№ 2-4823/2010 по иску прокурора Ленинского АО г. Омска в интересах Фетисовой Л.А. к ООО `УК `Жилсервис` о взыскании компенсации за нарушение сроков выплаты заработной платы (удовлетворено)



Дело № 2-4823/2010 г.

З А О Ч Н О Е Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

27 декабря 2010г.Ленинский районный суд г. Омска в составе

председательствующей судьи Шаленовой М.А.

с участием прокурора Бородич А.С.

при секретаре Коваль М.С.,

рассмотрев в открытом судебном заседании дело по исковому заявлению прокурора Ленинского АО г. Омска в интересах Фетисовой Л.А. к ООО «УК «Жилсервис» о взыскании компенсации за нарушение сроков выплаты заработной платы,

УСТАНОВИЛ:

Прокурор Ленинского АО г. Омска обратился в суд с иском в интересах Фетисовой Л.А. к ООО «УК «Жилсервис» о взыскании компенсации за нарушение сроков выплаты заработной платы в сумме 472,10 руб.

В судебном заседании истец и прокурор пояснили, что Фетисова Л.А. работала сторожем в ООО «УК «Жилсервис». Ответчиком была начислена, но не выплачена Фетисовой Л.А. заработная плата с апреля по май 2010 г. в размере 7582,97 руб. Заработная плата взыскана с ответчика по решению суда, но решение до настоящего времени не исполнено. На день рассмотрения настоящего дела в суде срок выплаты заработной платы нарушен, составляет 241 день (с 01.05.2010 г. по 27.12.2010 г.). В связи с чем подлежит взысканию с ответчика в пользу истца компенсация за нарушение сроков выплаты зарплаты в размере 472,10 руб.

Представитель ответчика ООО «УК «Жилсервис», будучи надлежаще извещенным о времени и месте рассмотрения дела, в суд не явился.

Выслушав истца, прокурора, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

В соответствии со ст.136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяцав день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

Согласно ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм, за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

На момент нарушения трудовых прав Фетисовой Л.А. действовало Указание Банка России № 2439-У от 29.04.2010 г., в соответствии с которым ставка рефинансирования Центрального банка Российской Федерации составляла 8 %. Однако истец и прокурор просят о применении ставки рефинансирования, действующей на момент рассмотрения дела в суде. Согласно Указания Банка России № 2450-У от 31.05.2010 г. в настоящее время ставка рефинансирования составляет 7,75%.

Согласно трудового договора (л.д. 4) 01.12.2009 года Фетисова Л.А.была принята в ООО «УФ «Жилсервис»» на должность сторожа с зарплатой 4330 руб. в месяц.

Согласно справки (л.д. 5) задолженность по зарплате у ООО «УК «Жилсервис» перед Фетисовой Л.А. составляет 7582,97 руб.

Согласно исполнительного листа данная задолженность взыскана с ответчика 24.08.2010 г., но фактически решение суда не исполнено до настоящего времени.

Следовательно, нарушены сроки выплаты зарплаты Фетисовой Л.А. с 01.05.2010 г. по 27.12.2010 г. на 241 день.

Из чего суд пришел к выводу об обоснованности заявленных исковых требований прокурора ЛАО г. Омска в интересах Фетисовой Л.А. о взыскании компенсации за нарушение сроков выплаты зарплаты в размере 472,10 руб., (7,75%/300 дней х 7582,97 руб./100 х 241 день).

В силу ч. 1 ст. 103 ГПК РФ государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден, взыскивается с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований.

Таким образом, с ответчика в доход местного бюджета подлежит взысканию государственная пошлина в размере 400 руб.

Руководствуясь ст. 194-197 ГПК РФ, суд

Р е ш и л :

Взыскать с ООО «УК «Жилсервис» в пользу ФИО1 компенсацию за нарушение сроков выплаты зарплаты в размере 472,10 руб.

Взыскать с ООО «УК «Жилсервис» государственную пошлину в размере 400 рублей в доход местного бюджета.

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.

Заочное решение суда может быть обжаловано в кассационном порядке в течение 10 дней по истечении срока подачи ответчиками заявления об отмене этого решения в Омский областной суд через Ленинский районный суд г. Омска.

Судья

Мотивированное решение изготовлено и оглашено 27.12.2010 г.

Судья

-32300: transport error - HTTP status code was not 200