Дело № 2-921-2011

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

19 декабря 2011 года г.Лабытнанги

Лабытнангский городской суд Ямало-Ненецкого автономного округа в составе:

председательствующего: судьи Словакевич Л.В.,

при секретаре с/заседания: Черновой О.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Волеговой Ирины Геннадьевны к ЗАО «НордИнвестСтройКомпания» о взыскании задолженности по заработной плате, отпускных сумм, компенсации за дни неиспользованного отпуска,

установил:

Аристов В.А., действующий в интересах Волеговой И.Г. на основании доверенности, обратился в суд с иском к ЗАО «НордИнвестСтройКомпания» о взыскании задолженности по заработной плате в размере 7160 рублей, компенсации за неиспользованные дни отпуска в размере 96424 рубля, расходов по оплате услуг представителя в размере 20000 рублей по тем основаниям, что с 19.04.2010 г. по 02.09.2011 г. истица состояла в трудовых правоотношениях с ответчиком. В июле 2011 года при предоставлении истице отпуска с последующим увольнением ответчиком окончательный расчет выплачен не был.

Стороны в судебное заседание не явились, о времени и месте слушания дела извещены надлежащим образом.

В судебном заседании представитель истицы Аристов В.А. уточнил исковые требования и просил взыскать с ответчика в пользу Волеговой И.Г. заработную плату за июль 2011 года в сумме 2760 рублей и за неиспользованные дни отпуска в количестве 53 дня в размере 96874 руб. 48 коп. без учета налога на доходы с физических лиц.

В отзыве на исковое заявление представитель ответчика Нарыгин М.Г. просит дело рассмотреть в его отсутствие, в иске Волеговой И.Г. отказать, так как ЗАО «НордИнвестСтройКомпания» задолженности перед истицей не имеет (л.д. 21).

Суд, выслушав представителя истицы, изучив материалы дела, приходит к следующему.

Согласно ст. 55 ГПК РФ).

Исходя из общепризнанных принципов и норм международного права и в соответствии с Конституцией Российской Федерации основными принципами правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений признаются, в том числе обеспечение права каждого работника на своевременную и в полном размере выплату справедливой заработной платы, обеспечивающей достойное человека существование для него самого и его семьи, и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда (ст. 2 Трудового кодекса РФ).

Статьей 136 Трудового кодекса РФ установлены порядок, место и сроки выплаты заработной платы, согласно которым заработная плата выплачивается непосредственно работнику, за исключением случаев, когда иной способ выплаты предусматривается федеральным законом или трудовым договором. Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

В соответствии со ст. 140 Трудового кодекса РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете. В случае спора о размере сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.

Из представленных сторонами документов следует, что Волегова И.Г. в период с 19.04.2010 г. по 16.07.2011 г. состояла в трудовых правоотношениях с ответчиком (л.д. 5-9, 33).

Согласно трудовым договорам от 19.04.2010 г. и 21.06.2010 г., Волеговой И.Г. был установлен должностной оклад 4200 рублей в месяц, районный коэффициент в размере 2100 рублей, северная надбавка – 3360 рублей, определен ежегодный оплачиваемый отпуск в количестве 52 календарных дня.

За период работы с 19.04.2010 г. по 18.04.2011 г. истице полагался отпуск в количестве 52 календарных дня, с 19.04.2011 г. по 16.07.2011 г. в количестве 13 календарных дня.

Из пояснений представителя истицы следует, что за весь период работы у ответчика истица использовала только часть отпуска в количестве 12 календарных дней в августе 2010 года. Доказательств обратного ответчиком не представлено.

Таким образом, на день увольнения истица имела право на получение компенсации за неиспользованные 53 календарных дня отпуска.

Ответчик указал, что организация задолженности перед истицей не имеет, ссылаясь на ответ прокуратуры г. Лабытнанги (л.д. 35-37). Проверяя довод представителя ответчика, судом обозревалось надзорное производство № 443-ж-2011 по заявлению Волеговой И.Г., из которого установлено, что заместителем прокурора г. Лабытнанги ошибочно указано на то, что отпускные и окончательный расчет по заработной плате Волеговой И.Г. были выплачены по расходным кассовым ордерам №№ 109 и 107 от 10.09.2011 г. Фактически в надзорном производстве находятся расходные кассовые ордера, на которые сослался прокурор, от 10.09.2010 г. под №№ 109 и 107 о выдаче отпускных и окончательного расчета Дик О.Л., выдавала бухгалтер Волегова И.Г.

Кроме того, начальником ОМВД России по г. Лабытнанги были представлены копии изъятых в ЗАО «НордИнвестСтройКомпания» бухгалтерских документов, из которых следует, что на 01.07.2011 г. задолженность по заработной плате перед истицей отсутствовала, на 01.08.2011 г. ответчик имел перед истицей задолженность в сумме 111363 рубля, истица должна ответчику 20330 рублей (853 руб. + 19477 руб.), на 01.09.2011 г. и 01.10.2011 г. ответчик должен истице 91033 рубля (111363 руб. – 20330 руб.) без учета НДФЛ (л.д. 80-81).

Доказательств выплаты суммы задолженности ответчиком не представлено, судом не добыто. Как следует из заявлений Волеговой И.Г. от 16.07.2011 г., 02.09.2011 г., полученных Нарыгиным М.Г., истица просила перечислить причитающиеся ей денежные средства (заработную плату, отпускные, компенсацию за дни неиспользованного отпуска) на карту Сбербанка (л.д. 11-13). Согласно справки о состоянии лицевого счета, на который истица просила перечислить денежные средства, задолженность ответчиком выплачена не была.

При таких обстоятельствах, судом с достоверностью установлено, что трудовые права истицы на получение заработной платы и окончательного расчета при увольнении нарушены, следовательно, они подлежат судебной защите.

Согласно приказа об увольнении (л.д. 33), который Волеговой И.Г. не оспорен, в июле 2011 года она фактически отработала 6 дней с 01.07.2011 г. по 08.07.2011 г., следовательно, ее заработная плата за июль 2011 года составляет 2401 руб. 20 коп. (9660 руб. : 21 рабочий день х 6 дней – 13% НДФЛ).

Представитель истицы также просит взыскать с ответчика компенсацию за неиспользованные 53 дня отпуска в размере 84280 руб. 80 коп. (96874 руб. 48 коп. – 13 % НДФЛ). Расчет задолженности ответчиком оспорен не был.

Таким образом, суд находит требования Волеговой И.Г. о взыскании с ответчика задолженности по заработной плате за июль 2011 года в сумме 2401 руб. 20 коп., компенсации за неиспользованные дни отпуска в сумме 84280 руб. 80 коп. подлежащими полному удовлетворению, учитывая положения ч. 3 ст. 196 ГПК РФ суд взыскивает с ответчика в пользу истицы задолженность по заработной плате в сумме 86682 рубля.

В соответствии со ст. 100 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение, суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.

Понесенные истицей расходы по оплате услуг представителя подтверждены распиской на сумму 20000 рублей.

Суд находит данную сумму разумной, соответствующей выполненным представителем работ, которые состоят из оформления иска, собирания доказательств по делу, участия в трех судебных заседаниях.

Согласно ст. 103 ГПК РФ, ст. 333.19 НК РФ суд взыскивает с ответчика государственную пошлину в доход муниципального образования г.Лабытнанги, от которой истица освобождена, в сумме 2800 руб. 46 коп. от суммы иска 86 682 рубля.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Взыскать с Закрытого акционерного общества «НордИнвестСтройКомпания» в пользу Волеговой Ирины Геннадьевны задолженность по заработной плате в сумме 86682 рубля, расходы по оплате услуг представителя в сумме 20 000 рублей, а всего 106682 рубля.

Взыскать с Закрытого акционерного общества «НордИнвестСтройКомпания» в доход муниципального образования г.Лабытнанги государственную пошлину в размере 2800 рублей 46 копеек.

Решение может быть обжаловано сторонами в кассационном порядке в суд Ямало-Ненецкого автономного округа через Лабытнангский городской суд в течение 10 дней.

Судья: