5-69/2010 Постановление о привлечении ИК-10 ГУФСИН России к административной ответственности



5-69/2010

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

14 сентября 2010 г. г. Уфа

Судья Ленинского районного суда г. Уфы Ильин А.Н.,

с участием прокурора Багаутдинова Т.Р.,

рассмотрев в открытом судебном заседании материалы дела об административном правонарушении в отношении ФБУ ИК-10 ГУФСИН России по РБ по ч.1 ст.5.27 КоАП РФ, суд

УСТАНОВИЛ:

ФБУ ИК-10 ГУФСИН России по РБ привлекается к административной ответственности по ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ.

Представитель ИК-10 ФБУ ГУФСИН России по РБ Сафиуллин Э.М. в судебном заседании отсутствие трудовых книжек на некоторых трудоустроенных осужденных признал, объяснил это отсутствием финансирования.

Выслушав представителя ФБУ ИК-10 ГУФСИН России по РБ, прокурора, изучив и оценив материалы дела, суд приходит к следующему.

Дата обезличена г. Башкирской прокуратурой по надзору за соблюдением законов в исправительных учреждениях РБ проведена проверка по соблюдению действующего законодательства в области охраны труда в ФБУ ИК-10 ГУФСИН России по РБ.

В силу ст.66 ТК РФ трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника. Работодатель ведет трудовые книжки на каждого, проработавшего у него свыше пяти дней. Форма, порядок ведения, хранения трудовых книжек, а так же порядок изготовления бланков трудовых книжек и обеспечения ими работодателей устанавливается Правительством РФ.

В соответствии с постановлением правительства РФ № 225 от 16.04.2003 года утверждены Правила ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей.

Пункт 8 вышеназванных Правил обязывает работодателя оформить трудовую книжку на работника не позднее недельного срока со дня приема на работу. В соответствии с пунктом 45 указанных выше Правил, ответственность за организацию работы по ведению, хранению, учету и выдаче трудовых книжек и вкладышей в них возлагается на работодателя.

Согласно пункту 44 приведенных выше Правил, работодатель обязан иметь в наличии необходимое количество бланков трудовой книжки и вкладышей в нее.

В нарушение указанных требований закона на момент проверки на осужденных Гильманова В.Н., Павлова В.Х., Хайруллина А.Р., Ярославова А.Ш. трудоустроенных на различные должностях приказом начальника ИК-10 Номер обезличен от Дата обезличена г. трудовые книжки работодателем заведены не были.

Помощник Башкирского прокурора по надзору за соблюдением законов в исправительных учреждениях Багаутдинов Т.Р. в судебном заседании просил суд назначить наказание в виде штрафа.

Вина юридического лица в совершенном правонарушении подтверждается актом проверки и объяснением и.о. начальника ФБУ ИК-10 Кротова А.А.

В силу ст.2.10 Кодекса РФ об административных правонарушениях юридические лица подлежат административной ответственности за совершение административных правонарушений в случаях, предусмотренных статьями раздела II настоящего Кодекса или законами субъектов Российской Федерации об административных правонарушениях.

Статьей 5.27 Кодекса РФ «Об административных правонарушениях» установлена ответственность за нарушение законодательства о труде и об охране труда.

В соответствии с уставом, утвержденным приказом Федеральной службы исполнения наказаний от 27 апреля 2005 года № 325, Федеральное бюджетное учреждение «Исправительная колония № 10 Главного управления Федеральной службы исполнения наказаний России по Республике Башкортостан» является самостоятельным юридическим лицом.

Таким образом, юридическим лицом ФБУ ИК-10 ГУФСИН России по РБ совершено административное правонарушение, предусмотренное ч.1 ст.5.27 Кодекса РФ «Об административных правонарушения», нарушение законодательства о труде и об охране труда.

При вынесении постановления суд учитывает характер совершенного административного правонарушения, отсутствие отягчающих вину обстоятельств в связи с чем считает возможным назначить минимальное наказание в пределах санкции ч.1 ст.5.27 КоАП РФ.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст.29.9-29.11 КоАП РФ суд

ПОСТАНОВИЛ:

Признать Федеральное бюджетное учреждение исправительная колония № 10 ГУФСИН России по РБ (ИНН Номер обезличен) виновным в совершении административного правонарушения ч.1 ст.5.27 Кодекса РФ «Об административных правонарушениях» и назначить наказание в виде штрафа в размере 30 (тридцать) тысяч рублей.

Получатель штрафа: УФК по РБ (Прокуратура РБ) ИНН Номер обезличен

Постановление может быть обжаловано Верховный суд РБ в течение 10 дней.

Судья А.Н. Ильин

20.09.2010 г. Постановление не вступило в законную силу