В нарушение требований статьи 140 ТК РФ истцу в день увольнения не была выплачена заработная плата за дата - ------., за дата. - ------ руб., за дата года - ------ руб., за дата г. - ------ руб., за дата г. - ------ руб., за дата г. - ------ руб., за дата г. - ------ руб., за дата г. - ------ руб. Истец просит взыскать с ответчика невыплаченную заработную плату в размере ------ руб., денежную компенсацию за задержку выплаты заработной платы в размере ------ руб. В судебном заседании истец Клеверов В.К. поддержал исковые требования в полном объеме, пояснил, что согласен на рассмотрение дела в порядке заочного производства. Ответчик, извещенный надлежащим образом о времени и месте судебного заседания, не сообщил о причинах неявки, суд с согласия истца считает возможным рассмотреть дело в заочном производстве в отсутствие представителя ответчика. Суд, заслушав объяснения истца, исследовав письменные доказательства, приходит к следующему. Клеверов В.К. работал в ЗАО «ЗЭиМ-Лайн» в должности ------ в период с дата по дата, что подтверждается записями в его трудовой книжке (л.д. 13-16). В соответствии со ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. В нарушение требований ст. 140 ТК РФ при увольнении расчет с истцом произведен не был. Истец просит взыскать с ответчика заработную плату за дата г. - ------ руб., за дата г. - ------ руб., за дата года - ------ руб., за дата г. - ------ руб., за дата г. - ------ руб., за дата г. - ------ руб., за дата г. - ------ руб., за дата г. - ------ руб. Согласно карточке сотрудника истцу была начислена заработная плата, которая за вычетом налога на доходы физических лиц составила: в дата - ------ рублей, в дата г. ------- рублей, в дата г. в размере ------ руб., в дата г. - ------ руб. (л.д.8). Согласно статье 72.2 Трудового кодекса Российской Федерации простой - это временная приостановка работы по причинам экономического, технологического, технического или организационного характера. В соответствии со статьей 157 Трудового кодекса Российской Федерации время простоя по вине работодателя оплачивается в размере не менее двух третей средней заработной платы работника. В период с февраля 2011 г. по май 2011 г. истец не выходил на работу по причине простоя, в связи с чем ему подлежала начислению заработная плата в следующем размере: за дата г. - ------; за дата г. - ------ за дата г. - ------; за дата - ------; Поскольку ответчик не представил доказательства выплаты заработной платы истцу в полном объеме, суд удовлетворяет требование истца и взыскивает с ответчика задолженность по заработной плате в заявленном размере. Истцом также заявлено требование о взыскании денежной компенсацию за задержку выплаты заработной платы с дата по дата за период с дата по дата в размере ------ руб. исходя из одной трехсотой ставки рефинансирования 8% за каждый день просрочки. В соответствии со ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя. По сведениям Центрального банка Российской Федерации ставка рефинансирования составляла с 1 июня 2010 г. - 7,75%, с 28 февраля 2011 г. - 8%, с 3 мая 2011 г. - 8,25%. Судом произведен следующий расчет компенсации за задержку выплаты заработной платы истцу. За задержку заработной платы за дата. в размере ------ рублей: за период с дата по дата - ------; за период с дата по дата - ------; за период с дата по дата - ------. За задержку заработной платы за дата г. в размере ------ рублей: за период с дата по дата - ------; за период с дата по дата - ------; за период с дата по дата - ------. За задержку заработной платы за дата в размере ------ рублей: за период с дата по дата - ------ за период с дата по дата - ------; за период с дата по дата - ------. За задержку заработной платы за дата г. в размере ------ рублей: за период с дата по дата - ------ за период с дата по дата - ------; за период с дата по дата - ------. За задержку заработной платы за дата г. в размере ------ рублей: за период с дата по дата - ------ за период с дата по дата - ------ Общая сумма процентов за задержку выплаты заработной платы с дата по дата за период с дата по дата составляет ------. Суд взыскивает данную сумму с ответчика, отказывает истцу в удовлетворении остальной части требования в связи с неправильным расчетом. Решение суда в части взыскания с ответчика в пользу истца заработной платы за дата в размере ------, за дата в размере ------, за дата в размере ------ подлежит немедленному исполнению согласно ст.211 ГПК РФ. Согласно ст. 103 ГПК РФ суд взыскивает с ответчика в доход местного бюджета г. Чебоксары государственную пошлину в сумме ------ Суд, руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, решил: Взыскать с ЗАО «ЗЭиМ-Лайн» в пользу Клеверова Василия Константиновича заработную плату за дата. в размере ------, за дата в размере ------, за дата в размере ------, за дата в размере ------, за дата в размере ------, за дата в размере ------ рублей, за дата в размере ------ рублей, за дата в размере ------ рублей, проценты за нарушение срока выплаты заработной платы за период с дата по дата в сумме ------. Клеверову Василию Константиновичу отказать в удовлетворении остальной части иска о взыскании с ЗАО «ЗЭиМ-Лайн» процентов за нарушение срока выдачи заработной платы за период с дата по дата Взыскать с ЗАО «ЗЭиМ-Лайн» в бюджет г.Чебоксары Чувашской Республики в возмещение судебных расходов в виде государственной пошлины ------. Решение суда в части взыскания с ЗАО «ЗЭиМ-Лайн» в пользу Клеверова Василия Константиновича заработной платы за дата. в размере ------, за дата. в размере ------, за дата. в размере ------ подлежит немедленному исполнению. Ответчик ЗАО «ЗЭиМ-Лайн» вправе подать в Ленинский районный суд города Чебоксары Чувашской Республики заявление об отмене данного решения в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения. Решение может быть обжаловано сторонами в кассационном порядке путем подач кассационных жалоб в судебную коллегию по гражданским делам Верховного суда Чувашской Республики в течение 10 дней по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения, а в случае, если такое заявление подано, - в течение десяти дней со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления. Судья: Агеев О.В.