Дело № 2-117/2011
ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
01 февраля 2011 года
Ленинский районный суд г.Барнаула Алтайского края в составе:
председательствующего Зубиловой Е.В.
при секретаре Абрамовой П.Е.
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Прокурора Ленинского района г.Барнаула в интересах Косояна А.А. к ООО «Алтайская стальная компания» о признании отношений трудовыми, взыскании задолженности по заработной плате,
У С Т А Н О В И Л :
Прокурор Ленинского района г.Барнаула обратился в суд с иском интересах Косояна А.А. к ООО «Алтайская стальная компания» об установлении факта трудовых отношений между сторонами с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, взыскании с ответчика задолженности по заработной плате за июль-август 2010 года в сумме 7181 рубля 41 копейки.
Свои требования истец обосновал тем, что ДД.ММ.ГГГГ Косоян А.А. был принят на работу в ООО «Алтайская стальная компания» <данные изъяты> без надлежащего оформления трудового договора. Фактически за весь период времени истец выполнял однообразную работу, подчинялся графику и распорядку рабочего времени, у него имелся инструмент для выполнения трудовой функции, о проделанной работе он отчитывался перед непосредственным руководством и получал заработную плату за май, июнь 2010 года. За отработанный период с 01 июля по ДД.ММ.ГГГГ истцу заработная плата не выплачена. Поскольку документально подтвердить размер заработной платы истца невозможно, то её расчет был произведен исходя из минимального размера оплаты труда, установленного в Алтайском крае на период 2010-2012гг. – 5503 рубля.
В последствии истец уточнил свои исковые требования, в окончательном варианте просил установить факт трудовых отношений между Косояном А.А. и ООО «Алтайская стальная компания» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты>, взыскать с ответчика задолженность по заработной плате <данные изъяты> 2010 года в сумме 8 504 рублей 63 копеек (уточненное исковое заявление л.д.31-32).
В судебном заседании прокурор Сивухина И.Г., истец Косоян А.А. на удовлетворении исковых требований настаивали.
Косоян А.А. отрицал факт получения им заработной платы за отработанный период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ
Представитель ответчика, будучи надлежаще извещенным о времени и месте судебного заседания по всем известным суду адресам, включая его учредителя и директора Мухортова А.В., в суд не явился (л.д.10, л.д.33-36).
С согласия истца дело рассматривается по правилам заочного производства в порядке ст.233 ГПК РФ.
Выслушав объяснения сторон, допросив свидетелей, изучив письменные материалы дела, суд приходит к следующему.
В соответствии со ст. 15 ТК РФ трудовые отношения – это отношения, основанные на соглашении между работником и работодателем о личном выполнении работником за плату трудовой функции (работы по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации; конкретного вида поручаемой работнику работы), подчинении работника правилам внутреннего трудового распорядка при обеспечении работодателем условий труда, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором.
Согласно ч.1 ст. 16 ТК РФ трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора, заключаемого ими в соответствии с данным кодексом.
В силу ч.3 ст. 16 ТК РФ трудовые отношения могут возникать также на основании фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его представителя в случае, когда трудовой договор не был надлежащим образом оформлен.
Статьей 67 ТК РФ предусмотрены требования к порядку оформления трудовых отношений, основным из которых является заключение договора в письменной форме. Однако, в соответствии с ч.2 ст. 67 ТК РФ трудовой договор, не оформленный в письменной форме, считается заключенным, если работник приступил к работе с ведома и по поручению работодателя.
Из письменных материалов дела, совокупности других добытых судом доказательств усматривается, что между Косоян А.А. и ООО «Алтайская стальная компания» фактически с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ возникли трудовые отношения.
Так, в ходе судебного разбирательства были допрошены в качестве свидетелей А., М., которые дали подробные, последовательные, не содержащие противоречий показания относительно работы Косоян А.А. в ООО «Алтайская стальная компания» в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ
Из показаний данных свидетелей следует, что Косоян А.А., работая у ответчика в должности <данные изъяты> придерживался рабочего графика, лично выполнял порученную ответчиком работу в течение всего рабочего дня с 8-00ч до 17-00ч при пятидневной рабочей недели, выходных в субботу и воскресенье, Косоян А.А. работодателем был предоставлен инструмент для выполнения трудовой функции. При этом свидетели пояснили, что сами также в это время работали у ответчика и одновременно с истцом прекратили работу по причине невыплаты всем им заработной платы за <данные изъяты>.
Доказательств обратному ответчик в силу ст.56 ГПК РФ суду не представил.
Поскольку судом установлено наличие трудовых отношений между сторонами, незаконность действий ответчика по невыплате истцу заработной платы, то подлежит удовлетворению и требование истца о взыскании задолженности по заработной плате. Доказательства, подтверждающие отсутствие данной задолженности, ответчик суду не предоставил.
Так как ответчиком не представлены сведения о невыплаченной истцу за данный период заработной плате, то суд считает возможным определить сумму долга, исходя из минимального размера оплаты труда, установленного в Алтайском крае на период 2010-2012гг. – 5503 рубля.
Расчет суда следующий:
июль 2010 года – 5503 рубля
с 01 августа 2010г. по 17 августа 2010 года – 3001 рубль 64 копейки (5503 : 22 (количество рабочих дней в месяце при пятидневной рабочей неделе) х 12 (количество отработанных рабочих дней в августе).
Таким образом, размер невыплаченной истцу заработной платы за период с 01 июля 2010г. по 17 августа 2010 года составит: 8504 рубля 63 копейки.
На основании изложенного, исковые требования истца подлежат удовлетворению.
В силу ст.103 ГПК РФ с ответчика в доход местного бюджета подлежит взысканию государственная пошлина в размере 600 рублей.
Руководствуясь ст.ст.233-235 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Исковые требования Прокурора Ленинского района г.Барнаула в интересах Косояна А.А. к ООО «Алтайская стальная компания» о признании отношений трудовыми, взыскании задолженности по заработной плате, - удовлетворить.
Установить, что в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Косоян А.А. состоял в трудовых отношениях с ООО «Алтайская стальная компания» в должности <данные изъяты>
Взыскать с ООО «Алтайская стальная компания» в пользу Косояна А.А. задолженность по заработной плате с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в сумме 8504 рублей 63 копеек.
Взыскать с ООО «Алтайская стальная компания» в доход местного бюджета госпошлину в размере 600 рублей.
Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения. Заочное решение суда может быть обжаловано сторонами также в Алтайский краевой суд через Ленинский районный суд г. Барнаула в течение 10 дней.
Судья Е.В.Зубилова
Мотивированное решение суда изготовлено 04 февраля 2011 года.