2-801
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
21 сентября 2012 года город Кушва
Кушвинский городской суд Свердловской области в составе:
председательствующего судьи Чебан В.С.,
при секретаре Нечаевой Е.Б.,
рассмотрев в помещении Кушвинского городского суда в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Вырупаевой В.С. к Закрытому акционерному обществу «Баранчинский электромеханический завод им. Калинина» о взыскании выходного пособия,
УСТАНОВИЛ:
С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Вырупаева В.С. работала в Закрытом акционерном обществе «Баранчинский электромеханический завод им. Калинина» (далее ЗАО «БЭМЗ»).
Вырупаева В.С. обратилась в суд с иском к ЗАО «БЭМЗ», в котором просит взыскать с ответчика выходное пособие в размере 21 271 рубль 29 копеек.
Вырупаева В.С. обоснование иска указала, что она работала в ЗАО «БЭМЗ» с ДД.ММ.ГГГГ. ДД.ММ.ГГГГ она была уволена в связи с сокращением штатов. При увольнении ей не было выплачено выходное пособие за май, июль, август 2011 года, общая задолженность по которому составляет 21 271 рубль 29 копеек. Данная сумма подтверждена справкой о задолженности по заработной плате. Просит суд взыскать с ответчика в ее пользу задолженность по заработной плате – выходному пособию, в размере 21 271 рубль 29 копеек.
В судебное заседание истец Вырупаева В.С. не явилась, дело просила рассмотреть в ее отсутствие.
Представитель ответчика - исполнительный директор ЗАО «БЭМЗ» ФИО1 в отзыве исковые требования Вырупаевой В.С. признал, согласен на взыскание с завода выходного пособия. Дело просил рассмотреть в его отсутствие.
Суд, учитывая доводы истца, мнение ответчика, исследовав письменные материалы дела, оценив все доказательства в совокупности, приходит к следующим выводам.
Согласно ч. 1 ст. 178 Трудового кодекса РФ при расторжении трудового договора в связи с сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).
Судом установлено, что истица Вырупаева В.С. до ДД.ММ.ГГГГ состояла с ЗАО «БЭМЗ» в трудовых отношениях, что подтверждается копией трудовой книжки (л.д. 5-7). Уволена Вырупаева была в связи с сокращением штата сотрудников в соответствии с п. 2 ст. 81 Трудового договора РФ, что отражено в приказе № от ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 4). При увольнении истице не было выплачено выходное пособие в размере 21 271 рубль 29 копеек, что подтверждается справкой № (л.д. 3). Добровольно погасить задолженность по заработной плате ответчик отказался в виду того, что в отношении предприятия ведется процедура банкротства. Сумму задолженности ответчик признал полностью. Следовательно, выходное пособие подлежит взысканию с ответчика.
Согласно ч. 1 ст. 103 Гражданского процессуального кодекса РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований.
Соответственно с ответчика необходимо взыскать государственную пошлину, так как истец освобожден от уплаты государственной пошлины. Государственная пошлина взыскивается исходя из имущественных требований.
Руководствуясь ст.ст. 194-198 Гражданского процессуального кодекса РФ, суд
РЕШИЛ:
Исковые требования Вырупаевой В.С. к Закрытому акционерному обществу «Баранчинский электромеханический завод им. Калинина» о взыскании выходного пособия удовлетворить.
Взыскать с Закрытого акционерного общества «Баранчинский электромеханический завод им. Калинина» в пользу Вырупаевой В.С. выходное пособие в размере 21 271 (двадцать одна тысяча двести семьдесят один) рубль 29 копеек.
Взыскать с Закрытого акционерного общества «Баранчинский электромеханический завод им. Калинина» в доход Кушвинского городского округа государственную пошлину в размере 838 рублей 14 копеек.
Решение в части взыскания заработной платы за май, июль, август 2011 года в размере 21 271 (двадцать одна тысяча двести семьдесят один) рубль 29 копеек подлежит немедленному исполнению.
Решение в течение месяца может быть обжаловано в апелляционном порядке в Свердловский областной суд через Кушвинский городской суд.
Решение изготовлено в совещательной комнате при помощи компьютера.
Судья подпись В.С. Чебан