Дело № 2-274/11
РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
20 января 2011 г.
Ленинский районный суд г. Ульяновска в составе:
Судьи Ибрагимовой Е.А.,
При секретаре Айметовой Л.И.,
Рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Гадомской Х.А.Н. к НП «Безопасность автомобильного транспорта» о взыскании материального и морального вреда,
У С Т А Н О В И Л :
Гадомская А.О. обратилась в суд с указанным иском к НП «Безопасность автомобильного транспорта», мотивируя следующим. 17 августа 2004 года между нею и ответчиком был заключен трудовой договор. 17 сентября 2010 года трудовой договор был расторгнут, однако в день увольнения не был произведен окончательный расчет, не оплачены дни отпуска за отработанное время. 20 сентября 2010г. и 5 октября 2010г. ей было перечислено всего 46 799 руб. 13 коп. Не согласившись с указанной суммой, она обратилась к ответчику за разъяснениями. Ей сказали, что у нее около 80 дней не отгуленных дней отпуска. По ее предварительным расчетам ответчик должен произвести доплату за отпускные дни в сумме 30 000 руб. За несвоевременную выплату заработной платы в соответствии со ст.236 ТКУ РФ подлежат начислению проценты. В соответствии со ст.237 ТК РФ также подлежит компенсации моральный вред, причиненный неправомерными действиями работодателя. Просит взыскать с ответчика невыплаченную сумму выходного пособия в размере 30 000 руб., проценты за несвоевременную выплату выходного пособия в размере в сумме 110 руб. 87 коп., компенсацию морального вреда в размере 5000 руб.
В последующем исковые требования были уточнены. Истица просила взыскать невыплаченную сумму выходного пособия в размере 8 272 руб. 82 коп., проценты за несвоевременную выплату выходного пособия в размере 399 руб. 54 коп., компенсацию морального вреда в размере 5000 руб., возместить расходы по оплате услуг представителя в размере 5000 руб., возмещение расходов по оплате услуг нотариуса за оформление доверенности 640 руб.
В судебном заседании истица не участвовала, извещалась.
Представитель истицы Гадомской А.О. - Фролова (Гаранина) Н.В. в судебном заседании исковые требования поддержала частично. Просила взыскать с ответчика проценты за несвоевременную выплату расчета при увольнении за период с 17.09.2010г. по 05.10.2010г. от суммы задолженности 20 203 руб. 56 коп., взыскать компенсацию морального вреда, возмещение расходов по оформлению доверенности и расходов на оплату услуг представителя. От исковых требований о взыскании компенсации за неиспользованный отпуск, заработной платы отказалась. Отказ в этой части принят судом, о чем вынесено определение. Пояснила, что с расчетом ответчика по денежной компенсации за неиспользованный отпуск и с расчетом заработной платы за последний месяц работы - сентябрь 2010г. - согласна. Имела место задержка выплаты окончательного расчета при увольнении, в связи с чем подлежат начислению проценты. Компенсация морального вреда подлежит взысканию при наличии неправомерных действий работодателя.
Представитель ответчика НП «Безопасность автомобильного транспорта» Трубачева Я.В. в судебном заседании исковые требования не признала. Пояснила, что истицей пропущен срок на обращение в суд с иском, который составляет один месяц после увольнения. Причинение морального вреда истицей не доказано. При увольнении истицы ей была выплачена большая часть расчета, которая превышает размер ее заработной платы, поэтому никакого вреда ей не причинено. В иске просит отказать.
Выслушав представителя истицы, представителя ответчика, заслушав специалиста, проверив материалы дела, суд приходит к следующему.
Истица Гадомская А.О. была принята на работу в НП «Безопасность автомобильного транспорта» 17 августа 2004 года на должность <данные изъяты>. 06.07.2007г. была переведена на должность <данные изъяты>, 18.03.2008г. переведена на должность <данные изъяты>.
Согласно дополнительному соглашению от 01.10.2009г. к трудовому договору № 15 от 17 августа 2004г. истице был установлен с 01.10.2009г. оклад в размере 18 000 руб.
17 сентября 2010г. Гадомская А.О. была уволена по собственному желанию, п.3 ч.1 ст.77 ТК РФ.
При увольнении истице подлежало выплатить денежную компенсацию за неиспользованные дни отпуска и заработную плату за сентябрь 2010г.
Окончательный расчет денежных сумм, подлежащих выплате Гадомской А.О., был определен в общей сумме 46 799 руб. 13 коп.
Как пояснила в судебном заседании специалист Х.А.Н., истице начислена денежная компенсация за 71,33 календарных дня неиспользованного отпуска и заработная плата за 12 отработанных рабочих дней в сентябре 2010г.
С указанной суммой окончательного расчета согласилась и представитель истицы в судебном заседании.
В соответствии со ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
Согласно ст.236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.
Судом установлено, что часть денежной суммы, причитающейся истице при увольнении, а именно 26 595 руб. 57 коп., была выплачена своевременно, в день увольнения, путем перечисления работодателем на пластиковую карточку Гадомской А.О.
Однако часть расчета, а именно, 20 203 руб. 56 коп., была выплачена только 05.10.2010г., то есть с нарушением ст.140 ТК РФ.
Таким образом, просрочка выплаты окончательного расчета составила 18 дней (с 18.09.2010г. по 05.10.2010г.).
Доводы представителя ответчика о том, что истицей пропущен установленный срок на обращение с иском в суд - 1 месяц, являются несостоятельными по следующим основаниям.
В соответствии со ст. 392 ТК РФ работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки.
Таким образом, срок на обращение в суд в один месяц установлен для разрешения трудовых споров, связанных с увольнением, а по другим основаниям - три месяца.
Следовательно, истицей не пропущен срок на обращение в суд, так как она направила исковое заявление в суд почтовой корреспонденцией 16.12.2010г., то есть в течение трех месяцев с момента увольнения.
В связи с чем исковые требования о взыскании процентов за задержку выплаты расчета при увольнении являются обоснованными.
Расчет процентов:
1/300 от 7,75% годовых по ставке рефинансирования ЦБ РФ = 0,0258%.
0,0258% от 20203,56 руб. = 5,21 руб. х 18 дней = 93 руб. 78 коп.
Следовательно, в пользу истицы подлежат взысканию проценты в размере 93 руб. 78 коп.
Согласно ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.
В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.
Несвоевременная выплата окончательного расчета при увольнении работка является неправомерным действием работодателя, следовательно, в пользу истицы подлежит взысканию компенсация морального вреда, причиненного ей указанными неправомерными действиями работодателя.
С учетом небольшого срока задержки выплаты расчета, суммы задолженности, конкретных обстоятельств дела, суд полагает необходимым определить ко взысканию компенсацию морального вреда в размере 500 руб.
Как усматривается из материалов дела, истицей были понесены расходы в сумме 640 руб. по оплате услуг нотариуса за оформление нотариальной доверенности на участие представителя по делу.
Указанные расходы подлежат взысканию в пользу истицы с ответчика, поскольку указанные расходы являются ее убытками.
В соответствии со ст.100 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.
С учетом конкретных обстоятельств дела, что исковые требования удовлетворены в части, небольшой сложности дела, объема оказанной юридической услуги, суд полагает возможным определить ко взысканию в пользу истицы в возмещение затрат по оплате услуг представителя 2000 руб.
В соответствии со ст.103 ГПК РФ с ответчика также подлежит взысканию государственная пошлина пропорционально удовлетворенным требованиям как имущественного, так и неимущественного характера, от уплаты которой истица при подаче иска была освобождена в силу закона.
Руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л :
Исковые требования Гадомской Х.А.Н. удовлетворить частично.
Взыскать с НП «Безопасность автомобильного транспорта» в пользу Гадомской Х.А.Н. проценты за задержку выплаты расчета 93 руб. 78 коп., компенсацию морального вреда в размере 500 руб., возмещение расходов по оплате услуг представителя 2000 руб., расходов по оформлению доверенности 640 руб.
В удовлетворении исковых требований о взыскании остальной части процентов, компенсации морального вреда отказать.
Взыскать с НП «Безопасность автомобильного транспорта» в доход местного бюджета государственную пошлину 600 руб.
Решение может быть обжаловано в течение 10 дней в Ульяновский областной суд через Ленинский районный суд г. Ульяновска.
Судья: Е.А. Ибрагимова