о взыскании среднего месячного заработка на период трудоустройства



Мотивированное решение изготовлено 01 ноября 2010 года

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

27 октября 2010 года

Ленинский районный суд города Мурманска в составе

председательствующего судьи Кутовской Н.А.

при секретаре Букреевой И.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-4438/10 по иску Сакулиной Г.С. к Государственному учреждению «***» о взыскании среднего месячного заработка на период трудоустройства,

у с т а н о в и л:

Сакулина Г.С. обратилась в суд с иском к войсковой части ГУ *** о взыскании среднего месячного заработка на период трудоустройства. В обоснование иска указала, что состояла в трудовых отношениях с ответчиком, работала в должности *** общежития плавсостава войсковой части ***. 31 марта 2010 года она была уволена по сокращению штатов работников, по пункту 2 статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации (далее по тексту ТК РФ). После увольнения ей не было выплачено выходного пособия за период с 01 июля по 31 августа 2010 года. В связи с чем просит взыскать выходное пособие в размере *** рублей.

В судебное заседание истец не явилась, просила рассмотреть дело в ее отсутствие, на исковых требованиях настаивала.

Представитель ГУ «***» Молоткова Н.А. в судебном заседании исковые требования не признала, указала, что истица никогда не состояла в трудовых отношениях с ***, в связи с чем данный ответчик не должен выплачивать ей средний месячный заработка на период трудоустройства.

Выслушав представителя ответчика, исследовав материалы настоящего гражданского дела, суд приходит к следующему.

В силу ст. 318 ТК РФ работнику, увольняемому из организации, расположенной в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 настоящего Кодекса), выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, за ним также сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше трех месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия). В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за указанным работником в течение четвертого, пятого и шестого месяцев со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в месячный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен. Выплата выходного пособия в размере среднего месячного заработка и сохраняемого среднего месячного заработка, предусмотренных частями первой и второй настоящей статьи, производится работодателем по прежнему месту работы за счет средств этого работодателя.

Судом установлено, что Сакулина Г.С. 31 марта 2010 года на основании приказа командира войсковой части *** № 89 от 31.03.2010 уволена по сокращению штатов работников общежития плавсостава - п. 2 ст. 81 ТК РФ.

Сакулина Г.С. зарегистрирована в качестве безработного с 20.04.2010 года, пособие по безработице не получала, что подтверждается справкой, выданной ГОУ ЦЗН города Мурманска от 02.09.2010 года (л.д.17).

Решениями Комиссии ГОУ ЦЗН города Мурманска от 30.07.2010 года и от 31.08.2010 года на основании статьи 318 ТК РФ Сакулиной Г.С. предоставлено право на сохранение среднего месячного заработка в течение четвертого и пятого месяцев со дня увольнения по последнему месту работы.

Таким образом, в соответствии со статьей 318 ТК РФ работодатель обязан выплатить истице средний месячный заработок за четвертый и пятый месяцы после увольнения, то есть за июль и август 2010 года.

Разрешая вопрос о возложении обязанности по выплате указанных сумм на ГУ ***, суд приходит к следующему.

Как следует из материалов дела, Сакулина Г.С. до 31 марта 2010 года работала в должности дежурной общежития плавсостава войсковой части ***.

Указанное общежитие являлось хозрасчетной организацией и содержалось за счет доходов и оказываемых услуг за проживание в нем работников судов обеспечения войсковой части ***, а также сдачи мест в общежитии коечного типа и состояло на финансовом обеспечении в войсковой части ***.

Данных о наличии у войсковой части *** самостоятельного финансового органа и лицевого счета в органах Федерального казначейства, суду сторонами не представлено, а судом не добыто.

Приказом Командующего Северным флотом № 1146 от 14.11.2009 «О постановке и снятии с финансового обеспечения» войсковая часть *** исключена с финансового обеспечения при ФГУ «Управление Северного флота», лицевой счет в органах Федерального казначейства закрыт с 31.12.2009.

Приказом Командующего Северным флотом № 1305 от 23.12.2009 «О назначении правопреемников и постановке на финансовое обеспечение», общежитие плавсостава войсковой части 59176 с 01 января 2010 года зачислено на финансовое обеспечение в ГУ «***».

На основании требования начальника Квартирно-эксплуатационного Управления Северного флота, являющегося непосредственным вышестоящим органом для ГУ «***», данным учреждением произведена выплата задолженности по заработной плате и другим предусмотренным выплатам персоналу общежития, уволенному по сокращению.

При таких обстоятельствах, суд приходит к выводу о том, что обязанность по выплате истцу выходного пособия за июль и август 2010 года подлежит возложению на ГУ «***».

Согласно представленному истцом расчету, задолженность по выплате среднего месячного заработка за период с июля по август 2010 года составила *** рублей.

Поскольку ответчиком иного расчета не представлено, суд полагает возможным взыскать указанную сумму с ответчика в полном объеме.

В соответствии со ст. 103 ГПК РФ с ответчика взыскивается в доход государства государственная пошлина.

На основании изложенного, руководствуясь ст. 193-198 ГПК РФ, суд

р е ш и л:

Исковые требования Сакулиной Г.С. к Государственному учреждению «***» о взыскании среднего месячного заработка - удовлетворить.

Взыскать с Государственного учреждения «***» в пользу Сакулиной Г.С. средний месячный заработок за июль и август 2010 года в размере *** рублей.

Взыскать с Государственного учреждения «***» государственную пошлину в доход местного бюджета в размере *** рублей ** копеек.

Решение может быть обжаловано в Мурманский областной суд через Ленинский районный суд г. Мурманска в течение 10 дней со дня его вынесения в окончательной форме.

Судья Кутовская Н.А.

решение вступило в законную силу 112.11.2010