Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
с. Кушнаренково 12 апреля 2010 г.
Кушнаренковский районный суд Республики Башкортостан в составе:
председательствующего судьи Буканова Х.Г.
при секретаре Сахибгареевой Г.А.
с участием истца Мустаева З.Х., его представителя Габбасовой Г.Р.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Мустаева к Открытому акционерному обществу «Туган Як» Кушнаренковского района Республики Башкортостан о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда,
У С Т А Н О В И Л:
Мустаев З.Х. обратился в суд с иском к ОАО «Туган Як» Кушнаренковского района РБ о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда.
В обоснование своих исковых требований Мустаев З.Х. указывает, что приказом № 34-к от 01 августа 2007 года он был принят на работу в ОАО «Туган Як» в качестве заместителя директора по производству. В соответствии с решением Совета директоров ОАО «Туган Як» с 28 сентября 2007 года переведен на должность директора.
10 февраля 2009 года он был уволен по собственному желанию в соответствии с решением Совета директоров ОАО «Туган Як» (протокол № 4 от 10 февраля 2009 года), однако в нарушение требований ст. 140 ТК РФ, ответчик полный расчет с ним 10 февраля 2009 года не произвел. Сумма невыплаченной заработной платы на день увольнения составляла 121974,11 рублей. Сумма процентов согласно ст. 236 ТК РФ за просрочку выплаты заработной платы, исходя из ставок рефинансирования Центрального банка РФ составила 12146,44 рублей. Бездействиями ответчика в виде невыплаты заработной платы истцу причинены нравственные страдания, на его иждивении находятся двое детей, жена временно не работает. Несмотря на неоднократные просьбы ответчик до настоящего времени расчет не произвел, что умаляют его честь и достоинство, ответчик вынуждает его находиться в состоянии просителя заработанных своим трудом денег. Компенсацию морального вреда истец оценивает в 15000 рублей.
В своем исковом заявлении Мустаев З.Х. просит суд взыскать с ответчика ОАО «Туган Як» Кушнаренковского района РБ в его пользу сумму задолженности по заработной плате в размере 121974,11 рублей, сумму процентов за нарушение установленных сроков расчета при увольнении в размере 12146,44 рублей, компенсацию морального вреда 15000 рублей, а также понесенные расходы на юридические услуги в сумме 2500 рублей.
В судебном заседании истец Мустаев З.Х. и его представитель Габбасова Г.Р. исковое заявление поддержали.
Представитель ответчика ОАО «Туган Як» Кушнаренковского района РБ на судебное заседание не явился, о времени и месте судебного заседания надлежащим образом извещен. Сведениями о том, что неявка представителя ответчика имела место по уважительной причине, суд не располагает, в связи с чем в соответствии с ч.4 ст. 167 ГПК РФ суд считает возможным рассмотрение дела в отсутствие ответчика на основании имеющихся в деле доказательств.
Выслушав объяснения истца Мустаева З.Х., его представителя Габбасовой Г.Р., исследовав материалы гражданского дела № 2-228/2010 г., суд приходит к следующему.
В судебном заседании установлено, что приказом № 34-к от 01 августа 2007 года Мустаев З.Х. принят на работу в ОАО «Туган Як» в качестве заместителя директора по производству. С 28 сентября 2007 года переведен на должность директора ОАО «Туган Як» на основании решения Совета директоров ОАО «Туган Як». 10 февраля 2009 года Мустаев З.Х. уволен с работы по собственному желанию в соответствии с решением Совета директоров ОАО «Туган як» (протокол № 4 от 10 февраля 2009 года), что подтверждается соответствующими записями в трудовой книжке Мустаева З.Х.
В нарушение требований ст. 140 ТК РФ, ответчик полный расчет с истцом не произвел. Сумма невыплаченной заработной платы на день увольнения составляет 121974 рублей 11 коп., что подтверждается справкой, выданной ОАО «Туган Як» о задолженности по заработной плате.
В соответствии со ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.
Таким образом, сумма процентов за нарушение работодателем установленного срока выплаты заработной платы, исходя из ставок рефинансирования Центрального банка РФ составит:
с 10 февраля 2009 г. по 24 апреля 2009 г.:
121974,11 руб. х 13% : 365 х 74 (дни просрочки) = 3214,77 рублей,
с 25 апреля 2009 г. по 14 мая 2009 г.:
121974,11 руб. х 12,5% : 365 х 20 (дни просрочки) = 835,44 рублей,
с 15 мая 2009 г. по 05 июня 2009 г.:
121974,11 руб. х 12% : 365 х 22 (дни просрочки) = 882,22 рублей,
с 06 июня 2009 г. по 13 июля 2009 г.:
121974,11 руб. х 11,5% : 365 х 39 (дни просрочки) = 1498,78 рублей,
с 14 июля 2009 г. по 10 августа 2009 г.:
121974,11 руб. х 11% : 365 х 28 (дни просрочки) = 1029,26 рублей,
с 11 августа 2009 г. по 15 сентября 2009 г.:
121974,11 руб. х 10,75% : 365 х 37 (дни просрочки) = 1329,18 рублей,
с 16 сентября 2009 г. по 30 сентября 2009 г.:
121974,11 руб. х 10,5% : 365 х 16 (дни просрочки) = 561,42 рублей,
с 01 октября 2009 г. по 30 октября 2009 г.:
121974,11 руб. х 10% : 365 х 31 (дни просрочки) = 1035,94 рублей,
с 31 октября 2009 г. по 25 ноября 2009 г.:
121974,11 руб. х 9,5% : 365 х 27 (дни просрочки) = 857,16 рублей,
с 26 ноября 2009 г. по 25 декабря 2009 г.:
121974,11 руб. х 9,0% : 365 х 30 (дни просрочки) = 902,27 рублей.
Итого: 12146,44 рублей.
По смыслу ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме.
Таким образом, суд оценивает причиненный моральный вред истцу в размере 5000 рублей.
Также истцом понесены расходы за оформление искового заявления в сумме 2500 рублей, что подтверждается квитанцией серии АБ № 017433 от 16 декабря 2009 года.
Указанная сумма расходов подлежит взысканию с ответчика в пользу истца в соответствии с требованиями ст.100 ГПК РФ.
При таких обстоятельствах, суд находит исковые требования Мустаева З.Х. подлежащими удовлетворению.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194,195, 197, 198 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л :
Взыскать с Открытого акционерного общества «Туган Як» Кушнаренковского района Республики Башкортостан в пользу Мустаева сумму задолженности по заработной плате в размере 121974 рублей 11 копеек, сумму процентов за нарушение установленных сроков расчета при увольнении в размере 12146 рублей 44 копейки, компенсацию морального вреда 5000 рублей, а также понесенные расходы за оформление искового заявления в сумме 2500 рублей. Всего 141620 рублей 55 коп.
Взыскать с Открытого акционерного общества «Туган Як» Кушнаренковского района Республики Башкортостан в доход государства государственную пошлину в размере 4032 рубля 41 коп.
Решение может быть обжаловано в кассационном порядке в Верховный Суд Республики Башкортостан в течение 10 дней.
Председательствующий судья: подпись Буканов Х.Г.