Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

<адрес> ДД.ММ.ГГГГ

Курумканский районный суд Республики Бурятия в составе

Председательствующего судьи Цивилева С.Д.

при секретаре судебного заседания ФИО3

Рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению прокурора <адрес> РБ в интересах неопределенного круга лиц к Государственному казенному учреждению РБ по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и обеспечению пожарной безопасности, в лице 18 Курумканского отряда государственной противопожарной службы РБ о понуждении устранить нарушения требований законодательства в сфере охраны труда

УСТАНОВИЛ:

В Курумканский районный суд РБ поступило исковое заявление прокурора <адрес> РБ в интересах неопределенного круга лиц к ГКУ РБ по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и обеспечению пожарной безопасности в лице 18 Курумканского отряда ГПС РБ о понуждении устранить нарушения требований законодательства в сфере охраны труда и обеспечить работников специальной одеждой в полном объеме в соответствии с коллективным договором, провести аттестацию рабочих мест с последующей сертификацией организации работ по охране труда. Исковое заявление мотивировано тем, что прокуратурой района проведена проверка соблюдения законодательства об охране труда. Проверкой установлено, что ответчиком допускаются нарушения требований ст. 212 ТК РФ, п. 6.4 Положения о 18-м Курумканском отряде ГПС Республики Бурятия, требований коллективного договора от ДД.ММ.ГГГГ, которым, в том числе, касающиеся обязанностей работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда. Работники ответчика не в полном объеме обеспечены специальной одеждой, аттестация рабочих мест с последующей сертификацией организации работ по охране труда не проведена.

В судебном заседании заместитель прокурора <адрес> РБ Федоров А.К. от искового требования в части обеспечения работников 18-го Курумканского отряда ГПС РБ специальной одеждой в полном объеме в соответствии с коллективным договором в соответствии с приложением № к коллективному договору от ДД.ММ.ГГГГ 18-го Курумканского отряда ГПС РБ ГКУ РБ по делам ГО, ЧС и ОПБ в соответствии со ст. 39 ГПК РФ отказывается в связи с фактическим устранением нарушений. В остальной части зам. прокурора исковые требования поддержал полном объеме, суду дал пояснения аналогичные изложенным в иске. Просит иск удовлетворить.

В судебном заседании представитель по доверенности б/н от ДД.ММ.ГГГГ Государственного казенного учреждения РБ по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и обеспечению пожарной безопасности Бельков Н.А., начальник 18 Курумканского отряда ГПС РБ с исковыми требованиями прокурора <адрес> РБ согласился. Бельков Н.А. пояснил, что нарушения, касающиеся обеспечения работников специальной одеждой в полном объеме в соответствии с коллективным договором в соответствии с приложением № к коллективному договору от ДД.ММ.ГГГГ устранены, фактически спец. одежда и резиновые сапоги имеются в наличии. На данный момент в ГКУ РБ по делам ГО, ЧС и ОПБ проведена аттестация рабочих мест с последующей сертификацией организации работ по охране труда в 4 подразделениях. По остальным 20 отрядам направлено письмо о выделении дополнительных финансовых средств в размере 1858000,00 руб. в Правительство РБ, в 18-м Курумканском отряде ГПС РБ планируется провести аттестацию рабочих мест в 2012-2013 гг. по мере выделения денежных средств.

Суд, выслушав мнение сторон, изучив представленные доказательства, считает необходимым заявление удовлетворить полностью.

В силу ч.3 ст. 37 Конституции РФ каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, а также право на защиту от безработицы.

В силу ст. 209 Трудового кодекса РФ аттестация рабочих мест по условиям труда - оценка условий труда на рабочих местах в целях выявления вредных и (или) опасных производственных факторов и осуществления мероприятий по приведению условий труда в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны труда. Аттестация рабочих мест по условиям труда проводится в порядке, установленном федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда.

В соответствии со ст. 212 Трудового кодекса РФ обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя.

Работодатель обязан обеспечить: безопасность работников при эксплуатации зданий, сооружений, оборудования, осуществлении технологических процессов, а также применяемых в производстве инструментов, сырья и материалов; применение прошедших обязательную сертификацию или декларирование соответствия в установленном законодательством Российской Федерации о техническом регулировании порядке средств индивидуальной и коллективной защиты работников; соответствующие требованиям охраны труда условия труда на каждом рабочем месте; проведение аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда.

В соответствии со ст. 212 Трудового кодекса РФ каждый работник имеет право на рабочее место, соответствующее требованиям охраны труда.

Согласно п. 4 Порядка проведения аттестации рабочих мест по условиям труда, утвержденного Приказом Минздравсоцразвития РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 342н аттестации подлежат все рабочие места работодателя.

Оценка соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда включает в себя: оценку соответствия условий труда гигиеническим нормативам; оценку травмоопасности рабочих мест; оценку обеспеченности работников СИЗ; комплексную оценку условий труда на рабочих местах, что установлено в п. 13 Порядка.

В силу п. 13 указанного Порядка сроки проведения аттестации устанавливаются работодателем исходя из того, что каждое рабочее место должно аттестовываться не реже одного раза в пять лет.

Согласно п. 6 Порядка обязанности по обеспечению проведения аттестации возлагаются на работодателя Аттестацию проводят совместно работодатель и аттестующая организация, привлекаемая работодателем для выполнения работ по аттестации, на основании договора гражданско-правового характера.

Требования, указанные в ст. 212 Трудового кодекса РФ предусмотрены в п. 6.4 Положения о 18-м Курумканском отряде ГПС Республики Бурятия, утвержденного Приказом директора Государственного казенного учреждения Республики Бурятия по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и обеспечению пожарной безопасности № от ДД.ММ.ГГГГ.

Кроме того, данные положения закреплены в пункте 6.2 коллективного договора от ДД.ММ.ГГГГ, которым, в том числе, регулируется деятельность 18-го Курумканского отряда ГПС Республики Бурятия.

Вопреки изложенному, руководством Государственного казенного учреждения Республики Бурятия по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и обеспечению пожарной безопасности, в лице 18-го Курумканского отряда ГПС Республики Бурятия меры по проведению аттестации рабочих мест с последующей сертификацией организации работ по охране труда не приняты.

В ходе судебного заседания установлено, что в настоящее время работники 18-го Курумканского отряда ГПС Республики Бурятия обеспечены специальной одеждой в полном объеме, в этой части зам. прокурора Федоров А.К. отказался от исковых требований.

Согласно ч.1 ст. 103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований. Учитывая, что ответчик является государственным казенным учреждением, он не подпадает под перечень лиц, указанных в подпункте 19 пункта 1 статьи 333.36 части второй Налогового кодекса РФ.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ

Исковое заявление прокурора <адрес> РБ в интересах неопределенного круга лиц к Государственному казенному учреждению РБ по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и обеспечению пожарной безопасности, в лице 18 Курумканского отряда государственной противопожарной службы РБ о понуждении устранить нарушения требований законодательства в сфере охраны труда удовлетворить.

Обязать Государственное казенное учреждение Республики Бурятия по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и обеспечению пожарной безопасности, в лице 18-го Курумканского отряда ГПС РБ провести аттестацию рабочих мест 18-го Курумканского отряда Государственной противопожарной службы Республики Бурятия с последующей сертификацией организации работ по охране труда

Взыскать с Государственного казенного учреждения РБ по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и обеспечению пожарной безопасности государственную пошлину 4000,00 (Четыре тысячи) руб. в доход муниципального образования «<адрес>».

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный суд РБ в течение месяца со дня принятия в окончательной форме.

Судья

Курумканского районного суда Республики Бурятия С.Д. Цивилев