решение о взыскании зарплаты



Р Е Ш Е Н И Е Дело № 2-1585/11

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

24 июня 2011 года город Ижевск, УР

Ленинский районный суд гор. Ижевска Удмуртской Республики в составе: председательствующего судьи Юдиной Е.В.,

при секретаре Мельниковой Е.В.,

с участием прокурора Кандалинцева А.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по заявлению Прокурора Ленинского района города Ижевска, действующего в интересах Гарипова Р.А., к Обществу с ограниченной ответственностью «Жилпромстрой» о взыскании заработной платы,

у с т а н о в и л:

Прокурор Ленинского района г.Ижевска, в порядке ст.45 ГПК РФ, обратился в суд с заявлением в интересах Гарипова Р.А. к ООО «Жилпромстрой» (далее – ответчик) о взыскании начисленной, но не выплаченной заработной платы за февраль 2011г. в сумме <данные изъяты> руб., за марта 2011г. в сумме <данные изъяты> руб., за апрель 2011г. в сумме <данные изъяты> руб., за май 2011г. в сумме <данные изъяты> руб., а также компенсации за неиспользованный отпуск в сумме <данные изъяты> руб., задолженность по больничным листам в размере <данные изъяты> руб., итого - <данные изъяты> руб. Требования мотивированы тем, что прокуратурой Ленинского района г.Ижевска проведена проверка соблюдения трудовых прав граждан в части своевременного начисления и выплаты заработной платы и иных, предусмотренных законодательством выплат в ООО «Жилпромстрой». Проверкой установлено, что Гарипов Р.А. состоял в трудовых отношениях с ответчиком в должности <данные изъяты>. В настоящее время, согласно справке, выданной ООО «Жилпромстрой» по состоянию на 27.05.2011г. Гарипову Р.А. была начислена, но не выплачена заработная плата за февраль 2011г. в сумме <данные изъяты> руб., март 2011г. в сумме <данные изъяты> руб., за апрель 2011г.в сумме <данные изъяты> руб., за май 2011г. в сумме <данные изъяты> руб., а также компенсации за неиспользованный отпуск в размере <данные изъяты> руб., задолженность по больничным листам в сумме <данные изъяты> руб., итого – <данные изъяты> руб. В нарушение требований ст.ст.136, 140 ТК РФ ответчик задолженность по заработной плате перед Гариповым Р.А. не погасил.

В судебном заседании прокурор уточнил заявленные требования, просил взыскать с ООО «Жилпромстрой» в пользу Гарипова Р.А. задолженность по заработной плате в размере <данные изъяты> руб., в том числе задолженность за период с февраля по май 2011г. в сумме <данные изъяты> руб., а также компенсацию за неиспользованный отпуск в размере <данные изъяты> руб.

Материальный истец Гарипов Р.А. в судебном заседании поддержал заявление прокурора в части. С учетом частичного погашения задолженности за февраль 2011г. и компенсации за неиспользованный отпуск в общей сумме в размере <данные изъяты> руб., просил взыскать задолженность по заработной плате с ООО «Жилпромстрой» за февраль 2011г. в сумме <данные изъяты> руб., за март 2011г. в сумме <данные изъяты> руб., за апрель 2011г. в сумме <данные изъяты> руб., за май 2011г. в сумме <данные изъяты> руб., итого в общей сумме - <данные изъяты> руб. согласно представленной в судебное заседание справке ООО «Жилпромстрой» по состоянию на 24.06.2011г.

Представитель ответчика ООО «Жилпромстрой» - П.А.В., действующий на основании доверенности, в судебном заседании признал исковые требования прокурора в части, указав, что задолженность перед Гариповым Р.А., указанная в заявлении, погашена в части, в настоящее время размер задолженности перед Гариповым Р.А. составляет в общей сумме – <данные изъяты> за период с февраля по май 2011г.

Суд, выслушав пояснения сторон, прокурора, обозрев справку о размере задолженности по состоянию на 24.06.2011г., изучив и исследовав материалы гражданского дела, пришел к следующему.

В судебном заседании установлено, что Гарипов Р.А. в период с 23.06.2010г. по 05.05.2011г. состоял в трудовых отношениях с ООО «Жилпромстрой» в должности <данные изъяты>.

Согласно справке ООО «Жилпромстрой» по состоянию на 27.05.2011г. перед истцом имелась задолженность по заработной плате за февраль 2011г. в сумме <данные изъяты> руб., за март 2011г. в сумме <данные изъяты> руб., за апрель 2011г. в сумме <данные изъяты> руб., за май 2011г. в сумме <данные изъяты> руб., а также компенсация за неиспользованный отпуск в сумме <данные изъяты> руб., итого – <данные изъяты> руб.

Согласно представленных в судебное заседание справки по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ, расходных кассовых ордеров от ДД.ММ.ГГГГ, от ДД.ММ.ГГГГ, от ДД.ММ.ГГГГ, от ДД.ММ.ГГГГ от ДД.ММ.ГГГГ, карточки сотрудника за первое полугодие 2011г. задолженность по заработной плате за период с февраля 2011г. по май 2011г. перед истцом по состоянию на 24.06.2011г. составляет <данные изъяты> руб.

Данные обстоятельства подтверждены в судебном заседании исследованными доказательствами, а именно приказом о приеме на работу -к от ДД.ММ.ГГГГ, приказом об увольнении -К от ДД.ММ.ГГГГ, трудовым договором от ДД.ММ.ГГГГ, справками о размере задолженности, и не оспорены сторонами.

В силу ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается работнику не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

В соответствии с п.2 ст.37 Конституции РФ принудительный труд в Российской Федерации запрещен. Каждый имеет право на оплату своего труда.

Нарушение установленных сроков выплаты заработной платы или выплата ее не в полном размере, согласно ст. 4 ТК РФ, относится к принудительному труду, запрещенному Конституцией РФ, и непосредственно нарушает трудовые права граждан.

Суд считает, что в судебном заседании установлено, что на момент прекращения трудовых отношений оплата труда истца ответчиком не была произведена в полном объеме.

В связи с этим, в соответствии со ст. 140 ТК РФ, требования истца о взыскании заработной платы обоснованны и подлежат удовлетворению. При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя производится в день увольнения. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требований о расчете. Истец неоднократно обращался к работодателю с требованием о выплате заработной платы, однако работодатель сумму задолженности в полном объеме не выплатил по настоящее время.

Ответчик имеющуюся задолженность перед истцом не оспаривает, что подтверждается справкой о размере задолженности по заработной плате по состоянию на 24.06.2011г. в размере <данные изъяты> руб. Доказательств погашения задолженности по заработной плате в полном объеме в судебное заседание не представил.

Следовательно, суд взыскивает с ответчика в пользу истца начисленную, но невыплаченную заработную плату, согласно справке ООО «Жилпромстрой» по состоянию на 24.06.2011г. (на день рассмотрения дела в суде) в сумме <данные изъяты> руб.

В связи с тем, что истец в силу закона (п.п.1 п.1 ст.333.36 НК РФ) при подаче иска был освобожден от уплаты государственной пошлины, на основании ст.103 ГПК РФ госпошлина подлежит взысканию с ответчика в доход местного бюджета в размере <данные изъяты> руб.

Руководствуясь ст. ст. 194 - 198 ГПК РФ, суд

р е ш и л:

Заявление Прокурора Ленинского района г.Ижевска, действующего в интересах Гарипова Р.А. к Обществу с ограниченной ответственностью «Жилпромстрой» о взыскании задолженности по заработной плате, удовлетворить в части.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Жилпромстрой» в пользу Гарипова Р.А. задолженность по выплате заработной платы в размере <данные изъяты>., в том числе за февраль 2011 года - <данные изъяты>., за март 2011 года – <данные изъяты>., за апрель 2011 года – <данные изъяты>, за май 2011 года – <данные изъяты>.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Жилпромстрой» в доход местного бюджета государственную пошлину в размере <данные изъяты>.

Решение может быть обжаловано в Верховный суд Удмуртской Республики в течение 10 дней путем подачи кассационной жалобы через Ленинский районный суд гор. Ижевска УР.

Судья: Е.В. Юдина