2-1428/11 Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
18 апреля 2011 года Кузьминский районный суд г.Москвы в составе судьи Жигаловой Н.И., при секретаре Мясниковой Н.Е., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ОАО «ВНИПИнефть» к Александрову Д.Ю. о взыскании расходов, связанных с обучением,
установил:
С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ответчик согласно трудовому договору работал у истца. В период работы у истца ответчик в 2008г. был направлен истцом на обучение для получения второго высшего образования, что отражено в дополнениях к трудовому договору. За обучение истцом учебному учреждению уплачено … руб. По условиям дополнения к трудовому договору и ученическому договору ответчик был обязан отработать у ответчика по окончании обучения не менее пяти лет. Однако ответчик уволился до истечения установленного договором срока.
Истец просит взыскать с ответчика затраты, связанные с обучением, в размере … руб.. . коп. и госпошлину.
Ответчик иск признал частично, ссылаясь на то, что проработав у истца в течение трех лет, фактически отработал затраченные на его обучение средства в размере … руб.
Суд, выслушав стороны, изучив материалы дела, считает, что иск подлежит удовлетворению.
Согласно ст.249 ТК РФ в случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении за счет средств работодателя, работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем на его обучение, в том числе и стипендию (ст.207 ТК РФ).
Согласно дополнительного соглашения об обучении к трудовому договору от ДД.ММ.ГГГГ, которое подписано как истцом, так и ответчиком, ответчик с сентября 2008г. направлялся истцом на обучение в РГУ нефти и газа им.Губкина без отрыва от производства (л.д.11-12).
В соответствии с п.2.3 Ученического договора ответчик обязался отработать у истца не менее пяти лет после окончания обучения, либо возместить истцу как работодателю все расходы, связанные с обучением (л.д.7-10).
Стоимость затрат на обучение ответчика составила … руб.. . коп. Данную сумму истец перечислил платежными поручениями учебному заведению, где производилось обучение ответчика (л.д.18-25).
Однако ответчик на основании личного заявления от ДД.ММ.ГГГГ был уволен истцом по ст.80 ТК РФ с ДД.ММ.ГГГГ (л.д.16, 17).
Увольнение ответчика по основаниям ст.80 ТК РФ, т.е. по собственному желанию, нельзя признать как увольнение по уважительной причине, поэтому требования истца о взыскании с ответчика расходов на обучение обоснованны.
При рассмотрении дела по существу ответчиком также не представлено доказательства о том, что он уволился от истца по уважительным причинам.
Руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд
решил:
Взыскать с Александрова Д.Ю. в пользу ОАО «ВНИПИнефть» расходы на обучение в размере …. руб. и госпошлину в размере …. руб., всего …. руб.
Решение может быть обжаловано в Мосгорсуд в течение 10 дней с подачей кассационной жалобы через районный суд.
Судья