о защите трудовых прав



Дело № 2-3181/2010г.

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

21 октября 2010 года г. Барнаул

Ленинский районный суд г. Барнаула Алтайского края в составе

председательствующего Бредихиной С.Г.,

при секретаре Ращупкиной Е.Ю.,

рассмотрев в открытом судебном заседании дело по иску прокурора Ленинского района г. Барнаула в интересах Пиянзиной М.П. к Открытому акционерному обществу "Тепличный комбинат «Спутник» Алтайского края о защите трудовых прав

установил:

Прокурор Ленинского района г. Барнаула обратился в суд с иском к ОАО «Тепличный комбинат «Спутник» в интересах Пиянзиной М.П. о взыскании задолженности по заработной плате за август в сумме 3473 руб. 97 коп., процентов (денежной компенсации) за задержку выплаты заработной платы за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 10 руб. 77 коп., компенсации морального вреда в размере 2 000 рублей. Указывая в обосновании требований, что истец работает «Тепличный комбинат «Спутник».

Согласно п. 6.13 коллективного договора ОАО «Тепличный комбинат «Спутник» на 2008-2011 годы, ст. 136 ТК РФ, заработная плата выплачивается работникам ежемесячно 10 числа - заработная плата и 25 числа аванс.

В нарушении указанных норм заработная плата за август 2010 года в сумме 3473 руб. 97 коп не выплачена.

В настоящее время истец испытывает материальные затруднения, поэтому просит защитить нарушенные трудовые права в судебном порядке и выплатить ему компенсацию за задержку выплаты вознаграждения за труд.

Кроме того, действиями ответчика по задержке выплаты заработной платы истцу причинен моральный вред, оцениваемый в сумме 2000 рублей.

Материальный истец в судебное заседание не явился, извещен о времени и месте рассмотрения дела надлежащим образом.

Прокурор в судебном заседании уточнил исковые требования в части взыскании заработной платы в связи с частичной выплатой её ответчиком, просит взыскать задолженность по заработной плате за август 2010 года в сумме 3250 руб. 35 коп., пояснив, что в исковом заявлении имеется описка в части указания периода взыскания процентов (денежной компенсации) который начинает исчисляться с ДД.ММ.ГГГГ.

Представитель ответчика в суд не явился, извещен о месте и времени разбирательства по делу надлежащим образом, представив отзыв, в котором просит снизить размер компенсации морального вреда, до минимального размера.

Выслушав пояснения процессуального истца, изучив письменные материалы дела, суд приходит к следующему.

Как усматривается из письменных материалов дела и установлено в судебном заседании Пиянзина М.П. работает <данные изъяты> в ОАО «Тепличный комбинат «Спутник» с ДД.ММ.ГГГГ.

Из справки от ДД.ММ.ГГГГ следует, что Пиянзина М.П. работает в ОАО «ТК «Спутник» и заработная плата за июль начислена в сумме 7376 руб. 38 коп. Выплачена - ДД.ММ.ГГГГ в сумме 3600 руб., ДД.ММ.ГГГГ в сумме 1000 руб. 00 коп., ДД.ММ.ГГГГ в сумме 3000 руб. 00 коп., задолженность за июль 2010 отсутствует. Начислена заработная плата за август 2010 года -3473 руб. 97 коп. Итого задолженность составила 3250 руб. 35 коп.

В силу ч.3 ст. 37 Конституции РФ каждый имеет право на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда.

В соответствии со ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

В результате невыплаты заработной платы в установленные законом сроки нарушены трудовые права истца, которые подлежат судебной защите путем взыскания в указанной выше сумме с ответчика.

В соответствии со ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования ЦБ РФ от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего после установленного срока выплат по день фактического расчета включительно.

Из указания Центрального Банка РФ на территории Российской Федерации в период образования у ответчика задолженности перед истцом по выплате заработной платы, действовали следующие ставки рефинансирования: с 01 июня 2010 года 7,75 %, согласно указания ЦБ РФ № 2450-У.

Истец просит произвести расчет компенсации за задержку выплаты заработной платы за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в сумме 10 руб. 77 коп.

Исходя из изложенного, размер денежной компенсации за задержку выплаты заработной платы за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ составил:

Период (10 сентября должна быть выплачено) с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ 3473,97* 7,75% : 300*12 дней = 10 руб. 77 коп.

Таким образом, размер денежной компенсации за несвоевременную выплату заработной платы составил 10 руб. 77 коп.

В соответствии со ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.

В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Размер компенсации морального вреда определяется судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела с учетом объема и характера причиненных работнику нравственных или физических страданий, степени вины работодателя, иных заслуживающих внимания обстоятельств, а также требований разумности и справедливости.

Определяя размер компенсации морального вреда за нарушение сроков выплаты истцу заработной платы за август 2010 года, суд учитывает фактические обстоятельства данного дела, периоды просрочки выплаты причитающихся сумм, характер нравственных страданий истца, а также требования разумности и справедливости считает возможным определить его в размере 500 руб.

Истец при подаче иска от уплаты государственной пошлины освобожден, в связи с чем, в порядке ст. 103 ГПК РФ с ответчика в доход местного бюджета подлежит взысканию государственная пошлина в сумме 600 руб. 00 коп.

Руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования прокурора Ленинского района г. Барнаула в интересах Пиянзиной М.П. к Открытому акционерному обществу "Тепличный комбинат «Спутник» Алтайского края о защите трудовых прав удовлетворить частично.

Взыскать с Открытого акционерного общества "Тепличный комбинат «Спутник» Алтайского края в пользу Пиянзиной М.П. задолженность по заработной плате за август 2010 года в сумме 3250 рублей 35 копеек, денежную компенсацию за задержку выплаты заработной платы в сумме 10 руб. 77 коп., компенсацию морального вреда в сумме 500 руб., а всего в сумме 3761 рубль 12 копеек.

Взыскать с Открытого акционерного общества "Тепличный комбинат «Спутник» <адрес> в доход местного бюджета государственную пошлину в сумме 600 рублей 00 копеек.

Решение может быть обжаловано в Алтайский краевой суд путем подачи кассационной жалобы через Ленинский районный суд г. Барнаула в течение 10 дней со дня изготовления мотивированного решения.

Судья С.Г. Бредихина

Мотивированное решение изготовлено 25 октября 2010 года

Верно судья : С.Г. Бредихина

-32300: transport error - HTTP status code was not 200